Responsable de la plateforme Proch'Emploi (F/H)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O059240523001593
Publiée le 23/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Coeur de Flandre agglo
222 bis rue de vieux-berquin
59190 Hazebrouck
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hazebrouck
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
23/06/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Départ d'un agent précédemment affecté au projet
Durée de la mission
16 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Développement économique et emploi > Politiques d'emploi, de formation professionnelle et de l'apprentissage
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Région Hauts de France inscrit son intervention dans le développement économique des territoires en lien avec les EPCI au travers du schéma régional de développement économique, d'innovation et d'internationalisation (SRDEII).

La direction de l'emploi du Conseil régional, positionnée au sein de l'Agence Hauts de France Entreprises, est garante notamment du cadre d'intervention du dispositif Proch'emploi dans les Hauts de France et pour ce faire, elle travaille en étroite collaboration avec les structures qui portent le dispositif localement.

Proch'emploi vise à rapprocher l'offre et la demande en matière d'emploi. Il s'appuie sur le réseau HDF des plateformes Proch'emploi pour détecter et accompagner les entreprises en proximité, particulièrement les TPE/PME, dans leur besoin RH.

Les plateformes Proch'Emploi en lien avec les entreprises :
- Écoutent et analysent le besoin de l'entreprise en adoptant une posture de conseil tout en apportant des solutions.
- S'appuient sur le réseau service public de l'emploi (SPE) afin de sourcer et positionner des candidats.
- Développent et animent un réseau d'ambassadeurs Entreprise.

Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Attractivité , Cœur de Flandre Agglo recrute sa/son Responsable de la Plateforme Proch'Emploi.
Missions / conditions d'exercice
* La prospection afin de développer le portefeuille clients et prospects du territoire dans le but de détecter des besoins de recrutements CDI/CDD et Alternance.
* L'accompagnement RH des entreprises en proximité (visites terrain).
* Développer et animer un réseau d'entreprises représentatif du tissu économique du territoire et qui seront vos ambassadeurs du dispositif que l'on nomme " Chef de file métier ".
* Assurer, en lien avec l'équipe de la plateforme, un positionnement sur mesure et réactif des candidats.
* Développer et entretenir la relation partenariale avec les acteurs institutionnels dont la Région et économiques du territoire.
* S'appuyer sur le réseau d'accueil, d'accompagnement et de formation qui prépare le public à la recherche d'un emploi.
* Fédérer, impliquer les membres de la coprésidence constituée d'élus, de chefs d'entreprise, de techniciens et qui a pour vocation d'être l'instance de copilotage de la plateforme
Profils recherchés
Profil et compétences requises :

* Véritable ambassadeur du territoire qui souhaite développer et travailler en réseau pour le développement économique.
* Sens commercial,
* Développement économique,
* Doté de capacités managériales,
* Esprit d'entreprendre et pro-activité

Compétences pratiques :

* Qualités relationnelles et sens du service des entreprises
* Capacité à fédérer une petite équipe (2 à 3 collaborateurs par plateforme).

Savoirs agir :

* Esprit d'entreprendre et pro activité.
* Capacité à être ambassadeur du dispositif dans votre territoire

Salaire Fixe

Contact

Contact
0374540059
Informations complémentaires
LM+CV

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.