magasinier
Offre n° O059260620000013
Publiée le 20/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Maubeuge est une ville-centre de 30 000 habitants (surclassée 40-80 000 habitants), en pleine métamorphose grâce à des projets d'avenir innovants.
Elle est située au cœur de l'Europe, du parc naturel de l'Avesnois, d'une agglomération de 130 000 habitants, à proximité des métropoles lilloises et bruxelloises.
Maubeuge est une ville labellisée commune touristique, REV3, cœur de ville et cité éducative.
Elle offre une qualité de vie certaine : écoles rénovées et modernes, formations universitaires, parc zoologique, ville arborée et verte, patrimoine Vauban et Lurçat, dynamisme culturel, scène nationale du Théâtre du Manège, festivités, infrastructures en développement.
Elle est située au cœur de l'Europe, du parc naturel de l'Avesnois, d'une agglomération de 130 000 habitants, à proximité des métropoles lilloises et bruxelloises.
Maubeuge est une ville labellisée commune touristique, REV3, cœur de ville et cité éducative.
Elle offre une qualité de vie certaine : écoles rénovées et modernes, formations universitaires, parc zoologique, ville arborée et verte, patrimoine Vauban et Lurçat, dynamisme culturel, scène nationale du Théâtre du Manège, festivités, infrastructures en développement.
Lieu de travail
- place de l'Hotel de Ville - BP 80269, Maubeuge (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
31/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
statutaire selon le grade de recrutement - régime indemnitaire -
Descriptif de l'emploi
Afin de pourvoir au remplacement de l'agent occupant le poste de magasinier, admis à faire valoir ses droits à la retraite, la ville recherche son futur magasinier.
Au sein de la Direction générale des services techniques et au cœur de la logistique d'une administration, le magasinier est un maillon indispensable pour le bon fonctionnement des services. II a en charge la réception, le stockage, la préparation et la distribution des produits et matériels nécessaires à l'activité des services.
Il rédige la partie technique des marchés publics liés au fonctionnement du magasin.
Au sein de la Direction générale des services techniques et au cœur de la logistique d'une administration, le magasinier est un maillon indispensable pour le bon fonctionnement des services. II a en charge la réception, le stockage, la préparation et la distribution des produits et matériels nécessaires à l'activité des services.
Il rédige la partie technique des marchés publics liés au fonctionnement du magasin.
Missions / conditions d'exercice
- Réception, rangement, distribution et expédition des produits et matériels des différents services
- Lecture et compréhension des bons de livraison, commandes et étiquettes
- Gestion informatique et physique des commandes
- Manipulation et stockage des produits
- Réalisation régulière d'inventaires
- Rédaction de mémoires techniques pour les marchés publics en lien avec le service commande publique
- Livraison et démarches pour les devis des différents services
Conditions d'exercice :
-Travail seul ou en équipe dans un atelier aménagé
- Manipulation et port de charges lourdes
- Port des EPI obligatoire
- Travail au contact du public, des prestataires, des services, des utilisateurs des bâtiments municipaux
- Déplacements fréquents pour les livraisons
- Lecture et compréhension des bons de livraison, commandes et étiquettes
- Gestion informatique et physique des commandes
- Manipulation et stockage des produits
- Réalisation régulière d'inventaires
- Rédaction de mémoires techniques pour les marchés publics en lien avec le service commande publique
- Livraison et démarches pour les devis des différents services
Conditions d'exercice :
-Travail seul ou en équipe dans un atelier aménagé
- Manipulation et port de charges lourdes
- Port des EPI obligatoire
- Travail au contact du public, des prestataires, des services, des utilisateurs des bâtiments municipaux
- Déplacements fréquents pour les livraisons
Profils recherchés
- Titulaire du titre professionnel d'agent magasinier ou expérience significative dans un emploi similaire
- Caces R489 catégories 1 - 3 - 5 (engins de manutention)
- SST
Savoirs :
- Activité des services
- Caractéristiques techniques des produits, outillages ou matériels
- Conduite des matériels de levage et transport
- Gestes et postures professionnels
- Principes et règles de la gestion des stocks
- Organisation du référencement
- Réglementations afférentes aux produits stockés
- Conditions de stockage et de transport
- Outils informatiques (logiciel de gestion de stock, scan, Excel)
- Techniques d'inventaire
Savoirs faire :
- Reconnaître et vérifier les produits ou marchandises
- Organiser le stockage des pièces, outillages ou matériels en fonction de l'espace disponible et des nditionnements
- Assurer le suivi de commandes
- Communication avec les ateliers sur les délais et la nature des commandes
- Organiser la manutention et la distribution auprès des différents services demandeurs
- Décharger des marchandises
- Respecter les procédures de déchargement et de réception
- Préparer les marchandises pour l'entreposage ou l'envoi
- Manipuler et stocker en sécurité des produits dangereux ou fragiles
- Contrôler la quantité et la qualité des produits stockés
- Utiliser les outils bureautiques, informatiques
- Tenir à jour une base de données informatique
- Comprendre les bons et documents de réception
- Reconnaître les pictogrammes
- Reconnaître, utiliser, trier et traiter les matériaux d'emballage
- Utiliser un programme d'application pour la gestion des stocks
- Interpréter et remplir des documents relatifs aux différentes étapes de l'inventaire (réception, entreposage..)
- Effectuer des opérations d’inventaire
Savoir être :
- Avoir un sens aigu de l'organisation
- Avoir de bonnes qualités relationnelles
- Avoir le sens du travail en équipe
- Être autonome et capable de prendre des initiatives
- Adapter son langage
- Caces R489 catégories 1 - 3 - 5 (engins de manutention)
- SST
Savoirs :
- Activité des services
- Caractéristiques techniques des produits, outillages ou matériels
- Conduite des matériels de levage et transport
- Gestes et postures professionnels
- Principes et règles de la gestion des stocks
- Organisation du référencement
- Réglementations afférentes aux produits stockés
- Conditions de stockage et de transport
- Outils informatiques (logiciel de gestion de stock, scan, Excel)
- Techniques d'inventaire
Savoirs faire :
- Reconnaître et vérifier les produits ou marchandises
- Organiser le stockage des pièces, outillages ou matériels en fonction de l'espace disponible et des nditionnements
- Assurer le suivi de commandes
- Communication avec les ateliers sur les délais et la nature des commandes
- Organiser la manutention et la distribution auprès des différents services demandeurs
- Décharger des marchandises
- Respecter les procédures de déchargement et de réception
- Préparer les marchandises pour l'entreposage ou l'envoi
- Manipuler et stocker en sécurité des produits dangereux ou fragiles
- Contrôler la quantité et la qualité des produits stockés
- Utiliser les outils bureautiques, informatiques
- Tenir à jour une base de données informatique
- Comprendre les bons et documents de réception
- Reconnaître les pictogrammes
- Reconnaître, utiliser, trier et traiter les matériaux d'emballage
- Utiliser un programme d'application pour la gestion des stocks
- Interpréter et remplir des documents relatifs aux différentes étapes de l'inventaire (réception, entreposage..)
- Effectuer des opérations d’inventaire
Savoir être :
- Avoir un sens aigu de l'organisation
- Avoir de bonnes qualités relationnelles
- Avoir le sens du travail en équipe
- Être autonome et capable de prendre des initiatives
- Adapter son langage
Contact et modalités de candidature
Contact
0327537575
Informations complémentaires
Lettre de candidature, curriculum vitae et diplôme à transmettre à Mr le Maire :
* via le site emploi territorial
* par mail : ressources-humaines@ville-maubeuge.fr
Informations complémentaires :
* Participation employeur mutuelle et prévoyance
* Adhésion de la collectivité à Plurélya (organismes d'oeuvres sociales)
* Caisse de solidarité (amicale du personnel)
* via le site emploi territorial
* par mail : ressources-humaines@ville-maubeuge.fr
Informations complémentaires :
* Participation employeur mutuelle et prévoyance
* Adhésion de la collectivité à Plurélya (organismes d'oeuvres sociales)
* Caisse de solidarité (amicale du personnel)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.