Chargé de mission évaluation des politiques publiques (H/F)
Offre n° O059260407001113
Publiée le 07/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 Boulevard des cités unies, Lille (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
17/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Attaché
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Métropole Européenne de Lille, établissement public de coopération intercommunale, rassemble plus d’un million d’habitants et 95 communes. Son territoire est à la fois rural et urbain, fait de grandes villes et de villages. Elle exerce ses compétences dans 19 domaines essentiels au service des usagers tels que l’aménagement, la voirie, l’assainissement, le transport, la culture, le tourisme, l’habitat, le développement économique…
Les services de la MEL comportent plus de 2900 agents et plus de 90 métiers. Soutenus par une politique de formation continue ambitieuse, ils ouvrent des possibilités d’évolution professionnelle attractives.
La direction Audit, Evaluation et Performance accompagne les directions de la MEL dans les domaines de l’audit, de l’évaluation des politiques publiques, dans la modernisation, la performance ainsi que la qualité. L’unité fonctionnelle Evaluation des politiques publiques est composée de 6 collaborateurs (un responsable d’unité fonctionnelle et 5 chargés de mission), elle réalise l’évaluation des politiques publiques mises en œuvre par la MEL.
Les services de la MEL comportent plus de 2900 agents et plus de 90 métiers. Soutenus par une politique de formation continue ambitieuse, ils ouvrent des possibilités d’évolution professionnelle attractives.
La direction Audit, Evaluation et Performance accompagne les directions de la MEL dans les domaines de l’audit, de l’évaluation des politiques publiques, dans la modernisation, la performance ainsi que la qualité. L’unité fonctionnelle Evaluation des politiques publiques est composée de 6 collaborateurs (un responsable d’unité fonctionnelle et 5 chargés de mission), elle réalise l’évaluation des politiques publiques mises en œuvre par la MEL.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions consisteront essentiellement à :
Réaliser des évaluations de politiques publiques :
- Traduire et formaliser les commandes d’évaluation en provenance des élus ou des directions opérationnelles.
- Réaliser des référentiels d’évaluation complets (problématisation et cadrage).
- Construire les outils de collecte de l’information.
- Récolter la donnée en mobilisant les outils de collecte des sciences sociales.
- Produire les notes et les rapports, restituer avec pédagogie et diplomatie les résultats des études menées.
- Animer les différentes instances du projet d’évaluation.
- Passer si nécessaire des marchés de prestation, piloter et contrôler les travaux confiés à des prestataires.
Contribuer à la diffusion de la culture de l’évaluation au sein de l’institution :
- Contribuer à l’élaboration du contenu des supports de formation et à l’animation des sessions de formation.
- Participer aux projets d’autres directions de la MEL en apportant votre expertise en matière d’évaluation des politiques publiques : conseils méthodologiques, co-conception d’outils, suivi de prestataires etc.
Participer ponctuellement à des études portées par la direction Audit, Evaluation et Performance, nécessitant une approche mixte, en collaboration avec d’autres collègues de la direction.
Réaliser des évaluations de politiques publiques :
- Traduire et formaliser les commandes d’évaluation en provenance des élus ou des directions opérationnelles.
- Réaliser des référentiels d’évaluation complets (problématisation et cadrage).
- Construire les outils de collecte de l’information.
- Récolter la donnée en mobilisant les outils de collecte des sciences sociales.
- Produire les notes et les rapports, restituer avec pédagogie et diplomatie les résultats des études menées.
- Animer les différentes instances du projet d’évaluation.
- Passer si nécessaire des marchés de prestation, piloter et contrôler les travaux confiés à des prestataires.
Contribuer à la diffusion de la culture de l’évaluation au sein de l’institution :
- Contribuer à l’élaboration du contenu des supports de formation et à l’animation des sessions de formation.
- Participer aux projets d’autres directions de la MEL en apportant votre expertise en matière d’évaluation des politiques publiques : conseils méthodologiques, co-conception d’outils, suivi de prestataires etc.
Participer ponctuellement à des études portées par la direction Audit, Evaluation et Performance, nécessitant une approche mixte, en collaboration avec d’autres collègues de la direction.
Profils recherchés
Vous êtes fonctionnaire ou lauréat de concours, et êtes titulaire d’une formation supérieure en sciences politiques ou en sciences sociales.
Vous savez conduire une évaluation de politiques publiques, de l’analyse du besoin à la formulation des recommandations, ou à minima vous maîtrisez les méthodologies des sciences sociales (conduite d’entretiens individuels, conception de questionnaires, animation de temps collectifs, analyse de données, etc.).
Vous disposez d’une solide maîtrise de la méthodologie de projet et travaillez efficacement dans des délais contraints. Vous savez hiérarchiser les priorités et faire face à des situations nécessitant réactivité, rigueur et gestion de la pression dans un environnement professionnel exigeant.
La maîtrise des méthodes quantitatives constituerait un atout (analyse de données, échantillonnage, etc.).
Vous êtes à l’aise à l’oral et avez un bon relationnel allié à une capacité d’écoute et d’adaptabilité vis-à-vis de vos interlocuteurs. Dans votre quotidien, vous faites preuve de rigueur et d’autonomie dans la réalisation de vos missions.
Vous savez conduire une évaluation de politiques publiques, de l’analyse du besoin à la formulation des recommandations, ou à minima vous maîtrisez les méthodologies des sciences sociales (conduite d’entretiens individuels, conception de questionnaires, animation de temps collectifs, analyse de données, etc.).
Vous disposez d’une solide maîtrise de la méthodologie de projet et travaillez efficacement dans des délais contraints. Vous savez hiérarchiser les priorités et faire face à des situations nécessitant réactivité, rigueur et gestion de la pression dans un environnement professionnel exigeant.
La maîtrise des méthodes quantitatives constituerait un atout (analyse de données, échantillonnage, etc.).
Vous êtes à l’aise à l’oral et avez un bon relationnel allié à une capacité d’écoute et d’adaptabilité vis-à-vis de vos interlocuteurs. Dans votre quotidien, vous faites preuve de rigueur et d’autonomie dans la réalisation de vos missions.
Contact et modalités de candidature
Contact
0640392519
Informations complémentaires
Merci de déposer vos CV et lettre de motivation sur le site de la MEL via le lien suivant :
https://lillemetropole.gestmax.fr/apply/6131/44
https://lillemetropole.gestmax.fr/apply/6131/44
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.