responsable adjoint pôle bâtiment
Offre n° O059251008000669
Publiée le 04/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
- rue de Lessines, Jeumont (Nord)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
04/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de son responsable dans le cadre des suivis de maintenance et de la réalisation des chantiers, il veille à ce que les mesures de sécurité soit appliqué sur le terrain.
Missions / conditions d'exercice
Suit le bon déroulement des chantiers, vérifie la qualité,
Forme et transmet son savoir-faire à ses agents
Suit la bonne exécution des entreprises extérieures en binôme avec son N+1
Gère les devis/commandes des chantiers
Participe aux travaux
Il transmet toutes les informations nécessaires au on déroulement des chantiers et maintenance.
Savoir gérer les relations aves les divers services
Savoir gérer le stress et les contraintes liées au relationnelle
Savoir répondre aux demandes de la hiérarchie et retourner les informations
Forme et transmet son savoir-faire à ses agents
Suit la bonne exécution des entreprises extérieures en binôme avec son N+1
Gère les devis/commandes des chantiers
Participe aux travaux
Il transmet toutes les informations nécessaires au on déroulement des chantiers et maintenance.
Savoir gérer les relations aves les divers services
Savoir gérer le stress et les contraintes liées au relationnelle
Savoir répondre aux demandes de la hiérarchie et retourner les informations
Profils recherchés
Réactivité : capacité à gérer les imprévus et savoir prendre des décisions rapidement
Adaptabilité : s'ajuster aux évolutions techniques et aux besoins de la collectivité
Esprit d'équipe : travailler en collaboration avec les autres agents et services.
Adaptabilité : s'ajuster aux évolutions techniques et aux besoins de la collectivité
Esprit d'équipe : travailler en collaboration avec les autres agents et services.
Contact et modalités de candidature
Contact
0327395055
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser :
- Par voie postale à : à M. Le Maire de Jeumont, Service Ressources Humaines, Centre administratif Georges Pompidou BP70159, 59572 JEUMONT.
Ou
- Par mail : sabine.degroise@mairie-jeumont.fr (Assistante Ressources Humaines)
Avantages liés au poste : régime indemnitaire + prime annuelle (juin/novembre) + œuvres sociales du personnel (Plurelya ainsi qu’amicale des personnels).
- Par voie postale à : à M. Le Maire de Jeumont, Service Ressources Humaines, Centre administratif Georges Pompidou BP70159, 59572 JEUMONT.
Ou
- Par mail : sabine.degroise@mairie-jeumont.fr (Assistante Ressources Humaines)
Avantages liés au poste : régime indemnitaire + prime annuelle (juin/novembre) + œuvres sociales du personnel (Plurelya ainsi qu’amicale des personnels).
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE JEUMONT
> - rue de Lessines
59460 JEUMONT
> - rue de Lessines
59460 JEUMONT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.