Conseiller·Technico-administratif
Offre n° O059250707001915
Publiée le 07/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- Place d' Armes - BP 90339, Valenciennes (Nord)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
06/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Valenciennes, Ville dynamique de 43 000 habitants, centre d’une agglomération de 200 000 habitants, recrute par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude ou par voie contractuelle, Un « Conseiller·Technico-administratif » (F/H)
Relevant des grades d’Attaché / Attaché principal (catégorie A), à temps complet (35/35e), à la Direction Générale Adjointe des Services Techniques.
Assister le Directeur Général Adjoint des Services Technique (DGST) dans la gestion quotidienne, le pilotage administratif, la coordination de projets et le montage de dossiers complexes (techniques, administratifs, juridiques ou financiers).
Ce poste stratégique combine efficacité organisationnelle et compétence rédactionnelle et technique.
Relevant des grades d’Attaché / Attaché principal (catégorie A), à temps complet (35/35e), à la Direction Générale Adjointe des Services Techniques.
Assister le Directeur Général Adjoint des Services Technique (DGST) dans la gestion quotidienne, le pilotage administratif, la coordination de projets et le montage de dossiers complexes (techniques, administratifs, juridiques ou financiers).
Ce poste stratégique combine efficacité organisationnelle et compétence rédactionnelle et technique.
Missions / conditions d'exercice
Appui au montage et au suivi de dossiers complexes :
• Contribution à la structuration de dossiers d’aménagement, d’urbanisme, de marchés publics et de demandes de subventions ou de partenariats
• Préparation des pièces techniques, juridiques, administratives et financières
• Coordination avec les services internes et les partenaires externes pour recueillir, compiler et suivre les éléments nécessaires
• Veille administrative et réglementaire sur les domaines suivis
• Participation aux réunions stratégiques, rédaction de notes de synthèse et tableaux de suivi
Support transversal à la direction :
• Suivi des échéances, des engagements budgétaires et administratifs
• Participation à l’amélioration continue des outils de pilotage (tableaux de bord, procédures internes)
• Soutien ponctuel dans les démarches de reporting, d’évaluation ou d’audit
Assistanat de direction :
• Gestion de l’agenda, des rendez-vous, des déplacements et des priorités du·DGST
• Organisation des réunions : ordre du jour, logistique, rédaction des comptes-rendus
• Suivi des courriers, notes, mails et autres flux d’information
• Interface directe avec les autres directions, élus, partenaires, prestataires.
• Contribution à la structuration de dossiers d’aménagement, d’urbanisme, de marchés publics et de demandes de subventions ou de partenariats
• Préparation des pièces techniques, juridiques, administratives et financières
• Coordination avec les services internes et les partenaires externes pour recueillir, compiler et suivre les éléments nécessaires
• Veille administrative et réglementaire sur les domaines suivis
• Participation aux réunions stratégiques, rédaction de notes de synthèse et tableaux de suivi
Support transversal à la direction :
• Suivi des échéances, des engagements budgétaires et administratifs
• Participation à l’amélioration continue des outils de pilotage (tableaux de bord, procédures internes)
• Soutien ponctuel dans les démarches de reporting, d’évaluation ou d’audit
Assistanat de direction :
• Gestion de l’agenda, des rendez-vous, des déplacements et des priorités du·DGST
• Organisation des réunions : ordre du jour, logistique, rédaction des comptes-rendus
• Suivi des courriers, notes, mails et autres flux d’information
• Interface directe avec les autres directions, élus, partenaires, prestataires.
Profils recherchés
Formation et expérience attendues
• Bac +3 à Bac +5 : gestion administrative, urbanisme, administration publique, management de projet, aménagement, etc.
• Expérience d’assistanat de direction ou de gestion de dossiers complexes, idéalement dans une collectivité, un cabinet d’aménagement ou une direction technique.
Compétences et qualités personnelles
• Très bonne organisation et gestion des priorités
• Capacités rédactionnelles avérées
• Aisance dans le traitement de l’information technique et réglementaire
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), gestion électronique de documents
• Esprit d’analyse, autonomie, rigueur et réactivité
• Sens de la confidentialité et de la discrétion
• Bac +3 à Bac +5 : gestion administrative, urbanisme, administration publique, management de projet, aménagement, etc.
• Expérience d’assistanat de direction ou de gestion de dossiers complexes, idéalement dans une collectivité, un cabinet d’aménagement ou une direction technique.
Compétences et qualités personnelles
• Très bonne organisation et gestion des priorités
• Capacités rédactionnelles avérées
• Aisance dans le traitement de l’information technique et réglementaire
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), gestion électronique de documents
• Esprit d’analyse, autonomie, rigueur et réactivité
• Sens de la confidentialité et de la discrétion
Contact et modalités de candidature
Contact
0327225900
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation - curriculum-vitae) sont à adresser à :
Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville -Place d’Armes - B.P. : 90339
59304 VALENCIENNES CEDEX
ou par courriel : emploi@ville-valenciennes.fr
avant le 06 août 2025
Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville -Place d’Armes - B.P. : 90339
59304 VALENCIENNES CEDEX
ou par courriel : emploi@ville-valenciennes.fr
avant le 06 août 2025
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE VALENCIENNES
> - Place d' Armes - BP 90339
59304 VALENCIENNES CEDEX
> - Place d' Armes - BP 90339
59304 VALENCIENNES CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.