POLICIER MUNICIPAL
Offre n° O059250413000009
Publiée le 15/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieux de travail
- - 4 place de la Mairie, Haulchin (Nord)
- Wavrechain-sous-Denain (Nord)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
14/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Dans une Police pluri communale nouvellement créée, vous exercerez vos missions de policier(e) municipal(e) nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Vous assurerez également une relation de proximité avec la population en privilégiant la prévention. Vous travaillerez sous l’autorité du responsable de la Police Municipale et veillerez à mettre en œuvre les pouvoirs de police des Maires des deux communes sur leurs territoires respectifs. Votre travail transversal avec les DGS de chaque commune sera essentiel.
Employé(e) par la commune d’HAULCHIN, au sein d’une équipe de deux policiers et un BTS sécurité en alternance qui ne demande qu’à grandir, vous exécuterez vos missions dans le cadre d’une convention de mutualisation avec la commune de WAVRECHAIN SOUS DENAIN (territoire regroupant 4000 habitants).
Les agents seront dotés d’armes de catégorie B (PSA 9mm, générateur d’aérosol 300 ml) C (mini flashball) et D (Bâton télescopique, tonfa et générateur d’aérosol 75ml) et gilet pare-balle.
Employé(e) par la commune d’HAULCHIN, au sein d’une équipe de deux policiers et un BTS sécurité en alternance qui ne demande qu’à grandir, vous exécuterez vos missions dans le cadre d’une convention de mutualisation avec la commune de WAVRECHAIN SOUS DENAIN (territoire regroupant 4000 habitants).
Les agents seront dotés d’armes de catégorie B (PSA 9mm, générateur d’aérosol 300 ml) C (mini flashball) et D (Bâton télescopique, tonfa et générateur d’aérosol 75ml) et gilet pare-balle.
Missions / conditions d'exercice
- Patrouille et surveillance générale du territoire de la mutualisation en patrouille mixte.
- Ilotage et surveillance aux abords des écoles et bâtiments publics.
- Participer et veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies de chaque ville.
- Aider les personnes en difficulté.
- Faire respecter les arrêtés municipaux.
- Relever dans le cadre légal les infractions relatives aux compétences PM.
- Appliquer la règlementation des chiens 1er et 2ème catégorie.
- Interpeller les mis en causes pris en flagrant de crimes et délits afin de les mettre à disposition d’une officière ou un officier de police judiciaire.
- Relevé les infractions entrant dans le champ de compétences des pouvoirs de la Police municipale (environnement, code de la route, code pénal, urbanisme...)
- Organiser la mise en fourrière de véhicules principalement pour les stationnement abusifs
- Lutter contre les dépôts sauvages et la délinquance itinérante
- Se coordonner avec les autres intervenants de la sécurité dans la gestion d'une situation ou d'une infraction. La Police pluri communale agira sur le territoire de la Police Nationale.
- Identifier et gérer les animaux errants
- Recueillir et diffuser le signalement de personnes recherchées
- Établir et rédiger les écrits professionnels et les comptes rendus de mission d'îlotage
- Rédiger les procédures, les documents et actes administratifs courants
Profils recherchés
- Ecouter et dialoguer avec la population.
- Gérer l’administration liée à l’activité du service.
- Veiller au respect des consignes, des notes de services, de la déontologie, des horaires de service.
- Assurer l’intérim du Chef de Poste en son absence.
- Formation du BTS Alternant.
- Ilotage et surveillance aux abords des écoles et bâtiments publics.
- Participer et veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies de chaque ville.
- Aider les personnes en difficulté.
- Faire respecter les arrêtés municipaux.
- Relever dans le cadre légal les infractions relatives aux compétences PM.
- Appliquer la règlementation des chiens 1er et 2ème catégorie.
- Interpeller les mis en causes pris en flagrant de crimes et délits afin de les mettre à disposition d’une officière ou un officier de police judiciaire.
- Relevé les infractions entrant dans le champ de compétences des pouvoirs de la Police municipale (environnement, code de la route, code pénal, urbanisme...)
- Organiser la mise en fourrière de véhicules principalement pour les stationnement abusifs
- Lutter contre les dépôts sauvages et la délinquance itinérante
- Se coordonner avec les autres intervenants de la sécurité dans la gestion d'une situation ou d'une infraction. La Police pluri communale agira sur le territoire de la Police Nationale.
- Identifier et gérer les animaux errants
- Recueillir et diffuser le signalement de personnes recherchées
- Établir et rédiger les écrits professionnels et les comptes rendus de mission d'îlotage
- Rédiger les procédures, les documents et actes administratifs courants
Profils recherchés
- Ecouter et dialoguer avec la population.
- Gérer l’administration liée à l’activité du service.
- Veiller au respect des consignes, des notes de services, de la déontologie, des horaires de service.
- Assurer l’intérim du Chef de Poste en son absence.
- Formation du BTS Alternant.
Profils recherchés
Nous recherchons pour ce poste, un ou une agent(e) qui :
• Connaît les règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des écrits professionnels
• Maîtrise l’outil bureautique et notamment les logiciels « police »
• fait preuve de polyvalence, d’autonomie et d’exemplarité
• Sait s’adapter aux situations en faisant preuve de discernement
• Est réactif et a le sens de l'initiative
• Respecte les consignes et aime travailler en équipe
• A le sens de l’organisation dans la gestion et le suivi de ses activités
• A le sens du contact, du relationnel et de la médiation avec les administrés
• Analysera rapidement une situation ou des événements imprévus
Agent·e à jour de la formation au maniement d’une arme catégorie B type PSA et il ou elle possède de l’expérience sur un poste similaire et en vidéoprotection. Formation Continue Obligatoire à jour.
horaires du lundi au vendredi, en journée
- permis B
- présence lors de manifestations ciblées pouvant se dérouler le soir ou le week-end
- dotation vestimentaire et gilet pare-balles
- véhicule sérigraphié
- formation continue à l’armement
Locaux en prévision sur la commune de Haulchin et matériel informatique.
Les communes développent les dispositifs de vidéo protection.
• Connaît les règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des écrits professionnels
• Maîtrise l’outil bureautique et notamment les logiciels « police »
• fait preuve de polyvalence, d’autonomie et d’exemplarité
• Sait s’adapter aux situations en faisant preuve de discernement
• Est réactif et a le sens de l'initiative
• Respecte les consignes et aime travailler en équipe
• A le sens de l’organisation dans la gestion et le suivi de ses activités
• A le sens du contact, du relationnel et de la médiation avec les administrés
• Analysera rapidement une situation ou des événements imprévus
Agent·e à jour de la formation au maniement d’une arme catégorie B type PSA et il ou elle possède de l’expérience sur un poste similaire et en vidéoprotection. Formation Continue Obligatoire à jour.
horaires du lundi au vendredi, en journée
- permis B
- présence lors de manifestations ciblées pouvant se dérouler le soir ou le week-end
- dotation vestimentaire et gilet pare-balles
- véhicule sérigraphié
- formation continue à l’armement
Locaux en prévision sur la commune de Haulchin et matériel informatique.
Les communes développent les dispositifs de vidéo protection.
Contact et modalités de candidature
Contact
0327449472
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à l'intention de M.le Maire d'Haulchin par mail : nicolas.pette@haulchin.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.