Chargé de communication
Offre n° O059260115001132
Publiée le 15/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 89 rue Roger Bouvry, Seclin (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
14/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Seclin recrute un chargé de communication – production d’images et site internet au sein de son service communication.
Sous l’autorité du responsable de service, vous contribuez à la valorisation des politiques publiques, des projets et des événements de la collectivité, avec une mission prioritaire dédiée au site internet et à la production de contenus visuels. Vous contribuerez par ailleurs à l’animation du réseau des correspondant communication de la ville.
Sous l’autorité du responsable de service, vous contribuez à la valorisation des politiques publiques, des projets et des événements de la collectivité, avec une mission prioritaire dédiée au site internet et à la production de contenus visuels. Vous contribuerez par ailleurs à l’animation du réseau des correspondant communication de la ville.
Missions / conditions d'exercice
Site internet
- Produire, intégrer et mettre à jour les contenus éditoriaux (articles, actualités, dossiers, photos, vidéos) du site internet institutionnel
- Structurer et hiérarchiser l’information en lien avec les services de la collectivité
- Veiller à la qualité rédactionnelle, à la cohérence éditoriale et au respect de la charte graphique
- Assurer le suivi et l’analyse des statistiques de fréquentation (outils de type analytics) et formuler des propositions d’amélioration
- Participer à l’évolution du site internet (ergonomie, organisation des contenus, valorisation des événements et projets)
- Assure l’administration du site internet
Production d’images (photos et vidéos)
- Réaliser des reportages photo et vidéo pour les actions, projets et événements de la collectivité
- Assurer le montage, le traitement et la mise en forme des contenus visuels
- Constituer, gérer et enrichir la photothèque et la vidéothèque
- Garantir la cohérence visuelle des productions avec l’identité graphique de la collectivité
Communication événementielle
- Participer à la conception et à la mise en œuvre des dispositifs de communication liés aux événements
Missions secondaires
Réseaux sociaux : Intervenir en appui et en binôme du community manager
- Contribuer à l’animation des réseaux sociaux de la collectivité, dont les missions opérationnelles sont assurées par un·e alternant·e
- Participer à la définition des contenus, à l’adaptation des formats (images, vidéos) et à la programmation
- Assurer un rôle de soutien, de conseil et de continuité de service sur ce volet
- Produire, intégrer et mettre à jour les contenus éditoriaux (articles, actualités, dossiers, photos, vidéos) du site internet institutionnel
- Structurer et hiérarchiser l’information en lien avec les services de la collectivité
- Veiller à la qualité rédactionnelle, à la cohérence éditoriale et au respect de la charte graphique
- Assurer le suivi et l’analyse des statistiques de fréquentation (outils de type analytics) et formuler des propositions d’amélioration
- Participer à l’évolution du site internet (ergonomie, organisation des contenus, valorisation des événements et projets)
- Assure l’administration du site internet
Production d’images (photos et vidéos)
- Réaliser des reportages photo et vidéo pour les actions, projets et événements de la collectivité
- Assurer le montage, le traitement et la mise en forme des contenus visuels
- Constituer, gérer et enrichir la photothèque et la vidéothèque
- Garantir la cohérence visuelle des productions avec l’identité graphique de la collectivité
Communication événementielle
- Participer à la conception et à la mise en œuvre des dispositifs de communication liés aux événements
Missions secondaires
Réseaux sociaux : Intervenir en appui et en binôme du community manager
- Contribuer à l’animation des réseaux sociaux de la collectivité, dont les missions opérationnelles sont assurées par un·e alternant·e
- Participer à la définition des contenus, à l’adaptation des formats (images, vidéos) et à la programmation
- Assurer un rôle de soutien, de conseil et de continuité de service sur ce volet
Profils recherchés
Savoirs :
- Formation en communication, multimédia, numérique ou équivalent
- Expérience souhaitée sur un poste similaire, idéalement en collectivité territoriale
- Maîtrise des outils de gestion de contenus web (CMS)
- Connaissance des outils de suivi statistique et d’analyse
- Maîtrise des outils de prise de vue photo et vidéo ainsi que des logiciels de montage et de retouche
Savoir-faire :
- Sens de l’organisation, autonomie et rigueur
- Réactivité et capacité d’analyse
- Créativité et sens de l’image
Savoir-être :
- Aisance relationnelle et esprit d’équipe
- Formation en communication, multimédia, numérique ou équivalent
- Expérience souhaitée sur un poste similaire, idéalement en collectivité territoriale
- Maîtrise des outils de gestion de contenus web (CMS)
- Connaissance des outils de suivi statistique et d’analyse
- Maîtrise des outils de prise de vue photo et vidéo ainsi que des logiciels de montage et de retouche
Savoir-faire :
- Sens de l’organisation, autonomie et rigueur
- Réactivité et capacité d’analyse
- Créativité et sens de l’image
Savoir-être :
- Aisance relationnelle et esprit d’équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0320629111
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir envoyer votre candidature à l'adresse suivante : marion.dhaynaut@ville-seclin.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE SECLIN
> - 89 rue Roger Bouvry
59113 SECLIN
> - 89 rue Roger Bouvry
59113 SECLIN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.