Agent d'accueil et de l'équipement des livres
Offre n° O059260615001148
Publiée le 15/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- place de l'hôtel de ville, Bourbourg (Nord (59))
Poste à pourvoir le
15/07/2026
Date limite de candidature
15/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Statutaire + Régime indemnitaire + Complément de rémunération (prime vacances et prime de fin d'année) + participation employeur protection sociale si adhésion au contrats collectifs Mutuelle/Prévoyance + tickets restaurant + PLURELYA
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Médiathèque, vous assurerez :
- l'accueil physique et téléphonique du public,
- la gestion de prêt, de retour, de réservation et d'équipement de documents,
- l'animation des activités et accompagnements des publics accueillis.
- l'accueil physique et téléphonique du public,
- la gestion de prêt, de retour, de réservation et d'équipement de documents,
- l'animation des activités et accompagnements des publics accueillis.
Missions / conditions d'exercice
* Accueil du Public :
- accueillir, recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques,
- adapter son intervention aux différents publics,
- renseigner sur l'organisation et le fonctionnement de la médiathèque George DUPAS et du réseau les balises,
- faire respecter les consignes de sécurité.
* Prêt, retour, réservation et équipements de documents :
- application des procédures de prêt et de communication des documents,
- assistances aux usagers dans la recherche et la gestion de l'information sur place et en ligne,
- rechercher, trouver et ranger les documents en rayon,
- contrôler le bon état des documents,
- cataloguer, équiper, réparer et entretenir les documents,
- gérer les magazines et journaux (réception, bulletinage, élimination).
* Animation des activités et accompagnement des publics accueillis :
- encadrer des activités de loisire en relation avec le livre et la lecture, et les adapter aux différents publics,
- respecter les capacités, l'expression et créativité de l'individu,
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public,
- impulser et animer la dynamique de groupe,
- repérer les enfants ou les jeunes en difficulté et signaler la situation aux services concernés,
- visites de la prison (site culturel et touristique).
- accueillir, recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques,
- adapter son intervention aux différents publics,
- renseigner sur l'organisation et le fonctionnement de la médiathèque George DUPAS et du réseau les balises,
- faire respecter les consignes de sécurité.
* Prêt, retour, réservation et équipements de documents :
- application des procédures de prêt et de communication des documents,
- assistances aux usagers dans la recherche et la gestion de l'information sur place et en ligne,
- rechercher, trouver et ranger les documents en rayon,
- contrôler le bon état des documents,
- cataloguer, équiper, réparer et entretenir les documents,
- gérer les magazines et journaux (réception, bulletinage, élimination).
* Animation des activités et accompagnement des publics accueillis :
- encadrer des activités de loisire en relation avec le livre et la lecture, et les adapter aux différents publics,
- respecter les capacités, l'expression et créativité de l'individu,
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public,
- impulser et animer la dynamique de groupe,
- repérer les enfants ou les jeunes en difficulté et signaler la situation aux services concernés,
- visites de la prison (site culturel et touristique).
Profils recherchés
Poste créé dans le cadre d'un reclassement professionnel
- Bonne présentation,
- Avoir le sens du service public,
- Connaître les techniques d'accueil, les règles de communication,
- Connaissance du règlement intérieur,
- Connaissance du portail les Balises,
- Connaissance du système de gestion et d'information de la médiathèque et du réseau les Balises,
- Avoir le sens de l'organisation (classement, rangement...),
- Connaissance de techniques d'animation et d'encadrement.
- Bonne présentation,
- Avoir le sens du service public,
- Connaître les techniques d'accueil, les règles de communication,
- Connaissance du règlement intérieur,
- Connaissance du portail les Balises,
- Connaissance du système de gestion et d'information de la médiathèque et du réseau les Balises,
- Avoir le sens de l'organisation (classement, rangement...),
- Connaissance de techniques d'animation et d'encadrement.
Contact et modalités de candidature
Contact
0328659484
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV sont à adresser à :
Monsieur le Maire
Place de l'Hôtel de Ville
59630 BOURBOURG
Monsieur le Maire
Place de l'Hôtel de Ville
59630 BOURBOURG
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.