CHEF DE GROUPEMENT LOGISTIQUE
Offre n° O059260123000282
Publiée le 23/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue du Chaufour, Ennevelin (Nord (59))
Poste à pourvoir le
23/03/2026
Date limite de candidature
23/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant-colonel de SPP
Commandant de SPP
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Commandant de SPP
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Le Groupement Logistique est intégré au Pôle Moyens et Logistique du SDIS du Nord.
Il décline les orientations de politique générale de l'établissement en termes de soutien opérationnel et logistique.
L'appui aux opérations et la gestion des processus logistiques constituent des socles pour garantir la continuité des missions, en conditions normales comme en temps de crise.
Il s'agit de garantir la disponibilité des ressources à leur juste mesure et de sécuriser les flux critiques.
Il décline les orientations de politique générale de l'établissement en termes de soutien opérationnel et logistique.
L'appui aux opérations et la gestion des processus logistiques constituent des socles pour garantir la continuité des missions, en conditions normales comme en temps de crise.
Il s'agit de garantir la disponibilité des ressources à leur juste mesure et de sécuriser les flux critiques.
Missions / conditions d'exercice
- Animation et pilotage d'une ou plusieurs équipes
- Créer la comitologie utile aux passages d'informations
- S'assurer de la bonne distribution des tâches
(Fiches de poste et travaux ponctuels)
- Concevoir ou participer à la conception de l'ensemble du système
- Proposer ou mettre en place les flux de travail qui permettent de répondre aux enjeux du groupement
- Arrêter l'organisation interne du groupement en lien avec les orientations du pôle
- Développer la culture de l'écrit et l'élaboration des procédures - Mettre en place un contrôle permanent des objectifs
- Accompagner les services, sur le plan méthodologique, pour préparer la procédure d'inventaire
- Permettre la conciliation de l'inventaire physique et comptable par une organisation rigoureuse et formalisée
- Impulser une dynamique d'organisation pour le magasin et la traçabilité des matériels
- Déterminer avec précision les besoins du groupement et suivre l'exécution budgétaire des crédits alloués
- Gérer et superviser les approvisionnements
- Mettre en place un inventaire et une traçabilité des
matériels
- Apporter son expertise pour l'exploration et l'analyse complexe de données
- Offrir des études qui permettent d'analyser et orienter les choix
- Garantir la stabilité (exhaustivité, qualité) des données intégrées au SI et être en capacité d'utiliser les applicatifs
- Organiser et planifier le travail de l'équipe
- Créer un réseau de consultants sur les différentes thématiques propres au GLOG
- Créer la comitologie utile aux passages d'informations
- S'assurer de la bonne distribution des tâches
(Fiches de poste et travaux ponctuels)
- Concevoir ou participer à la conception de l'ensemble du système
- Proposer ou mettre en place les flux de travail qui permettent de répondre aux enjeux du groupement
- Arrêter l'organisation interne du groupement en lien avec les orientations du pôle
- Développer la culture de l'écrit et l'élaboration des procédures - Mettre en place un contrôle permanent des objectifs
- Accompagner les services, sur le plan méthodologique, pour préparer la procédure d'inventaire
- Permettre la conciliation de l'inventaire physique et comptable par une organisation rigoureuse et formalisée
- Impulser une dynamique d'organisation pour le magasin et la traçabilité des matériels
- Déterminer avec précision les besoins du groupement et suivre l'exécution budgétaire des crédits alloués
- Gérer et superviser les approvisionnements
- Mettre en place un inventaire et une traçabilité des
matériels
- Apporter son expertise pour l'exploration et l'analyse complexe de données
- Offrir des études qui permettent d'analyser et orienter les choix
- Garantir la stabilité (exhaustivité, qualité) des données intégrées au SI et être en capacité d'utiliser les applicatifs
- Organiser et planifier le travail de l'équipe
- Créer un réseau de consultants sur les différentes thématiques propres au GLOG
Profils recherchés
Savoir-faire / habileté :
SF-Alerter sur les situations particulières et les problématiques
et rédiger un argumentaire
SF-Analyser et organiser la diffusion de l'information auprès
des agents de l'entité managée
SF-Cadrer et planifier la répartition des ressources
SF-Faire respecter l'application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
SF-Analyser les demandes et dossiers spécifiques et proposer des solutions
Savoir-être / attitudes :
SE-Implication
SE-Loyauté
SE-Réserve et discrétion
SE-Sens relationnel
SE-Esprit de synthèse et d'analyse
Connaissances :
CO-Méthodes de conduite de changement
CO-Méthodes de gestion de projet
CO-Techniques de gestion et d'organisation de l'activité
(gestion des flux, tableaux de bord et indicateurs)
CO-Organisation, missions, règlements et procédures internes du SIS
CO-Méthode d'analyse et de diagnostic statistiques
SF-Alerter sur les situations particulières et les problématiques
et rédiger un argumentaire
SF-Analyser et organiser la diffusion de l'information auprès
des agents de l'entité managée
SF-Cadrer et planifier la répartition des ressources
SF-Faire respecter l'application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
SF-Analyser les demandes et dossiers spécifiques et proposer des solutions
Savoir-être / attitudes :
SE-Implication
SE-Loyauté
SE-Réserve et discrétion
SE-Sens relationnel
SE-Esprit de synthèse et d'analyse
Connaissances :
CO-Méthodes de conduite de changement
CO-Méthodes de gestion de projet
CO-Techniques de gestion et d'organisation de l'activité
(gestion des flux, tableaux de bord et indicateurs)
CO-Organisation, missions, règlements et procédures internes du SIS
CO-Méthode d'analyse et de diagnostic statistiques
Contact et modalités de candidature
Contact
0328822859
Informations complémentaires
Adresser votre candidature UNIQUEMENT par mail en précisant l'intitulé du poste en objet "CHEF DE GROUPEMENT LOGISTIQUE" et votre GRADE ACTUEL à l'adresse suivante : recrutement@sdis59.fr
Adresse de l'employeur
SDIS du Nord
>18 RUE DE PAS
59800 LILLE
>18 RUE DE PAS
59800 LILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.