Activités et tâches quotidiennes :

• Assurer l'encadrement technique.
• Évaluer les travaux à effectuer.
• Organisation
• Assurer la préparation technique du chantier et le suivi.
• Évaluer les risques et contrôler le port des EPI en fonction des tâches effectuées.
• Planifier les étapes de travaux.
• Accompagnement socio-professionnelle, suivi de parcours (point régulier si nécessaire avec les CSP).
• Gestion de la vie de groupe (gestion des conflits, la bonne entente et la solidarité).
• Communiquer les états de présence à la direction.
• Être en contact avec le coordinateur technique de l'éventuel partenaire.
• Veiller au bon respect du règlement intérieur (respect des horaires et savoir être).
• Approvisionnement en outillage et en matériaux pour le bon déroulement du chantier.
• Veiller au respect et à la bonne utilisation du matériel.
• Devis, commande et réception des matériaux pour les chantiers
• Vérifier les commandes et factures.
• Tâches administratives (congés des salariés...)
• En Amont, évaluer les besoins nécessaires à la bonne réalisation des prestations en terme d'outillage et de matériaux.
• Réunion techniques et socio-professionnelle.
• Planification des travaux à venir.
• Ajuster le cas échéant le planning d'intervention en cas de retard ou d'incident technique.

Activités et tâches mensuelles et annuelles du poste :

• Participer au réunion de chantier avec les responsables du centre de formation
• Rencontre socio-professionnelle avec les CSP.
• Préparation et présentation des bilans avec les partenaires et financeurs.