Electricien polyvalent Maintenance des bâtiments
Offre n° O059250926001067
Publiée le 26/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Capitale européenne de la culture en 2004 et Capitale mondiale du design en 2020 avec la Métropole Européenne de Lille, nous sommes reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire. Nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre société, à commencer par le développement durable, comme en témoigne notre place de finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. Accompagnés des acteurs locaux, nous agissons pour une ville plus apaisée, solidaire et inclusive et transformons le territoire tout en favorisant la transition écologique par le développement de la nature en ville, la rénovation énergétique des bâtiments ou encore la promotion des mobilités douces. Nous contribuons à un « mieux vivre ensemble », imaginé pour et avec les citoyens.
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
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Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place Augustin Laurent, Lille (Nord)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
26/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L’électricien polyvalent participe aux travaux de maintenance de l’hôtel de Ville et de ces bâtiments annexes, pour la part effectuée en régie.
Il est chargé d’exécuter divers travaux de maintenance, d’installation et de dépannage des installations électriques et intervient également sur les autres corps d’état en fonction des besoins en maintenance des bâtiments.
Il est chargé d’exécuter divers travaux de maintenance, d’installation et de dépannage des installations électriques et intervient également sur les autres corps d’état en fonction des besoins en maintenance des bâtiments.
Missions / conditions d'exercice
Vous effectuez les tâches qui vous sont confiées par le responsable de régie et le responsable du service et vous rendrez compte à ceux-ci des problèmes ou anomalies constatées.
· Vous assurez la modification, la maintenance et le dépannage des installations électriques et des liaisons courant faible : diagnostic des pannes, réparation sur les courants forts et faibles (y compris celles liées au système de contrôle d'accès), réalisation des modifications des installations et mise en conformité, contrôle de l’état des installations et exécution des opérations de maintenance périodique, élaboration des manœuvres (armoires, TGBT,..), et consignation, selon les règles en vigueur, des interventions sur les installations techniques
· Vous participez à l’entretien des bâtiments, ainsi qu’aux réparations et dépannages dans les autres corps d’état
· Vous assurez des missions de manutention diverses
· Vous apportez une aide technique et assure la manutention dans le cadre du dispositif des élections
· Vous participez aux évènements du service, de la direction, du pôle et, en sa qualité d’électricien, est amené à assurer une présence lors des conseils municipaux ou d’autres événements organisés au sein de l’hôtel de Ville
· Vous assurez la modification, la maintenance et le dépannage des installations électriques et des liaisons courant faible : diagnostic des pannes, réparation sur les courants forts et faibles (y compris celles liées au système de contrôle d'accès), réalisation des modifications des installations et mise en conformité, contrôle de l’état des installations et exécution des opérations de maintenance périodique, élaboration des manœuvres (armoires, TGBT,..), et consignation, selon les règles en vigueur, des interventions sur les installations techniques
· Vous participez à l’entretien des bâtiments, ainsi qu’aux réparations et dépannages dans les autres corps d’état
· Vous assurez des missions de manutention diverses
· Vous apportez une aide technique et assure la manutention dans le cadre du dispositif des élections
· Vous participez aux évènements du service, de la direction, du pôle et, en sa qualité d’électricien, est amené à assurer une présence lors des conseils municipaux ou d’autres événements organisés au sein de l’hôtel de Ville
Profils recherchés
Le profil idéal: un électricien confirmé qui dispose de connaissances techniques dans les différents corps d'état.
Compétences Métier (Connaissance, savoir-faire) :
· Connaissances générales en électricité haute et basse tension, et en courants faibles
· Maîtrise des techniques de mise en œuvre des composants et équipements électriques
· Notions de base dans les techniques associées (automatismes, électrotechnique, électromécanique…)
· Application des principes de protection contre les contacts directs et indirects
· Calculs simples de dimensionnement des installations
· Lecture et interprétation des plans et schémas électriques et de courants faibles
· Dépannages et remise en service des alarmes-incendie
· Connaissances en maintenance curative et préventive
· Connaissances des techniques du bâtiment dans les différents corps d’état
· Règlementation sécurité des E.R.P, établissements recevant du public
· Sens du travail fini
Compétences comportementales (Qualités requises) :
· Sens du travail en équipe
· Discrétion
· Diplomatie à l'égard des usagers du bâtiment
· Autonomie et mobilité
· Sens des responsabilités (sécurité et contrôle)
Compétences Métier (Connaissance, savoir-faire) :
· Connaissances générales en électricité haute et basse tension, et en courants faibles
· Maîtrise des techniques de mise en œuvre des composants et équipements électriques
· Notions de base dans les techniques associées (automatismes, électrotechnique, électromécanique…)
· Application des principes de protection contre les contacts directs et indirects
· Calculs simples de dimensionnement des installations
· Lecture et interprétation des plans et schémas électriques et de courants faibles
· Dépannages et remise en service des alarmes-incendie
· Connaissances en maintenance curative et préventive
· Connaissances des techniques du bâtiment dans les différents corps d’état
· Règlementation sécurité des E.R.P, établissements recevant du public
· Sens du travail fini
Compétences comportementales (Qualités requises) :
· Sens du travail en équipe
· Discrétion
· Diplomatie à l'égard des usagers du bâtiment
· Autonomie et mobilité
· Sens des responsabilités (sécurité et contrôle)
Contact et modalités de candidature
Contact
0320495556
Informations complémentaires
Adresser CV et Lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.