Archiviste (32843)
Offre n° O059260727000705
Publiée le 27/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Siège de région - 151 avenue du président hoover, Lille (Nord (59))
Poste à pourvoir le
06/11/2026
Date limite de candidature
26/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Conservateur des bibliothèques
Attaché
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Organiser et assurer la conservation, la gestion et la mise en valeur du patrimoine archivistique de la Région en application des dispositions légales (respect des délais, de l'accès à l'information, des biens et des personnes).
Contexte du poste:
Le Pôle Supports Techniques regroupe la Direction du Patrimoine et de la sécurité (DPS), la Direction des Moyens Institutionnels (DMI).La Direction des Moyens Institutionnels est composée de services d?appui qui, dans le cadre de leurs compétences et dans le respect des règles, doivent permettre le bon fonctionnement de la collectivité et faciliter auprès des services opérationnels et des élus la réalisation de leurs missions dans les conditions optimales.La DMI se décline en une équipe de direction à laquelle sont rattachés une cellule et cinq services :-une cellule Administration décarbonée ,-un service Administratif et Financier ,-un service Déplacements ,-un service Documentation et Archives ,-un service Logistique ,-un service Manifestations Internes.Le service documentation-archives Le service « Documentation Archives » joue le rôle de médiateur entre l?information et l?utilisateur. Son domaine de compétence est la gestion de l?information. Il est composé d?une cellule et de deux secteurs :La cellule Projets Numériques :Ses missions s?exercent dans trois domaines :- la gestion de projets numériques liés à la gestion de l?information (Gouvernance des Documents Electroniques -GDE? Records Management),- l?administration fonctionnelle d?applications : déploiement, suivi, évolution et interface de ces outils avec les usagers internes et externes (logiciel documentaire VIDOC, plateforme d?échange GEDCEDRE,- le conseil pour la mise en place de plans de classement dans les Directions (organisation et gestion de l?information).Le Secteur Archives :Il a pour mission la gestion et la conservation des archives régionales. Il est sous contrôle scientifique et technique de l?Etat (Archives départementales) et du Service interministériel des Archives de France. Il s?agit de compétences obligatoires (selon les lois de décentralisation, les Régions sont propriétaires de leurs archives). Il est chargé de collecter, classer, conserver, communiquer et mettre en valeur les archives du Conseil régional et du CESER, des élus et des services régionaux, mais aussi des organismes associés. Il peut également recevoir des archives privées qui lui sont confiées par convention.Ses salles de lecture sont ouvertes quotidiennement au public (Interne et externe).Le Secteur Documentation :Il a pour mission de collecter, traiter, diffuser (partager/communiquer) toute information utile pour répondre aux besoins des utilisateurs :- mettre à disposition des utilisateurs des centres de ressources (bibliothèques, postes multimédias, espace de travail) et un portail d?information,- concevoir et réaliser des produits d?informations (panorama de presse, veilles documentaires, alertes d?information, dossiers),- remplir des missions d?assistance et de conseil (expertise) auprès des agents : pour leur recherche d?information (concours par exemple), sur leurs choix documentaires (suggestions d?achat), pour l?utilisation du portail documentaire, pour l?accès et la consultation de leurs abonnements électroniques,- gèrer les achats documentaires et abonnements de l?ensemble de l?Institution,- promouvoir les deux centres d?accueil et leurs activités documentaires,- développer et entretenir les réseaux professionnels.
Contexte du poste:
Le Pôle Supports Techniques regroupe la Direction du Patrimoine et de la sécurité (DPS), la Direction des Moyens Institutionnels (DMI).La Direction des Moyens Institutionnels est composée de services d?appui qui, dans le cadre de leurs compétences et dans le respect des règles, doivent permettre le bon fonctionnement de la collectivité et faciliter auprès des services opérationnels et des élus la réalisation de leurs missions dans les conditions optimales.La DMI se décline en une équipe de direction à laquelle sont rattachés une cellule et cinq services :-une cellule Administration décarbonée ,-un service Administratif et Financier ,-un service Déplacements ,-un service Documentation et Archives ,-un service Logistique ,-un service Manifestations Internes.Le service documentation-archives Le service « Documentation Archives » joue le rôle de médiateur entre l?information et l?utilisateur. Son domaine de compétence est la gestion de l?information. Il est composé d?une cellule et de deux secteurs :La cellule Projets Numériques :Ses missions s?exercent dans trois domaines :- la gestion de projets numériques liés à la gestion de l?information (Gouvernance des Documents Electroniques -GDE? Records Management),- l?administration fonctionnelle d?applications : déploiement, suivi, évolution et interface de ces outils avec les usagers internes et externes (logiciel documentaire VIDOC, plateforme d?échange GEDCEDRE,- le conseil pour la mise en place de plans de classement dans les Directions (organisation et gestion de l?information).Le Secteur Archives :Il a pour mission la gestion et la conservation des archives régionales. Il est sous contrôle scientifique et technique de l?Etat (Archives départementales) et du Service interministériel des Archives de France. Il s?agit de compétences obligatoires (selon les lois de décentralisation, les Régions sont propriétaires de leurs archives). Il est chargé de collecter, classer, conserver, communiquer et mettre en valeur les archives du Conseil régional et du CESER, des élus et des services régionaux, mais aussi des organismes associés. Il peut également recevoir des archives privées qui lui sont confiées par convention.Ses salles de lecture sont ouvertes quotidiennement au public (Interne et externe).Le Secteur Documentation :Il a pour mission de collecter, traiter, diffuser (partager/communiquer) toute information utile pour répondre aux besoins des utilisateurs :- mettre à disposition des utilisateurs des centres de ressources (bibliothèques, postes multimédias, espace de travail) et un portail d?information,- concevoir et réaliser des produits d?informations (panorama de presse, veilles documentaires, alertes d?information, dossiers),- remplir des missions d?assistance et de conseil (expertise) auprès des agents : pour leur recherche d?information (concours par exemple), sur leurs choix documentaires (suggestions d?achat), pour l?utilisation du portail documentaire, pour l?accès et la consultation de leurs abonnements électroniques,- gèrer les achats documentaires et abonnements de l?ensemble de l?Institution,- promouvoir les deux centres d?accueil et leurs activités documentaires,- développer et entretenir les réseaux professionnels.
Missions / conditions d'exercice
Organiser les collectes et les conservations des fonds d'archives ,
Participer à la gestion des fonds documentaires (collecte, enregistrement, tri, traitement, classement et conservation, éliminations contrôlées, communication) ,
Participer à la stratégie de pérennisation et de sécurisation de l'information ,
Garantir la conservation des documents et de leur contexte, les restituer dans des délais et des supports adaptés en tenant compte des droits d’accès associés ,
Documenter la traçabilité des versements ,
Promouvoir les fonds documentaires et réaliser des opérations de valorisation en interne et en externe, participer à la politique de communication des archives ,
Concevoir et mettre en œuvre des outils d’évaluation, de sélection et d’accès aux archives ,
Contrôler les délais de conservation et des conditions de stockage ,
Communiquer / sensibiliser auprès des services à la pratique des procédures d’archivage ,
Informer et conseiller les services et les utilisateurs, dans leur recherche de documents ,
Participer la politique de numérisation des collections de l'Institution ,
Gérer la salle de lecture (accueil du public, des chercheurs) Participation à la communication du secteur Archives Gestion du site Avénio web.
Participer à la gestion des fonds documentaires (collecte, enregistrement, tri, traitement, classement et conservation, éliminations contrôlées, communication) ,
Participer à la stratégie de pérennisation et de sécurisation de l'information ,
Garantir la conservation des documents et de leur contexte, les restituer dans des délais et des supports adaptés en tenant compte des droits d’accès associés ,
Documenter la traçabilité des versements ,
Promouvoir les fonds documentaires et réaliser des opérations de valorisation en interne et en externe, participer à la politique de communication des archives ,
Concevoir et mettre en œuvre des outils d’évaluation, de sélection et d’accès aux archives ,
Contrôler les délais de conservation et des conditions de stockage ,
Communiquer / sensibiliser auprès des services à la pratique des procédures d’archivage ,
Informer et conseiller les services et les utilisateurs, dans leur recherche de documents ,
Participer la politique de numérisation des collections de l'Institution ,
Gérer la salle de lecture (accueil du public, des chercheurs) Participation à la communication du secteur Archives Gestion du site Avénio web.
Profils recherchés
Diplôme ou niveau concours : attaché de conservation du patrimoine ou attaché administratif.
Contact et modalités de candidature
Contact
0374270000
Informations complémentaires
Merci de répondre à l'offre en joignant votre CV et lettre de motivation ci-dessous.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
