Directeur de la sécurité et de la tranquilité publique
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O059240704000831
Publiée le 04/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Charles de Gaulle, Hautmont (Nord)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
03/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le ou la candidat(e) aura pour missions de superviser la mise en œuvre effective des orientations de la commune en matière de sécurité, de prévention et de propreté urbaine, de piloter les services de la police municipale, les agents de préventions et de propreté dans le respect de l'application de la réglementation en vigueur, de renforcer et maintenir des relations étroites avec l'ensemble des acteurs de la sécurité (services de l'Etat, Police Nationale, Tribunal judiciaire, bailleurs sociaux, délégataire des transports en commun).
Missions / conditions d'exercice
- Participer à la définition des orientations de la collectivité en matière de sécurité, prévention et propreté, traduire en actes les priorités politiques et identifier des besoins dans un cadre budgétaire maîtrisé.
- Assurer le pilotage de chantiers prioritaires du mandat en matière de sécurité et tranquillité publiques
- Encadrer les équipes de la police municipale, les agents de préventions et de propreté en garantissant une efficacité opérationnelle constante, en apportant une expertise technique et méthodologique permettant le respect de l'application de la réglementation en vigueur en matière de sécurité et en veillant à l'homogénéisation des règles de procédures administratives afin de permettre le redéploiement des brigades territoriales, le renforcement de la présence de la police municipale dans les quartiers, le réaménagement d'horaires adaptés ...
- Renforcer et maintenir des relations de qualité avec l'ensemble des acteurs de la sécurité (services de l'Etat, Police Nationale, Tribunal Judiciaire, bailleurs sociaux, délégataire transports en commun,...) par le biais de l'animation et du développement des partenariats dans un contexte de co-production de la politique locale de sécurité et de lutte contre la délinquance
- Contribuer à la construction d'outils de pilotage, de suivi et de contrôle, d'analyse des activités et des politiques publiques (mettre en place des indicateurs de performance et des procédures d'évaluation, (gestion, ressources humaines, activités) ...
- Participer à la gestion de crise et à la sécurité civile et mettre en œuvre un dispositif opérationnel en rapport avec les attributions (piloter le plan communal de sauvegarde et le DICRIM)
- Assurez le suivi et l'évaluation des arrêtés municipaux pris en matière de pouvoirs de police du maire et la mise en œuvre des procédures relatives au code de l'environnement, de l'urbanisme...
- Participer au CISPD
- Assurer une veille en matière de tranquillité publique et synthétiser les informations
- Produire de l'analyse sur la sécurité des aménagements urbains et lors des évènements majeurs
- Assurer le pilotage de chantiers prioritaires du mandat en matière de sécurité et tranquillité publiques
- Encadrer les équipes de la police municipale, les agents de préventions et de propreté en garantissant une efficacité opérationnelle constante, en apportant une expertise technique et méthodologique permettant le respect de l'application de la réglementation en vigueur en matière de sécurité et en veillant à l'homogénéisation des règles de procédures administratives afin de permettre le redéploiement des brigades territoriales, le renforcement de la présence de la police municipale dans les quartiers, le réaménagement d'horaires adaptés ...
- Renforcer et maintenir des relations de qualité avec l'ensemble des acteurs de la sécurité (services de l'Etat, Police Nationale, Tribunal Judiciaire, bailleurs sociaux, délégataire transports en commun,...) par le biais de l'animation et du développement des partenariats dans un contexte de co-production de la politique locale de sécurité et de lutte contre la délinquance
- Contribuer à la construction d'outils de pilotage, de suivi et de contrôle, d'analyse des activités et des politiques publiques (mettre en place des indicateurs de performance et des procédures d'évaluation, (gestion, ressources humaines, activités) ...
- Participer à la gestion de crise et à la sécurité civile et mettre en œuvre un dispositif opérationnel en rapport avec les attributions (piloter le plan communal de sauvegarde et le DICRIM)
- Assurez le suivi et l'évaluation des arrêtés municipaux pris en matière de pouvoirs de police du maire et la mise en œuvre des procédures relatives au code de l'environnement, de l'urbanisme...
- Participer au CISPD
- Assurer une veille en matière de tranquillité publique et synthétiser les informations
- Produire de l'analyse sur la sécurité des aménagements urbains et lors des évènements majeurs
Profils recherchés
- Expertise en prévention situationnelle
- Maitrise des Codes de la sécurité intérieure, pénal, de procédure pénale et rural
- Savoir relever les incidents et les dysfonctionnements et en alerter le responsable
- Connaître la réglementation en matière de sécurité.
- Sens du service public et des relations avec le public
- Rendre compte de son activité à l'autorité territoriale et être force de propositions
- Maitrise des Codes de la sécurité intérieure, pénal, de procédure pénale et rural
- Savoir relever les incidents et les dysfonctionnements et en alerter le responsable
- Connaître la réglementation en matière de sécurité.
- Sens du service public et des relations avec le public
- Rendre compte de son activité à l'autorité territoriale et être force de propositions
Contact et modalités de candidature
Contact
03.27.63.64.91
Informations complémentaires
Vous envoyez votre candidature (CV & lettre de motivation) à l'adresse mail suivante : ressources-humaines@mairie-hautmont.fr
OU déposez la directement en ligne
OU déposez la directement en ligne
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE HAUTMONT
>Place Charles de Gaulle
59330 Hautmont
>Place Charles de Gaulle
59330 Hautmont
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.