Chargé de gestion comptable et financière (F/H)
Offre n° O059250526000984
Publiée le 26/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- Place d' Armes - BP 90339, Valenciennes (Nord)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
25/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre du fonctionnement de la Direction Générale des Services Techniques, le·la Chargé de gestion comptable et financière (F/H) assure la gestion budgétaire et comptable des services liés au Cadre de Vie et à l’Aménagement et Développement Territorial. Ces services jouent un rôle central dans la mise en œuvre des projets structurants du territoire : travaux d’aménagement urbain, espaces publics, infrastructures, etc.
Ce poste requiert une collaboration étroite avec les chefs de projet, les chargés d'opérations, la direction financière et les services de la commande publique.
Ce poste requiert une collaboration étroite avec les chefs de projet, les chargés d'opérations, la direction financière et les services de la commande publique.
Missions / conditions d'exercice
1. Gestion comptable et budgétaire
• Suivi et exécution des dépenses et recettes en fonctionnement et en investissement.
• Engagement, liquidation, mandatement des opérations comptables via le logiciel dédié.
• Suivi et analyse des crédits budgétaires (Crédits de paiement / Autorisations d’Engagement, fonctionnement/investissement).
• Participation à la préparation budgétaire et élaboration des maquettes budgétaires annuelles.
• Contrôle de la régularité des pièces justificatives.
2. Suivi des marchés publics
• Constitution des dossiers marchés en lien avec les services opérationnels.
• Suivi financier et comptable des marchés (avenants, révisions, soldes).
• Saisie et suivi des engagements juridiques et financiers.
• Collaboration avec le service des achats ou la direction des marchés.
3. Analyse et pilotage
• Suivi analytique des délais de traitement des opérations comptables.
• Élaboration de tableaux de bord budgétaires ou financiers pour la direction ou les élus.
• Alerte sur les écarts ou risques de dépassement.
4. Soutien transversal
• Appui et remplacement ponctuel au sein du service comptable de la DGST.
• Participation à la mise en œuvre de procédures comptables harmonisées au sein de la direction.
CONDITIONS D’EXERCICE
• Poste à temps complet.
• Travail en bureau avec outils informatiques et logiciels spécialisés.
• Relations fréquentes avec les autres services de la collectivité.
• Respect des calendriers budgétaires et des échéances réglementaires.
• Disponibilité ponctuelle lors de périodes de clôture budgétaire ou de préparation budgétaire.
• Suivi et exécution des dépenses et recettes en fonctionnement et en investissement.
• Engagement, liquidation, mandatement des opérations comptables via le logiciel dédié.
• Suivi et analyse des crédits budgétaires (Crédits de paiement / Autorisations d’Engagement, fonctionnement/investissement).
• Participation à la préparation budgétaire et élaboration des maquettes budgétaires annuelles.
• Contrôle de la régularité des pièces justificatives.
2. Suivi des marchés publics
• Constitution des dossiers marchés en lien avec les services opérationnels.
• Suivi financier et comptable des marchés (avenants, révisions, soldes).
• Saisie et suivi des engagements juridiques et financiers.
• Collaboration avec le service des achats ou la direction des marchés.
3. Analyse et pilotage
• Suivi analytique des délais de traitement des opérations comptables.
• Élaboration de tableaux de bord budgétaires ou financiers pour la direction ou les élus.
• Alerte sur les écarts ou risques de dépassement.
4. Soutien transversal
• Appui et remplacement ponctuel au sein du service comptable de la DGST.
• Participation à la mise en œuvre de procédures comptables harmonisées au sein de la direction.
CONDITIONS D’EXERCICE
• Poste à temps complet.
• Travail en bureau avec outils informatiques et logiciels spécialisés.
• Relations fréquentes avec les autres services de la collectivité.
• Respect des calendriers budgétaires et des échéances réglementaires.
• Disponibilité ponctuelle lors de périodes de clôture budgétaire ou de préparation budgétaire.
Profils recherchés
COMPÉTENCES REQUISES
Savoirs (connaissances)
• Maîtrise de la comptabilité publique (nomenclature M57).
• Connaissance des règles de la commande publique et des procédures de marchés.
• Bonne compréhension des processus budgétaires en collectivité territoriale.
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels financiers (ex. : Grand Angle, CIRIL, Sedit, etc.).
Savoir-faire
• Savoir organiser et planifier les opérations comptables dans les délais.
• Rédiger des documents de synthèse, notes explicatives ou fiches financières.
• Travailler en lien avec plusieurs interlocuteurs : services techniques, finances, marchés.
• Proposer des améliorations de procédures internes.
Savoir-être
• Rigueur, méthode, autonomie.
• Esprit d’analyse et sens de l’anticipation.
• Sens du service public et de la confidentialité.
• Réactivité, capacité à gérer les imprévus.
• Bon relationnel et goût pour le travail en équipe.
Savoirs (connaissances)
• Maîtrise de la comptabilité publique (nomenclature M57).
• Connaissance des règles de la commande publique et des procédures de marchés.
• Bonne compréhension des processus budgétaires en collectivité territoriale.
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels financiers (ex. : Grand Angle, CIRIL, Sedit, etc.).
Savoir-faire
• Savoir organiser et planifier les opérations comptables dans les délais.
• Rédiger des documents de synthèse, notes explicatives ou fiches financières.
• Travailler en lien avec plusieurs interlocuteurs : services techniques, finances, marchés.
• Proposer des améliorations de procédures internes.
Savoir-être
• Rigueur, méthode, autonomie.
• Esprit d’analyse et sens de l’anticipation.
• Sens du service public et de la confidentialité.
• Réactivité, capacité à gérer les imprévus.
• Bon relationnel et goût pour le travail en équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0327225900
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum-vitae) sont à adresser à :
Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines Hôtel de Ville - Place d’Armes -
B.P. : 90339 59304 VALENCIENNES CEDEX
ou par courriel : emploi@ville-valenciennes.fr
Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines Hôtel de Ville - Place d’Armes -
B.P. : 90339 59304 VALENCIENNES CEDEX
ou par courriel : emploi@ville-valenciennes.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE VALENCIENNES
> - Place d' Armes - BP 90339
59304 VALENCIENNES CEDEX
> - Place d' Armes - BP 90339
59304 VALENCIENNES CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.