Chargé/e de la Stratégie d'Achat et de la Performance
Offre n° O059250425000521
Publiée le 25/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 10 place Victor Hassebroucq - BP 80479, Tourcoing (Nord)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
25/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de TOURCOING recrute un/e
Chargé/e de la Stratégie d'Achat et de la Performance
à la Direction de la Commande publique et des Affaires Juridiques et Immobilières
(Catégorie A - Filière Administrative)
Chargé/e de la Stratégie d'Achat et de la Performance
à la Direction de la Commande publique et des Affaires Juridiques et Immobilières
(Catégorie A - Filière Administrative)
Missions / conditions d'exercice
- Conseiller et assister les services prescripteurs dans l'évaluation et la définition du juste besoin (aide à la rédaction de CCTP, ...)
- Élaborer ou participer à l'élaboration des stratégies d'achats
- Mettre en œuvre des procédures de marchés publics
- Assurer la passation et le suivi des Grands Contrats et des montages complexes
- Développer une culture de l'achat performant et innovant
- Gérer administrativement les marchés publics, en liaison avec les services concernés
- Mener et favoriser les négociations avec les entreprises
- Réaliser et mettre en œuvre une stratégie en matière de sourcing
- Gérer la politique d'achat de la collectivité dans une optique de transparence
- Piloter et suivre l'exécution des marchés
- Mesurer la performance achat (clauses sociales et environnementales)
- Recenser les besoins des collectivités dans le cadre de la programmation annuelle des achats
- Contribuer à la rédaction et à la mise à jour des référentiels achats (guide, outils, modèles, etc.)
- Participer à l'élaboration et mettre à jour régulièrement les tableaux de bord du service.
- Élaborer ou participer à l'élaboration des stratégies d'achats
- Mettre en œuvre des procédures de marchés publics
- Assurer la passation et le suivi des Grands Contrats et des montages complexes
- Développer une culture de l'achat performant et innovant
- Gérer administrativement les marchés publics, en liaison avec les services concernés
- Mener et favoriser les négociations avec les entreprises
- Réaliser et mettre en œuvre une stratégie en matière de sourcing
- Gérer la politique d'achat de la collectivité dans une optique de transparence
- Piloter et suivre l'exécution des marchés
- Mesurer la performance achat (clauses sociales et environnementales)
- Recenser les besoins des collectivités dans le cadre de la programmation annuelle des achats
- Contribuer à la rédaction et à la mise à jour des référentiels achats (guide, outils, modèles, etc.)
- Participer à l'élaboration et mettre à jour régulièrement les tableaux de bord du service.
Profils recherchés
- Vous êtes titulaire ou lauréat/e du concours d'Attaché ;
- Vous possédez une formation supérieure en droit public ou une expérience équivalente en marchés publics ou en tant qu'acheteur / Profil technique ou commercial accepté ;
- Vous connaissez le cadre juridique et réglementaire de la commande publique et des différents types de contrats ;
- Vous maîtrisez les instances et processus de décision de la collectivité ;
- Vous bénéficiez d'une aisance relationnelle ;
- Vous savez faire preuve d'initiative et être force de propositions, notamment en termes de procédures ;
- Vous avez le sens de la rigueur et de la discrétion ;
- Vous savez travailler en autonomie et en transversalité.
- Vous possédez une formation supérieure en droit public ou une expérience équivalente en marchés publics ou en tant qu'acheteur / Profil technique ou commercial accepté ;
- Vous connaissez le cadre juridique et réglementaire de la commande publique et des différents types de contrats ;
- Vous maîtrisez les instances et processus de décision de la collectivité ;
- Vous bénéficiez d'une aisance relationnelle ;
- Vous savez faire preuve d'initiative et être force de propositions, notamment en termes de procédures ;
- Vous avez le sens de la rigueur et de la discrétion ;
- Vous savez travailler en autonomie et en transversalité.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.