Instructeur – Gestionnaire de la valorisation du domaine public (F/H)
Offre n° O059260130000043
Publiée le 30/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- Place d' Armes - BP 90339, Valenciennes (Nord (59))
Poste à pourvoir le
15/03/2026
Date limite de candidature
01/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rejoignez la collectivité en tant qu’instructeur·trice–gestionnaire valorisation du domaine public et contribuez à la gestion stratégique des occupations du domaine public. Au cœur des interactions avec les services municipaux et les acteurs du territoire, vous jouerez un rôle clé dans l’organisation, la régulation et la sécurisation des activités sur l’espace public.
Sous la responsabilité du coordonnateur valorisation du domaine public, vous garantirez la sécurité juridique et financière d’un budget recette de plus d’un million d’euros.
Sous la responsabilité du coordonnateur valorisation du domaine public, vous garantirez la sécurité juridique et financière d’un budget recette de plus d’un million d’euros.
Missions / conditions d'exercice
Les missions de l’agent sont réparties autour des grands axes suivants :
1) Prendre en charge la gestion des occupations du domaine public
• Instruire et gérer les occupations temporaires complexes du domaine public.
• Assister le coordonnateur dans le traitement des demandes à fort impact (étendues dans le temps ou l’espace).
• Mettre en œuvre les procédures associées, notamment celles liées à la mise en concurrence.
• Rédiger les autorisations et conventions relatives à l’occupation du domaine public
• Sécuriser comptablement et piloter le titrage des recettes inhérentes aux autorisations délivrées
• Suivi, pilotage et contrôle des impayés dans la thématique et relance des débiteurs concernés
2) Assurer la Gestion de la Taxe Locale sur la Publicité Extérieure (TLPE)
• Garantir l’application des procédures sous la responsabilité du coordonnateur valorisation du domaine public : mises en demeure de déclarer, taxations d’office, etc.
• Sécuriser comptablement et piloter les opérations relatives à la TLPE
• Suivi, pilotage et contrôle des impayés dans la thématique et relance des débiteurs concernés
3) Assurer le suivi des Marchés publics et régie des marchés
• Contrôler et suivre la régie des marchés.
• Assurer, sous la supervision de la hiérarchie, la passation, l’exécution et le suivi des marchés publics de la direction (marché de mobilier urbain, marché de micro-signalétique…)
4) Gérer le suivi budgétaire et les outils internes
• Participer au suivi de l’exécution budgétaire (environ 1 million d’euros de recettes) et à l’atterrissage annuel des recettes
• Contribuer à l’élaboration de fiches et cahiers de procédures destinés aux équipes.
• Mettre à jour les indicateurs d’activité et de suivi financier
5) Gérer les relations internes, externes et assurer certains déplacements
• Se déplacer sur le territoire communal pour analyser les situations avec les demandeurs et les services concernés.
• Travailler en lien étroit avec la police municipale et les services de la voirie.
• Coordonner les actions avec le pôle polices administratives
• Coordonner les actions et dialogue constant avec la Direction des Finances
• Aide au suivi des réclamations, précontentieux et contentieux générés par l’application des pouvoirs de police du maire
• Mettre en place et organiser un fonds documentaire, des fiches et cahiers de procédure
6) Participer aux événements communaux
• Être mobilisé(e) pour participer à l’encadrement et à la sécurisation des grands événements et manifestations de la commune.
1) Prendre en charge la gestion des occupations du domaine public
• Instruire et gérer les occupations temporaires complexes du domaine public.
• Assister le coordonnateur dans le traitement des demandes à fort impact (étendues dans le temps ou l’espace).
• Mettre en œuvre les procédures associées, notamment celles liées à la mise en concurrence.
• Rédiger les autorisations et conventions relatives à l’occupation du domaine public
• Sécuriser comptablement et piloter le titrage des recettes inhérentes aux autorisations délivrées
• Suivi, pilotage et contrôle des impayés dans la thématique et relance des débiteurs concernés
2) Assurer la Gestion de la Taxe Locale sur la Publicité Extérieure (TLPE)
• Garantir l’application des procédures sous la responsabilité du coordonnateur valorisation du domaine public : mises en demeure de déclarer, taxations d’office, etc.
• Sécuriser comptablement et piloter les opérations relatives à la TLPE
• Suivi, pilotage et contrôle des impayés dans la thématique et relance des débiteurs concernés
3) Assurer le suivi des Marchés publics et régie des marchés
• Contrôler et suivre la régie des marchés.
• Assurer, sous la supervision de la hiérarchie, la passation, l’exécution et le suivi des marchés publics de la direction (marché de mobilier urbain, marché de micro-signalétique…)
4) Gérer le suivi budgétaire et les outils internes
• Participer au suivi de l’exécution budgétaire (environ 1 million d’euros de recettes) et à l’atterrissage annuel des recettes
• Contribuer à l’élaboration de fiches et cahiers de procédures destinés aux équipes.
• Mettre à jour les indicateurs d’activité et de suivi financier
5) Gérer les relations internes, externes et assurer certains déplacements
• Se déplacer sur le territoire communal pour analyser les situations avec les demandeurs et les services concernés.
• Travailler en lien étroit avec la police municipale et les services de la voirie.
• Coordonner les actions avec le pôle polices administratives
• Coordonner les actions et dialogue constant avec la Direction des Finances
• Aide au suivi des réclamations, précontentieux et contentieux générés par l’application des pouvoirs de police du maire
• Mettre en place et organiser un fonds documentaire, des fiches et cahiers de procédure
6) Participer aux événements communaux
• Être mobilisé(e) pour participer à l’encadrement et à la sécurisation des grands événements et manifestations de la commune.
Profils recherchés
• Vous maitrisez les règles de la comptabilité publique
• Vous possédez de solides connaissances du cadre réglementaire applicable à l’occupation du domaine public
• Vous maîtrisez les dispositions relatives à la perception et à la gestion de la TLPE
• Vous maîtrisez les procédures et règles régissant les marchés publics
• Vous êtes à l’aise dans l’utilisation des outils informatiques et de la suite bureautique Office
• Vous connaissez l’environnement et le fonctionnement des collectivités territoriales
• Vous possédez de solides connaissances du cadre réglementaire applicable à l’occupation du domaine public
• Vous maîtrisez les dispositions relatives à la perception et à la gestion de la TLPE
• Vous maîtrisez les procédures et règles régissant les marchés publics
• Vous êtes à l’aise dans l’utilisation des outils informatiques et de la suite bureautique Office
• Vous connaissez l’environnement et le fonctionnement des collectivités territoriales
Contact et modalités de candidature
Contact
0327225900
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation - curriculum-vitae) sont à adresser à :
Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville -Place d’Armes - B.P. : 90339 59304 VALENCIENNES CEDEX
ou par courriel : emploi@ville-valenciennes.fr
Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville -Place d’Armes - B.P. : 90339 59304 VALENCIENNES CEDEX
ou par courriel : emploi@ville-valenciennes.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE VALENCIENNES
> - Place d' Armes - BP 90339
59304 VALENCIENNES CEDEX
> - Place d' Armes - BP 90339
59304 VALENCIENNES CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.