Responsable du service animation
Offre n° O059260710000974
Publiée le 10/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie de Eecke - 57 rue de la Mairie (Nord (59))
Poste à pourvoir le
24/08/2026
Date limite de candidature
09/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La mairie de EECKE dans le Nord recrute un(e) responsable pour son service animation (structure périscolaire et extrascolaire). Contrat de 30h par semaine. Sous la direction de la secrétaire générale de Mairie, le ou la responsable aura pour mission d'encadrer l'équipe du service animation. Il/elle assurera également la conduite et le contrôle des procédures administratives ainsi que l'organisation et la direction des accueils de loisirs.
Missions / conditions d'exercice
Direction des centres de loisirs. Direction du périscolaire midi et soir et éventuellement du plan mercredi mis en place par la commune. Taches administratives liées au périscolaire et à l'extrascolaire. Management de l'équipe d'animation (gestion des plannings, des remplacements, etc). Communication auprès des familles. Elaboration de documents (programmes d'activités, documents pédagogiques, etc). Garant du suivi alimentaire. Gestion de la restauration (commande des repas, gestion des PAI, etc). Assurer les remplacements d'animateurs en cas d'absence non compensée.
Encadrement des enfants - veiller à la sécurité physique, affective et morale de l'enfant. Coordination de l'équipe d'animation. Mise en oeuvre du projet pédagogique. Développer les liens avec les familles, partenaires et ensemble des acteurs éducatifs. Participer à la gestion administrative et à l'organisation de la structure.
Encadrement des enfants - veiller à la sécurité physique, affective et morale de l'enfant. Coordination de l'équipe d'animation. Mise en oeuvre du projet pédagogique. Développer les liens avec les familles, partenaires et ensemble des acteurs éducatifs. Participer à la gestion administrative et à l'organisation de la structure.
Profils recherchés
La commune recherche un(e) responsable titulaire du BAFD ou équivalent.
Sens des responsabilités et de l'organisation - polyvalence et autonomie, esprit d'équipe, bon relationnel, connaissance de la réglementation des ACM
Sens des responsabilités et de l'organisation - polyvalence et autonomie, esprit d'équipe, bon relationnel, connaissance de la réglementation des ACM
Contact et modalités de candidature
Contact
0328401502
Informations complémentaires
Une lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae est à transmettre à Monsieur le Maire par courrier ou par mail.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.