Adjoint au responsable du CTM et Responsable du service maintenance et logistique
Offre n° O059260722001961
Publiée le 22/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 42 rue du Général Leclerc, Hem (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
21/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité directe du responsable du Centre Technique Municipal et du Directeur de pôle, vous assistez le responsable dans la planification et la coordination de l’ensemble des activités des Ateliers Municipaux (électricité, logistique et maintenance, magasin) en gérant et en réceptionnant les demandes des utilisateurs et en garantissant la qualité de la prestation fournie. Aussi, vous encadrez l’équipe maintenance et l’équipe logistique. Vous coordonnez les actions logistiques (déménagements internes, manutention, mise en place de salles et des équipements, manifestations) et vous supervisez et contrôlez les interventions de maintenance courante (plomberie, serrurerie, peinture, maçonnerie, menuiserie etc.).
Missions / conditions d'exercice
Assurer le remplacement du responsable en cas d’absence.
Coordonner l’ensemble des agents des Ateliers Municipaux et organiser les activités de manière saisonnière, dans le respect des orientations de la Municipalité.
Programmer les interventions et le temps de travail des responsables avec une supervision du logiciel de gestion des services techniques (GMAO – MAINTI4).
Contrôler la qualité d’exécution des projets d’aménagement au niveau interne.
Assurer la maintenance des différents sites appartenant à la Commune et programmer les interventions nécessaires.
Respecter la réglementation relative aux E.R.P.
Respecter les enveloppes budgétaires allouées en lien avec le service finances.
Gérer, organiser, planifier et participer aux opérations de manipulation, portage, déplacement ou chargement de marchandises, de produits ou d’objets.
Prioriser les interventions en fonction des urgences et des besoins de la collectivité.
Garantir la continuité du service et optimiser l’utilisation des ressources.
Veiller à la bonne utilisation et à l’entretien du matériel.
Planifier et organiser la logistique des manifestations et grands événements de la collectivité.
Mettre en œuvre les dispositifs de sécurité (installation de barrières, signalisation…).
Coordonner les équipes techniques lors des préparatifs, du déroulement et du démontage des événements.
Rendre compte régulièrement à la hiérarchie des activités et incidents.
Participer à la gestion budgétaire et au suivi des stocks de matériel.
Participer au déneigement et au salage de la voirie.
Participer à l’astreinte technique et salage.
Maintenir en bon état les véhicules mis à disposition du service et remonter à sa hiérarchie toutes anomalies.
Coordonner l’ensemble des agents des Ateliers Municipaux et organiser les activités de manière saisonnière, dans le respect des orientations de la Municipalité.
Programmer les interventions et le temps de travail des responsables avec une supervision du logiciel de gestion des services techniques (GMAO – MAINTI4).
Contrôler la qualité d’exécution des projets d’aménagement au niveau interne.
Assurer la maintenance des différents sites appartenant à la Commune et programmer les interventions nécessaires.
Respecter la réglementation relative aux E.R.P.
Respecter les enveloppes budgétaires allouées en lien avec le service finances.
Gérer, organiser, planifier et participer aux opérations de manipulation, portage, déplacement ou chargement de marchandises, de produits ou d’objets.
Prioriser les interventions en fonction des urgences et des besoins de la collectivité.
Garantir la continuité du service et optimiser l’utilisation des ressources.
Veiller à la bonne utilisation et à l’entretien du matériel.
Planifier et organiser la logistique des manifestations et grands événements de la collectivité.
Mettre en œuvre les dispositifs de sécurité (installation de barrières, signalisation…).
Coordonner les équipes techniques lors des préparatifs, du déroulement et du démontage des événements.
Rendre compte régulièrement à la hiérarchie des activités et incidents.
Participer à la gestion budgétaire et au suivi des stocks de matériel.
Participer au déneigement et au salage de la voirie.
Participer à l’astreinte technique et salage.
Maintenir en bon état les véhicules mis à disposition du service et remonter à sa hiérarchie toutes anomalies.
Profils recherchés
Capacité managériale.
Disponibilité importante
Grande rigueur dans l’organisation du travail
Connaissance de l’outil informatique.
Respectueux des matériels
Qualités relationnelles, d’écoute
Sens du travail en équipe.
Permis B et C recommandé
CACES
Disponibilité importante
Grande rigueur dans l’organisation du travail
Connaissance de l’outil informatique.
Respectueux des matériels
Qualités relationnelles, d’écoute
Sens du travail en équipe.
Permis B et C recommandé
CACES
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutement@ville-hem.fr
Informations complémentaires
Avantages collectifs au travail
Prime annuelle
CIA
Participation mutuelle et prévoyance
Comité d’œuvre Sociales - Plurélya
Participation au transport domicile travail
Forfait mobilité durable
ARTT
Les candidatures (lettre de motivation, CV) doivent être adressées à l’attention de Monsieur le Maire, à l’adresse mail suivante : recrutement@ville-hem.fr
Pour toutes informations complémentaires vous pouvez contacter Monsieur Stéphane JEAN-BART, Responsable des Ressources Humaines, au 03 20 66 58 40.
Prime annuelle
CIA
Participation mutuelle et prévoyance
Comité d’œuvre Sociales - Plurélya
Participation au transport domicile travail
Forfait mobilité durable
ARTT
Les candidatures (lettre de motivation, CV) doivent être adressées à l’attention de Monsieur le Maire, à l’adresse mail suivante : recrutement@ville-hem.fr
Pour toutes informations complémentaires vous pouvez contacter Monsieur Stéphane JEAN-BART, Responsable des Ressources Humaines, au 03 20 66 58 40.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE HEM
>- 42 rue du Général Leclerc
59510 HEM
>- 42 rue du Général Leclerc
59510 HEM
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
