Agent en charge de l'entretien des espaces verts
Offre n° O059260109000754
Publiée le 09/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 89 rue Roger Bouvry, Seclin (Nord (59))
Poste à pourvoir le
15/02/2026
Date limite de candidature
08/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le poste a pour mission : Participe au projet de fleurissement de la ville, assure l’entretien des espaces verts, production florale, interventions sur différents aménagements urbains, Contribuer à la mise en œuvre du point Pôle à la demande du RP, appui ponctuel du service fêtes et cérémonies.
Missions / conditions d'exercice
*Entretenir les espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site.
- Assurer l’entretien général des espaces selon leurs vocations
*Assurer les travaux de plantation, de création et de production.
- Mettre en place les projets de fleurissement et d’embellissement de la ville ainsi que la production végétale
* Réaliser l’entretien courant et le suivi des équipements et du matériel.
- Utiliser et entretenir le matériel
* Activités et tâches secondaires
- Réaliser des travaux de maçonnerie, renfort des équipes lors d’évènements festifs ponctuels.
- Assurer l’entretien général des espaces selon leurs vocations
*Assurer les travaux de plantation, de création et de production.
- Mettre en place les projets de fleurissement et d’embellissement de la ville ainsi que la production végétale
* Réaliser l’entretien courant et le suivi des équipements et du matériel.
- Utiliser et entretenir le matériel
* Activités et tâches secondaires
- Réaliser des travaux de maçonnerie, renfort des équipes lors d’évènements festifs ponctuels.
Profils recherchés
Savoirs :
- Connaissance botanique.
- Connaissance des principales caractéristiques des végétaux.
- Connaissance des techniques culturales.
- Connaissance des techniques de taille des végétaux
- Connaissance des règles de sécurité, réglementation et des protocoles mis en place par le service.
- Mise à jour des connaissances techniques et théoriques
Savoir-faire :
- Utilisation d’engins (tracteur, mini pelle, tondeuse..)
- Utilisation d’outils de taille (tronçonneuse, sécateur..)
- Lecture de plan et réalisation de massif.
- Appliquer les consignes, procédures et méthodes
- Capacité d’alerte
- Autonomie
- Respect des délais
- Sérieux, rigueur
Savoir-être :
- Capacité d’adaptation.
- Qualités relationnelles
- Respect des obligations de l’agent
- Ponctualité
- Connaissance botanique.
- Connaissance des principales caractéristiques des végétaux.
- Connaissance des techniques culturales.
- Connaissance des techniques de taille des végétaux
- Connaissance des règles de sécurité, réglementation et des protocoles mis en place par le service.
- Mise à jour des connaissances techniques et théoriques
Savoir-faire :
- Utilisation d’engins (tracteur, mini pelle, tondeuse..)
- Utilisation d’outils de taille (tronçonneuse, sécateur..)
- Lecture de plan et réalisation de massif.
- Appliquer les consignes, procédures et méthodes
- Capacité d’alerte
- Autonomie
- Respect des délais
- Sérieux, rigueur
Savoir-être :
- Capacité d’adaptation.
- Qualités relationnelles
- Respect des obligations de l’agent
- Ponctualité
Contact et modalités de candidature
Contact
0320629111
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir envoyer votre candidature à l'adresse suivante : marion.dhaynaut@ville-seclin.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE SECLIN
> - 89 rue Roger Bouvry
59113 SECLIN
> - 89 rue Roger Bouvry
59113 SECLIN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.