Agent polyvalent patrimoine bâti, transports et logistique
Offre n° O059260717001678
Publiée le 17/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- place Roger Salengro, Anzin (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
16/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Idéalement située à proximité des axes autoroutiers A23 et A2, Anzin (13195 habitants) est la 2e ville de la communauté d’agglomération de Valenciennes Métropole, desservie par 2 lignes de tramway.
Connue comme cité pionnière pour l’exploitation du charbon, puis pour l’industrie sidérurgique qui lui a succédé, Anzin entame aujourd’hui une reconversion numérique grâce à l’installation sur son territoire du Parc des rives créatives de l’Escaut, ses entreprises et ses écoles mondialement connues en matière de jeux vidéos, animation et design. Anzin a par ailleurs depuis plusieurs années décroché 5@ au label Ville internet pour sa politique en matière de numérique.
Pourvue d’installations idéales pour les familles (parcs et espaces verts, crèche, écoles, collège, lycée professionnel), la ville est également reconnue pour son dynamisme sportif grâce à ses nombreuses infrastructures et associations, et son offre culturelle grâce à son conservatoire, sa médiathèque et son théâtre.
Connue comme cité pionnière pour l’exploitation du charbon, puis pour l’industrie sidérurgique qui lui a succédé, Anzin entame aujourd’hui une reconversion numérique grâce à l’installation sur son territoire du Parc des rives créatives de l’Escaut, ses entreprises et ses écoles mondialement connues en matière de jeux vidéos, animation et design. Anzin a par ailleurs depuis plusieurs années décroché 5@ au label Ville internet pour sa politique en matière de numérique.
Pourvue d’installations idéales pour les familles (parcs et espaces verts, crèche, écoles, collège, lycée professionnel), la ville est également reconnue pour son dynamisme sportif grâce à ses nombreuses infrastructures et associations, et son offre culturelle grâce à son conservatoire, sa médiathèque et son théâtre.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du responsable patrimoine bâti, les principales missions de l'agent polyvalent seront la gestion des :
- Travaux d’entretien et de maintenance des bâtiments et équipements communaux
- Installations logistiques des manifestions et activités communales
- Transports de matériel
- Compte-rendu d’activité à la hiérarchie
- Application des règles et consignes de sécurité au travail
- Gestion des interventions avec les autres corps de métiers du service
- Travaux d’entretien et de maintenance des bâtiments et équipements communaux
- Installations logistiques des manifestions et activités communales
- Transports de matériel
- Compte-rendu d’activité à la hiérarchie
- Application des règles et consignes de sécurité au travail
- Gestion des interventions avec les autres corps de métiers du service
Profils recherchés
- Permis B souhaité
- Grande capacité d’écoute et d’attention
- Grande capacité relationnelle
- Dynamisme
- Aptitude au travail en autonomie, au travail d'équipe, capacités d’adaptation
- Sens pratique et rigueur dans le travail, ponctualité, disponibilité
- Réactivité face aux situations d’urgence
- Grande capacité d’écoute et d’attention
- Grande capacité relationnelle
- Dynamisme
- Aptitude au travail en autonomie, au travail d'équipe, capacités d’adaptation
- Sens pratique et rigueur dans le travail, ponctualité, disponibilité
- Réactivité face aux situations d’urgence
Contact et modalités de candidature
Contact
0327282100
Informations complémentaires
Pour postuler, veuillez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 16/08/2026 à : drh@ville-anzin.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.