Chargé de mission coordination et gestion de projets (F/H)
Offre n° O059251017000061
Publiée le 20/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
EPCI
Lieu de travail
Parc d'activités de Dorignies - 746 rue Jean Perrin, Douai (Nord)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
23/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Direction du Cycle de l’Eau (DCE) gère les compétences assainissement et GEPU (130 000 habitants) sur 26 communes, eau potable (80 000 habitants) sur 8 communes et GEMAPI (145 km de cours d’eau) sur 35 communes.
Elle se compose de 2 services : Exploitation et Travaux, Ingénierie et Pilotage.
Au sein de la Direction du Cycle de l’Eau et sous l’autorité la Directrice du Cycle de l’Eau de DOUAISIS AGGLO, vous venez en support des équipes sur du management de projets. Vous venez en appui de la Directrice dans la coordination et pour la définition et la mise en œuvre de la politique de la gestion des données.
Elle se compose de 2 services : Exploitation et Travaux, Ingénierie et Pilotage.
Au sein de la Direction du Cycle de l’Eau et sous l’autorité la Directrice du Cycle de l’Eau de DOUAISIS AGGLO, vous venez en support des équipes sur du management de projets. Vous venez en appui de la Directrice dans la coordination et pour la définition et la mise en œuvre de la politique de la gestion des données.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
Venir en appui de la Directrice dans la coordination :
- Mettre en œuvre la stratégie de pilotage global de la Directrice au travers :
o La mise en place d’outils de coordination et de suivi des plans d’actions.
o La mise en place d’outils de suivi et de tableaux de bord (techniques, financiers, administratifs, marchés, assemblées, etc.).
- Assister la Directrice dans la mise à jour des outils et dans la coordination des actions et des projets.
- Assurer la coordination du reporting et le partage d’informations sur l’avancement des projets.
- Participer à l’animation, ou animer, des revues périodiques de projets.
- Etablir, en lien avec la Directrice, la préparation des instances de gouvernance de la DCE (programmation, ordre du jour, compte rendu, etc.)
- Apporter une aide à la vérification de l’alignement et de la cohérence des différents projets et programmes de travaux avec la stratégie globale de la Direction.
- Etablir des notes de synthèse et d’aide à la décision.
Venir en support des équipes sur du management de projets :
- Apporter son aide, lorsque nécessaire, dans :
o la préparation des outils de pilotage technique, financier et calendaire des projets,
o l’animation du mode projet en lien avec les chefs de projets,
o la cartographie des risques (techniques et fonctionnels) et l’évaluation de leur criticité,
o l’alerte sur l’adéquation entre ressources et besoins,
o la clarification des méthodologies et des scenarii d’amélioration.
- Dans certains cas, assurer directement le management de projets.
- Ajuster régulièrement, avec la Directrice, les programmes pluriannuels d’investissements (PPI) à partir des besoins identifiés par les différents services. Proposer des adaptations de la feuille de route stratégique de la DCE au besoin
Venir en appui de la Directrice pour la définition et la mise en œuvre de la politique de gestion des données :
- Piloter la mise en œuvre de la stratégie en matière de gestion de la donnée. Apporter de l’aide à la décision pour la faire évoluer.
- Participer à la définition et à la mise en œuvre des process permettant de collecter, de structurer et de valoriser la donnée. Proposer la mise en place des outils adaptés et en suivre le déploiement.
- S’assurer de la cohérence entre les stratégies de gestion des données de la DCE et du délégataire, en lien avec l’analyste des données.
Venir en appui de la Directrice dans la coordination :
- Mettre en œuvre la stratégie de pilotage global de la Directrice au travers :
o La mise en place d’outils de coordination et de suivi des plans d’actions.
o La mise en place d’outils de suivi et de tableaux de bord (techniques, financiers, administratifs, marchés, assemblées, etc.).
- Assister la Directrice dans la mise à jour des outils et dans la coordination des actions et des projets.
- Assurer la coordination du reporting et le partage d’informations sur l’avancement des projets.
- Participer à l’animation, ou animer, des revues périodiques de projets.
- Etablir, en lien avec la Directrice, la préparation des instances de gouvernance de la DCE (programmation, ordre du jour, compte rendu, etc.)
- Apporter une aide à la vérification de l’alignement et de la cohérence des différents projets et programmes de travaux avec la stratégie globale de la Direction.
- Etablir des notes de synthèse et d’aide à la décision.
Venir en support des équipes sur du management de projets :
- Apporter son aide, lorsque nécessaire, dans :
o la préparation des outils de pilotage technique, financier et calendaire des projets,
o l’animation du mode projet en lien avec les chefs de projets,
o la cartographie des risques (techniques et fonctionnels) et l’évaluation de leur criticité,
o l’alerte sur l’adéquation entre ressources et besoins,
o la clarification des méthodologies et des scenarii d’amélioration.
- Dans certains cas, assurer directement le management de projets.
- Ajuster régulièrement, avec la Directrice, les programmes pluriannuels d’investissements (PPI) à partir des besoins identifiés par les différents services. Proposer des adaptations de la feuille de route stratégique de la DCE au besoin
Venir en appui de la Directrice pour la définition et la mise en œuvre de la politique de gestion des données :
- Piloter la mise en œuvre de la stratégie en matière de gestion de la donnée. Apporter de l’aide à la décision pour la faire évoluer.
- Participer à la définition et à la mise en œuvre des process permettant de collecter, de structurer et de valoriser la donnée. Proposer la mise en place des outils adaptés et en suivre le déploiement.
- S’assurer de la cohérence entre les stratégies de gestion des données de la DCE et du délégataire, en lien avec l’analyste des données.
Profils recherchés
Compétences pratiques et savoirs agir :
Maîtrise des outils de pilotage de projet
Capacité à travailler en mode projet
Capacité d’analyse et de synthèse, aptitude au reporting
Force de proposition, pragmatisme et en recherche d’innovation
Connaissances techniques en matière d’eau potable, d’assainissement et de GEMAPI
Bonnes capacités rédactionnelles
Sens du relationnel et agilité,
Autonomie, disponibilité, sens de l’organisation, maitrise des plannings,
Goût pour le travail en équipe et la transversalité.
Conditions particulières du poste :
Sans objet.
Maîtrise des outils de pilotage de projet
Capacité à travailler en mode projet
Capacité d’analyse et de synthèse, aptitude au reporting
Force de proposition, pragmatisme et en recherche d’innovation
Connaissances techniques en matière d’eau potable, d’assainissement et de GEMAPI
Bonnes capacités rédactionnelles
Sens du relationnel et agilité,
Autonomie, disponibilité, sens de l’organisation, maitrise des plannings,
Goût pour le travail en équipe et la transversalité.
Conditions particulières du poste :
Sans objet.
Contact et modalités de candidature
Contact
0327998989
Informations complémentaires
Rémunération :
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, Comité des œuvres sociales, participation de la collectivité à la cotisation mutuelle santé du foyer et prévoyance, chèques déjeuners, chèques vacances.
Envoi des Candidatures :
Adresser votre lettre de motivation et votre CV à l’attention de M. Christian POIRET sur le site Douaisis Agglo, rubrique Offres d’emploi : https://recrutement.douaisis-agglo.com/ ou via le lien de candidature ci-dessous
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, Comité des œuvres sociales, participation de la collectivité à la cotisation mutuelle santé du foyer et prévoyance, chèques déjeuners, chèques vacances.
Envoi des Candidatures :
Adresser votre lettre de motivation et votre CV à l’attention de M. Christian POIRET sur le site Douaisis Agglo, rubrique Offres d’emploi : https://recrutement.douaisis-agglo.com/ ou via le lien de candidature ci-dessous
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.