Chef de service F/H du Centre de Supervision Urbain (CSU) et du Groupe de Soutien et d'Intervention (GSI)
Offre n° O059250702001128
Publiée le 02/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue de la Paix (Dunkerque), Dunkerque (Nord)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
03/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Chef de service de police municipale
Chef de service de police municipale principal de 1ère classe
Chef de service de police municipale principal de 2ème classe
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Chef de service de police municipale principal de 1ère classe
Chef de service de police municipale principal de 2ème classe
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous souhaitez participer au maintien du bon ordre, de la sureté, de la sécurité et de la salubrité publique ?
Vous souhaitez encadrer et animer une équipe ?
Rejoignez la police municipale de Dunkerque composée de 106 policiers municipaux !
La ville de Dunkerque a mis en place une politique de proximité dont les 3 principales missions sont le traitement des incivilités relatives à l’espace public (stationnement sauvage sur les trottoirs), à la propreté et à la tranquillité publique (troubles de voisinage).
D’autres missions sont également assurées par la police municipale : faire de la prévention dans les écoles et auprès des séniors, rassurer par sa présence les habitants et les commerçants, collaborer avec le réseau de « voisins vigilants », participer à la vie du quartier.
Pour être au plus près des Dunkerquois et des flux de fréquentation de l'espace public, pour coller à la réalité des infractions constatées, un redécoupage du territoire a été effectué et les horaires ont été adaptés.
Dans ce cadre, vous assurez le commandement des agents affectés au CSU et au GSI.
Vous souhaitez encadrer et animer une équipe ?
Rejoignez la police municipale de Dunkerque composée de 106 policiers municipaux !
La ville de Dunkerque a mis en place une politique de proximité dont les 3 principales missions sont le traitement des incivilités relatives à l’espace public (stationnement sauvage sur les trottoirs), à la propreté et à la tranquillité publique (troubles de voisinage).
D’autres missions sont également assurées par la police municipale : faire de la prévention dans les écoles et auprès des séniors, rassurer par sa présence les habitants et les commerçants, collaborer avec le réseau de « voisins vigilants », participer à la vie du quartier.
Pour être au plus près des Dunkerquois et des flux de fréquentation de l'espace public, pour coller à la réalité des infractions constatées, un redécoupage du territoire a été effectué et les horaires ont été adaptés.
Dans ce cadre, vous assurez le commandement des agents affectés au CSU et au GSI.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN
Commandement des brigades CSU et GSI
Gérer les plannings des équipes
Accompagner les agents sur le terrain
S’assurer de l’exécution des ordres et du bon déroulement des missions
Être le référent professionnel de l’équipe en termes de procédures
Préparer les opérations de prévention telles que les opérations de prévention vitesse et/ou bruit en coordination avec la cellule logistique
Assurer une bonne liaison et coordination avec le service ilotage
Evaluer les services
Faire appliquer les directives et répondre aux objectifs fixés
Faire appliquer les directives de la direction
Participer aux réunions
Assurer une permanence le week-end
Travailler en lien avec les autres chefs de service et en assurer l’intérim en cas d’absence
Gestion des moyens de communication
Prendre en charge et suivre les appels radio
Assurer l’accueil téléphonique
Assurer l’interface entre les agents de terrain et l’officier de police judiciaire
Gestion des logiciels et de la vidéo surveillance
Assurer la gestion de la vidéo protection et suivre le bon fonctionnement des caméras
Assurer la relecture et l’analyse des vidéos
Gérer les logiciels de police et en extraire les statistiques
Gérer la vidéo verbalisation
Commandement des brigades CSU et GSI
Gérer les plannings des équipes
Accompagner les agents sur le terrain
S’assurer de l’exécution des ordres et du bon déroulement des missions
Être le référent professionnel de l’équipe en termes de procédures
Préparer les opérations de prévention telles que les opérations de prévention vitesse et/ou bruit en coordination avec la cellule logistique
Assurer une bonne liaison et coordination avec le service ilotage
Evaluer les services
Faire appliquer les directives et répondre aux objectifs fixés
Faire appliquer les directives de la direction
Participer aux réunions
Assurer une permanence le week-end
Travailler en lien avec les autres chefs de service et en assurer l’intérim en cas d’absence
Gestion des moyens de communication
Prendre en charge et suivre les appels radio
Assurer l’accueil téléphonique
Assurer l’interface entre les agents de terrain et l’officier de police judiciaire
Gestion des logiciels et de la vidéo surveillance
Assurer la gestion de la vidéo protection et suivre le bon fonctionnement des caméras
Assurer la relecture et l’analyse des vidéos
Gérer les logiciels de police et en extraire les statistiques
Gérer la vidéo verbalisation
Profils recherchés
Ce poste est fait pour vous si…
- vous avez une bonne connaissance des procédures et du code de déontologie
- vous maitrisez les gestes techniques et professionnels d’intervention
- Vous disposez de réelles capacités managériales et vous avez le sens de la hiérarchie
- vous avez une aisance orale, prise de paroles en public et animation de réunion
- Vous avez le sens de l’intégrité, de la rigueur, de l’impartialité et du service public
- Vous faites preuve de maitrise de soi et de discernement, capacité à gérer des situations conflictuelles
- Vous maitrisez les écrits professionnels et l’outil informatique
- vous avez une bonne connaissance des procédures et du code de déontologie
- vous maitrisez les gestes techniques et professionnels d’intervention
- Vous disposez de réelles capacités managériales et vous avez le sens de la hiérarchie
- vous avez une aisance orale, prise de paroles en public et animation de réunion
- Vous avez le sens de l’intégrité, de la rigueur, de l’impartialité et du service public
- Vous faites preuve de maitrise de soi et de discernement, capacité à gérer des situations conflictuelles
- Vous maitrisez les écrits professionnels et l’outil informatique
Contact et modalités de candidature
Contact
0328262569
Informations complémentaires
ENVIRONNEMENT DU POSTE
Poste à temps complet
PM opérationnelle 7 jours/7 et 24 heures/24 - Amplitude horaire variable
Vocation à intervenir sur le Grand Dunkerque : Dunkerque, Saint Pol sur Mer, Fort Mardyck et Mardyck
Travail en tenue – Port de l’armement de catégories B et D
Poste de catégorie B – Cadre d’emploi de Chef de service de police municipale.
Des jurys de recrutement sont programmés le mardi 23/09 après-midi, jeudi 25/09 après-midi et vendredi 26/09 après-midi.
Poste à temps complet
PM opérationnelle 7 jours/7 et 24 heures/24 - Amplitude horaire variable
Vocation à intervenir sur le Grand Dunkerque : Dunkerque, Saint Pol sur Mer, Fort Mardyck et Mardyck
Travail en tenue – Port de l’armement de catégories B et D
Poste de catégorie B – Cadre d’emploi de Chef de service de police municipale.
Des jurys de recrutement sont programmés le mardi 23/09 après-midi, jeudi 25/09 après-midi et vendredi 26/09 après-midi.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.