Agent d'entretien des locaux et gestionnaire de la salle polyvalente (h/f)
Offre n° O059260505000373
Publiée le 05/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 11 rue Saint-Quentin, Sommaing (Nord (59))
Poste à pourvoir le
15/06/2026
Date limite de candidature
04/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
5h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
L’agent d’entretien assure la propreté, l’hygiène et l’entretien des locaux communaux suivants :
• Bureaux de la mairie
• Maison communale
• Couloirs et escaliers
• Sanitaires
• Salle polyvalente (+ inventaires, remise et reprise des clés aux locataires + gestion de la location de la salle polyvalente)
• Bureaux de la mairie
• Maison communale
• Couloirs et escaliers
• Sanitaires
• Salle polyvalente (+ inventaires, remise et reprise des clés aux locataires + gestion de la location de la salle polyvalente)
Missions / conditions d'exercice
Missions complémentaires
À la demande du Maire ou de la Première Adjointe :
• Nettoyage ponctuel de la salle des fêtes
• Entretien d’autres bâtiments communaux
• Gestion des déchets (sortir les poubelles)
À la demande du Maire ou de la Première Adjointe :
• Nettoyage ponctuel de la salle des fêtes
• Entretien d’autres bâtiments communaux
• Gestion des déchets (sortir les poubelles)
Profils recherchés
Profil recherché
• Sens de l’organisation et rigueur
• Discrétion professionnelle
• Autonomie
• Respect des règles d’hygiène et de sécurité
Conditions particulières
• Travail en horaires flexibles
• Interventions possibles week end et jours fériés
• Sens de l’organisation et rigueur
• Discrétion professionnelle
• Autonomie
• Respect des règles d’hygiène et de sécurité
Conditions particulières
• Travail en horaires flexibles
• Interventions possibles week end et jours fériés
Contact et modalités de candidature
Contact
0327270765
Informations complémentaires
Candidature par mail à:
mairie.sommaing@free.fr
mairie.sommaing@free.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.