EQUIPIER SÉCURITÉ INCENDIE, SURETÉ/MALVEILLANCE DE L'HOTEL DE VILLE ET DE SES PARKINGS SSIAP1 (F/H)
Offre n° O059260403000561
Publiée le 03/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Capitale européenne de la culture en 2004 et Capitale mondiale du design en 2020 avec la Métropole Européenne de Lille, nous sommes reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire. Nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre société, à commencer par le développement durable, comme en témoigne notre place de finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. Accompagnés des acteurs locaux, nous agissons pour une ville plus apaisée, solidaire et inclusive et transformons le territoire tout en favorisant la transition écologique par le développement de la nature en ville, la rénovation énergétique des bâtiments ou encore la promotion des mobilités douces. Nous contribuons à un « mieux vivre ensemble », imaginé pour et avec les citoyens.
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
Rejoignez-nous !
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
Rejoignez-nous !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
34 PLACE AUGUSTIN LAURENT, Lille (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
04/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Capitale européenne de la culture en 2004 et Capitale mondiale du design en 2020 avec la Métropole Européenne de Lille, nous sommes reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire. Nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre société, à commencer par le développement durable, comme en témoigne notre place de finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. Accompagnés des acteurs locaux, nous agissons pour une ville plus apaisée, solidaire et inclusive et transformons le territoire tout en favorisant la transition écologique par le développement de la nature en ville, la rénovation énergétique des bâtiments ou encore la promotion des mobilités douces. Nous contribuons à un « mieux vivre ensemble », imaginé pour et avec les citoyens.
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
Rejoignez nous !
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
Rejoignez nous !
Missions / conditions d'exercice
La finalité du poste est la protection incendie et sûreté des usagers, des agents et de l'établissement ainsi que de son patrimoine.
En respectant les normes de sécurité, ainsi que les compétences certifiées SSIAP 1, vous vous impliquerez activement dans toutes les missions, directement ou indirectement, liées à la sécurité et à la sûreté de l'Hôtel de Ville.
A ces fins, vous exercerez les missions suivantes :
- Sécurité incendie: vous mènerez des actions de prévention, de sensibilisation et de formation. Vous veillerez à l'entretien des Moyens de Sécurité Incendie (maintenance préventive et curative des dispositifs de sécurité et vérification de la conformité des équipements aux normes et référentiels). Vous exploiterez le poste de commandement (PC) de sécurité incendie (surveillance des installations, gestion des communications, réception et gestion des appels téléphoniques d'urgence).
- Sûreté: vous appliquerez les consignes de sécurité. Vous effectuerez des rondes de sécurité et porterez une vigilance particulière en cas de travaux, notamment la vérification de l'accessibilité pour les secours et voies d'évacuation. Vous procéderez à l'alerte et à l'accueil des secours. Vous procéderez à l'évacuation du public. Vous porterez assistance aux personnes en appliquant les gestes de premiers secours, y compris l'utilisation de défibrillateurs.
Vous serez en lien avec tous les services présents dans l'hôtel de ville ainsi que la police municipale. Vous serez également en lien avec les services de secours extérieurs et les services de police.
Vous serez doté d'un Equipement de Protection Individuelle, d'un émetteur récepteur, d'un téléphone portable d'astreinte lors des astreintes.
Vous effectuerez 36h30 par semaine sur une amplitude horaire de 7h à 20h du lundi au vendredi et de 7h30 à 14h le samedi (hors astreintes).
En dehors de cette amplitude, vous serez amené à travailler lors de manifestations, en heures supplémentaires.
- Un cycle de travail au choix :36h30 donnant droit à 9j de RTT
-
-
-
- Des primes collectives en juin et décembre
- Une participation de la Ville à la mutuelle de santé (labellisation)
- Une politique active de formation
- Une excellente accessibilité avec une prise en charge à hauteur de 75% des abonnements de transport en commun ou un Forfait « Mobilités Durables » : 200€ par an si usage du vélo ou de la trottinette
- Un restaurant municipal situé à l'Hôtel de Ville avec des tarifs attractifs
- Une allocation vacances pour les enfants
- Un comité des oeuvres sociales (équivalent comité d'entreprise) : billetterie, évènements, chèques vacances, chèque cadeau Noël...
- Pool de véhicules à disposition pour les déplacements professionnels (voitures, vélos et trottinettes électriques) ...
La ville de Lille lutte contre toutes les formes de discrimination et vise à diversifier ses recrutements.
En respectant les normes de sécurité, ainsi que les compétences certifiées SSIAP 1, vous vous impliquerez activement dans toutes les missions, directement ou indirectement, liées à la sécurité et à la sûreté de l'Hôtel de Ville.
A ces fins, vous exercerez les missions suivantes :
- Sécurité incendie: vous mènerez des actions de prévention, de sensibilisation et de formation. Vous veillerez à l'entretien des Moyens de Sécurité Incendie (maintenance préventive et curative des dispositifs de sécurité et vérification de la conformité des équipements aux normes et référentiels). Vous exploiterez le poste de commandement (PC) de sécurité incendie (surveillance des installations, gestion des communications, réception et gestion des appels téléphoniques d'urgence).
- Sûreté: vous appliquerez les consignes de sécurité. Vous effectuerez des rondes de sécurité et porterez une vigilance particulière en cas de travaux, notamment la vérification de l'accessibilité pour les secours et voies d'évacuation. Vous procéderez à l'alerte et à l'accueil des secours. Vous procéderez à l'évacuation du public. Vous porterez assistance aux personnes en appliquant les gestes de premiers secours, y compris l'utilisation de défibrillateurs.
Vous serez en lien avec tous les services présents dans l'hôtel de ville ainsi que la police municipale. Vous serez également en lien avec les services de secours extérieurs et les services de police.
Vous serez doté d'un Equipement de Protection Individuelle, d'un émetteur récepteur, d'un téléphone portable d'astreinte lors des astreintes.
Vous effectuerez 36h30 par semaine sur une amplitude horaire de 7h à 20h du lundi au vendredi et de 7h30 à 14h le samedi (hors astreintes).
En dehors de cette amplitude, vous serez amené à travailler lors de manifestations, en heures supplémentaires.
- Un cycle de travail au choix :36h30 donnant droit à 9j de RTT
-
-
-
- Des primes collectives en juin et décembre
- Une participation de la Ville à la mutuelle de santé (labellisation)
- Une politique active de formation
- Une excellente accessibilité avec une prise en charge à hauteur de 75% des abonnements de transport en commun ou un Forfait « Mobilités Durables » : 200€ par an si usage du vélo ou de la trottinette
- Un restaurant municipal situé à l'Hôtel de Ville avec des tarifs attractifs
- Une allocation vacances pour les enfants
- Un comité des oeuvres sociales (équivalent comité d'entreprise) : billetterie, évènements, chèques vacances, chèque cadeau Noël...
- Pool de véhicules à disposition pour les déplacements professionnels (voitures, vélos et trottinettes électriques) ...
La ville de Lille lutte contre toutes les formes de discrimination et vise à diversifier ses recrutements.
Profils recherchés
Nous recherchons un agent titulaire de qualification SSIAP 1, PSC1 ou SST, Habilitation Electrique valide de moins d'un an et Carte professionnelle en cours de validité.
Vous connaissez le principe de fonctionnement du SSI, de la réglementation sur la vidéo-surveillance.
Vous disposez d'une grande capacité d'adaptation. Vous êtes réactif, rigoureux.
Vous êtes en mesure de produire un rapport écrit à votre hiérarchie.
Vous connaissez le principe de fonctionnement du SSI, de la réglementation sur la vidéo-surveillance.
Vous disposez d'une grande capacité d'adaptation. Vous êtes réactif, rigoureux.
Vous êtes en mesure de produire un rapport écrit à votre hiérarchie.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Karine Pernak, Chargée de recrutement
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.