DIRECTEUR(TRICE) DES AFFAIRES FINANCIERES
Offre n° O059260513001652
Publiée le 13/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Roncq est une Ville du département du Nord, située à 4 km de la frontière franco-belge et à 17 km de Lille. Localisée au Nord-Ouest de la Métropole Européenne de Lille, la commune offre une ouverture sur la Vallée de la Lys et la Flandre belge. Roncq associe territoire rural et territoire urbain, créant un cadre de vie apprécié par ses 14 000 habitants. La commune compte aussi plus de 900 entreprises et 85 associations, particulièrement actives.
Lieu de travail
18 RUE DU DOCTEUR GALISSOT, Roncq (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
12/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Direction de la gestion financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
13ème mois - Participation protection sociale - Régime indemnitaire - Adhésion à PLURELYA
Descriptif de l'emploi
Le ou la Directeur(trice) des Affaires financières participe à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie budgétaire et financière de la commune.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
▪ Application des différentes réglementations liées à l’emploi
▪ Mise en œuvre et suivi de toutes les étapes budgétaires (DOB, BP, BS, DM)
▪ Rédaction de notes financières
▪ Coordonne les missions et actions relevant de ses compétences
▪ Mise en place de tableaux de bord
▪ Mise en place d’un contrôle de gestion
▪ Travaille en partenariat et en transversalité avec l’ensemble des services
▪ Préparation des actes en lien avec le Secrétariat Général (Conseil Municipal)
▪ Application des différentes réglementations liées à l’emploi
▪ Mise en œuvre et suivi de toutes les étapes budgétaires (DOB, BP, BS, DM)
▪ Rédaction de notes financières
▪ Coordonne les missions et actions relevant de ses compétences
▪ Mise en place de tableaux de bord
▪ Mise en place d’un contrôle de gestion
▪ Travaille en partenariat et en transversalité avec l’ensemble des services
▪ Préparation des actes en lien avec le Secrétariat Général (Conseil Municipal)
Profils recherchés
Savoir-faire :
▪ Participe à la définition et aux orientations financières de la ville et veille à leur mise en œuvre
▪ Maîtrise des procédures de la commande publique
▪ Elaboration du budget principal et budget CCAS
▪ Mise en œuvre du budget de l’ensemble des services (propositions d’arbitrages)
▪ Réalisation d’analyses financières prospectives
▪ Gestion de la dette
▪ Maîtrise des logiciels comptables et de la gestion de la dette
▪ Maîtrise des logiciels Microsoft
Savoir :
▪ Traduire les orientations politiques en corrélation avec la capacité financière de la ville
▪ Mission de conseil auprès des Elus et du supérieur hiérarchique direct
▪ Capacités d’organisation et de coordination
▪ Travail en partenariat et en transversalité avec l’ensemble des acteurs (Elus et services)
Savoir-être :
Autonome et organisé
Rigueur
Gestion du temps et des priorités
Etre à l’écoute
Réactivité
Disponibilité
Accompagnement
▪ Participe à la définition et aux orientations financières de la ville et veille à leur mise en œuvre
▪ Maîtrise des procédures de la commande publique
▪ Elaboration du budget principal et budget CCAS
▪ Mise en œuvre du budget de l’ensemble des services (propositions d’arbitrages)
▪ Réalisation d’analyses financières prospectives
▪ Gestion de la dette
▪ Maîtrise des logiciels comptables et de la gestion de la dette
▪ Maîtrise des logiciels Microsoft
Savoir :
▪ Traduire les orientations politiques en corrélation avec la capacité financière de la ville
▪ Mission de conseil auprès des Elus et du supérieur hiérarchique direct
▪ Capacités d’organisation et de coordination
▪ Travail en partenariat et en transversalité avec l’ensemble des acteurs (Elus et services)
Savoir-être :
Autonome et organisé
Rigueur
Gestion du temps et des priorités
Etre à l’écoute
Réactivité
Disponibilité
Accompagnement
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.