Un gestionnaire financier
Offre n° O059250430000527
Publiée le 30/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 187 rue Jean Jaurès, Croix (Nord)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
30/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction des Moyens Généraux et de Gestion, vous assurez l’ensemble des budgets de la Ville et du CCAS .
Missions / conditions d'exercice
Pour l’ensemble des Budgets Ville et CCAS :
- Suivre et émettre les titres de recettes (dont P503)
- Assurer les écritures comptables liées aux régies
- Apprécier la validité des pièces justificatives, contrôler et mandater les factures
- Actualiser la base de données « tiers »
- Créer et gérer les bons de commandes
- Exécuter financièrement les marchés publics (et les suivre dans le logiciel financier)
- Mandataire suppléant d’une régie d’avance
- Assister le chef de service en période de préparation budgétaire
- Travail en lien avec les services municipaux, le Trésor Public, les fournisseurs et usagers.
- Suivre et émettre les titres de recettes (dont P503)
- Assurer les écritures comptables liées aux régies
- Apprécier la validité des pièces justificatives, contrôler et mandater les factures
- Actualiser la base de données « tiers »
- Créer et gérer les bons de commandes
- Exécuter financièrement les marchés publics (et les suivre dans le logiciel financier)
- Mandataire suppléant d’une régie d’avance
- Assister le chef de service en période de préparation budgétaire
- Travail en lien avec les services municipaux, le Trésor Public, les fournisseurs et usagers.
Profils recherchés
- Connaissance de la réglementation des finances publiques
- Connaissance des instructions budgétaires M57 et M22
- Aisances relationnelles, importante faculté au travail en équipe, aptitude à un travail transversal avec les services, sens de la diplomatie et pédagogie
- Capacités rédactionnelles
- Rigueur, organisation
- Réactivité
- Discrétion et respect du secret professionnel
- Disponibilité
- Maîtrise de l’outil informatique
- Logiciels principalement utilisés : CIRIL, Excel, Word
- Assurer une polyvalence au sein du service.
- Connaissance des instructions budgétaires M57 et M22
- Aisances relationnelles, importante faculté au travail en équipe, aptitude à un travail transversal avec les services, sens de la diplomatie et pédagogie
- Capacités rédactionnelles
- Rigueur, organisation
- Réactivité
- Discrétion et respect du secret professionnel
- Disponibilité
- Maîtrise de l’outil informatique
- Logiciels principalement utilisés : CIRIL, Excel, Word
- Assurer une polyvalence au sein du service.
Contact et modalités de candidature
Contact
0320285252
Informations complémentaires
Conditions de travail :
Poste à temps complet
Conditions de recrutement :
Rémunération statutaire + primes + 13ème mois + participation employeur pour un contrat groupe mutuelle ou adhésion au maintien de salaire/prévoyance (contrat collectif négocié)
Poste à temps complet
Conditions de recrutement :
Rémunération statutaire + primes + 13ème mois + participation employeur pour un contrat groupe mutuelle ou adhésion au maintien de salaire/prévoyance (contrat collectif négocié)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.