Gestionnaire du patrimoine arboré
Offre n° O059260127000579
Publiée le 27/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- Grand Place - CS 70737, Roubaix (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
26/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans un contexte de transition écologique, la Ville engage une politique ambitieuse visant à renforcer la qualité de son cadre de vie et à adapter durablement la gestion de ses espaces verts et de son patrimoine arboré aux enjeux environnementaux. Cette démarche intègre notamment la sobriété en eau, le choix d’essences adaptées au changement climatique, le développement de pratiques alternatives au désherbage chimique et la valorisation de la place de la nature en ville.
Le gestionnaire du patrimoine arboré contribue à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la stratégie de gestion durable du patrimoine arboré de la Ville de Roubaix. Il assure la planification, l’organisation et le contrôle des interventions arboricoles, en veillant à la sécurité des usagers et des agents, à la qualité du service rendu et à la pérennité du patrimoine végétal.
Positionné comme un interlocuteur technique de référence, le gestionnaire du patrimoine arboré assure un rôle de coordination entre la direction, le chef de service, les équipes opérationnelles et les partenaires externes. Il exerce une veille technique et réglementaire, participe à l’amélioration continue des pratiques professionnelles et contribue activement à la valorisation du patrimoine arboré auprès des habitants et des acteurs du territoire.
Le gestionnaire du patrimoine arboré contribue à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la stratégie de gestion durable du patrimoine arboré de la Ville de Roubaix. Il assure la planification, l’organisation et le contrôle des interventions arboricoles, en veillant à la sécurité des usagers et des agents, à la qualité du service rendu et à la pérennité du patrimoine végétal.
Positionné comme un interlocuteur technique de référence, le gestionnaire du patrimoine arboré assure un rôle de coordination entre la direction, le chef de service, les équipes opérationnelles et les partenaires externes. Il exerce une veille technique et réglementaire, participe à l’amélioration continue des pratiques professionnelles et contribue activement à la valorisation du patrimoine arboré auprès des habitants et des acteurs du territoire.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
❱ Mise en œuvre opérationnelle de la gestion du patrimoine arboré défini par l’encadrant technique et le chef de service.
❱ Suivi sanitaire et sécuritaire des arbres (inspection visuelle annuelle, bureau d’études…)
❱ Planification et contrôle des interventions arboricoles (élagage, abattages, essouchages, haubanages...)
❱ Suivi de l’exécution des marchés publics liés à l’activité (élagages, plantation)
❱ Montage des dossiers de demande d’abattages et de replantation (DDTM et DREAL pour le Parc Barbieux
❱ Plan de plantation annuelle en remplacement et en création (gestion du marché de plantation, marquage des végétaux, suivi des garanties…)
Activités spécifiques
❱ Participation à l’actualisation de l’inventaire du patrimoine arboré (SIG)
❱ Rédaction des pièces techniques de marchés élagages et plantations (CCTP, BPU, DPGF…)
❱ Analyse technique des offres
❱ Suivi des chantiers en régie ou externalisés
❱ Gestion des relations avec les usagers
❱ Participer à l’amélioration du service rendu
❱ Participer à l’élaboration d’un plan de gestion à l’échelle de la ville
Activités secondaires :
❱ Suivi du marché de maintenance des espaces verts (suivi terrain, bon de commande, définition des besoins, ..)
❱ Rédaction de pièces techniques pour les marchés du service (fournitures et services)
Relations fonctionnelles
❱ Direction des Espaces Verts, Voirie, Urbanisme, Commande publique, MEL
❱ Entreprises spécialisées, prestataires, administrés, vivacités, associations, instances réglementaire,
❱ Mise en œuvre opérationnelle de la gestion du patrimoine arboré défini par l’encadrant technique et le chef de service.
❱ Suivi sanitaire et sécuritaire des arbres (inspection visuelle annuelle, bureau d’études…)
❱ Planification et contrôle des interventions arboricoles (élagage, abattages, essouchages, haubanages...)
❱ Suivi de l’exécution des marchés publics liés à l’activité (élagages, plantation)
❱ Montage des dossiers de demande d’abattages et de replantation (DDTM et DREAL pour le Parc Barbieux
❱ Plan de plantation annuelle en remplacement et en création (gestion du marché de plantation, marquage des végétaux, suivi des garanties…)
Activités spécifiques
❱ Participation à l’actualisation de l’inventaire du patrimoine arboré (SIG)
❱ Rédaction des pièces techniques de marchés élagages et plantations (CCTP, BPU, DPGF…)
❱ Analyse technique des offres
❱ Suivi des chantiers en régie ou externalisés
❱ Gestion des relations avec les usagers
❱ Participer à l’amélioration du service rendu
❱ Participer à l’élaboration d’un plan de gestion à l’échelle de la ville
Activités secondaires :
❱ Suivi du marché de maintenance des espaces verts (suivi terrain, bon de commande, définition des besoins, ..)
❱ Rédaction de pièces techniques pour les marchés du service (fournitures et services)
Relations fonctionnelles
❱ Direction des Espaces Verts, Voirie, Urbanisme, Commande publique, MEL
❱ Entreprises spécialisées, prestataires, administrés, vivacités, associations, instances réglementaire,
Profils recherchés
Savoir :
❱ Expérience de 5 ans sur un poste similaire
❱ Bonnes connaissances en arboriculture urbaine
❱ Notions du Code de la commande publique
❱ Réglementation liée à la sécurité et à l’environnement
❱ Management
❱ Maitrise de l’activité générale en espaces verts
Savoir-faire
❱ Diagnostic visuel des arbres
❱ Connaissances des techniques de tailles réfléchies des arbres
❱ Rédaction de pièces techniques de marchés
❱ Organisation et suivi de chantiers
❱ Utilisation d’outils SIG et logiciels métiers
Savoir-être :
❱ Sens du service public
❱ Rigueur et organisation
❱ Qualités relationnelles et pédagogique indispensable
❱ Travail en transversalité avec les pôles du service
❱ Savoir travailler en autonomie
❱ Savoir anticiper
❱ Capacité à alerter, rendre des comptes
CONDITIONS ET MODALITES D’EXERCICE
❱ Travail en bureau et extérieur
❱ Possibilité de travail hors type horaire (ex tempête…), lors d’évènements imprévus
❱ Exposition au bruit possible
Moyens à disposition (matériel nécessaire):
❱ Ordinateur
❱ Téléphone
❱ Véhicule de service partagé par l’équipe encadrante
❱ Charte de l’arbre
Equipement de protection individuel : Oui / Non
Si oui, à préciser : Chaussures de sécurité, Vêtements de travail, gants….
Lieu de l’activité : Service espaces verts 134 rue du Pile
Déplacements (type et fréquence) : Quotidiens sur les sites extérieurs
Conditions de l’activité :
Poste télétravaillable (sous réserve de l’accord hiérarchique / organisation de service) : Oui/Non
Temps de travail (amplitude / cycle) : Temps plein
NBI : Oui
❱ Expérience de 5 ans sur un poste similaire
❱ Bonnes connaissances en arboriculture urbaine
❱ Notions du Code de la commande publique
❱ Réglementation liée à la sécurité et à l’environnement
❱ Management
❱ Maitrise de l’activité générale en espaces verts
Savoir-faire
❱ Diagnostic visuel des arbres
❱ Connaissances des techniques de tailles réfléchies des arbres
❱ Rédaction de pièces techniques de marchés
❱ Organisation et suivi de chantiers
❱ Utilisation d’outils SIG et logiciels métiers
Savoir-être :
❱ Sens du service public
❱ Rigueur et organisation
❱ Qualités relationnelles et pédagogique indispensable
❱ Travail en transversalité avec les pôles du service
❱ Savoir travailler en autonomie
❱ Savoir anticiper
❱ Capacité à alerter, rendre des comptes
CONDITIONS ET MODALITES D’EXERCICE
❱ Travail en bureau et extérieur
❱ Possibilité de travail hors type horaire (ex tempête…), lors d’évènements imprévus
❱ Exposition au bruit possible
Moyens à disposition (matériel nécessaire):
❱ Ordinateur
❱ Téléphone
❱ Véhicule de service partagé par l’équipe encadrante
❱ Charte de l’arbre
Equipement de protection individuel : Oui / Non
Si oui, à préciser : Chaussures de sécurité, Vêtements de travail, gants….
Lieu de l’activité : Service espaces verts 134 rue du Pile
Déplacements (type et fréquence) : Quotidiens sur les sites extérieurs
Conditions de l’activité :
Poste télétravaillable (sous réserve de l’accord hiérarchique / organisation de service) : Oui/Non
Temps de travail (amplitude / cycle) : Temps plein
NBI : Oui
Contact et modalités de candidature
Contact
0359573184
Informations complémentaires
❱ Travail en bureau et extérieur
❱ Possibilité de travail hors type horaire (ex tempête…), lors d’évènements imprévus
❱ Exposition au bruit possible
Moyens à disposition (matériel nécessaire):
❱ Ordinateur
❱ Téléphone
❱ Véhicule de service partagé par l’équipe encadrante
❱ Charte de l’arbre
Equipement de protection individuel : Oui / Non
Si oui, à préciser : Chaussures de sécurité, Vêtements de travail, gants….
Lieu de l’activité : Service espaces verts 134 rue du Pile
Déplacements (type et fréquence) : Quotidiens sur les sites extérieurs
Conditions de l’activité :
Poste télétravaillable (sous réserve de l’accord hiérarchique / organisation de service) : Oui/Non
Temps de travail (amplitude / cycle) : Temps plein
NBI : Oui
❱ Possibilité de travail hors type horaire (ex tempête…), lors d’évènements imprévus
❱ Exposition au bruit possible
Moyens à disposition (matériel nécessaire):
❱ Ordinateur
❱ Téléphone
❱ Véhicule de service partagé par l’équipe encadrante
❱ Charte de l’arbre
Equipement de protection individuel : Oui / Non
Si oui, à préciser : Chaussures de sécurité, Vêtements de travail, gants….
Lieu de l’activité : Service espaces verts 134 rue du Pile
Déplacements (type et fréquence) : Quotidiens sur les sites extérieurs
Conditions de l’activité :
Poste télétravaillable (sous réserve de l’accord hiérarchique / organisation de service) : Oui/Non
Temps de travail (amplitude / cycle) : Temps plein
NBI : Oui
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.