Coordinateur administratif et financier

Offre n° O059260819000131
Publiée le 19/08/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
- 1 Place du Pavillon - BP 50234, Maubeuge (Nord (59))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Unir, Oser, Réussir : tels sont les objectifs que nous nous sommes fixés pour agir dans l’intérêt de nos habitants. Vous souhaitez prendre part à des projets ambitieux et réfléchis, travailler dans le respect et dans l’écoute et contribuez au développement ?
Rejoignez une agglo de services et de projets !

La Communauté d’Agglomération Maubeuge Val de Sambre est un EPCI de près de 130 000 habitants, situé au cœur du Parc Naturel de l'Avesnois, à 80 kms des métropoles Lilloise et Bruxelloise, 43 communes offrant un maillage pertinent entre ruralité et urbanité.
Vous serez affecté(e) au sein du Pôle Aménagement et
Urbanisme / Aménagement de l’espace et stratégie foncière
- en qualité de Coordinateur administratif et financier.
Type de recrutement : poste ouvert aux fonctionnaires ou contractuels de droit public.
Missions / conditions d'exercice
Assure, sous l’autorité de la Directrice de l’Aménagement et Urbanisme, les missions suivantes :

- Suivi financier de la direction, notamment sur les opérations d’aménagement (pôles gares, études d’aménagement…) avec :
o Préparation du budget de la direction et ses étapes budgétaires
o Gestion des AP/CP – AE/CP des opérations d’aménagements
o Assurer l'exécution budgétaire (engagements, établissement des bons de commande, suivi des factures, marchés et subventions),
o Elaborer et alimenter les tableaux de bords financiers,
o Recherche d’optimisation des budgets

- Coordination administrative avec :
o Préparation des dossiers de demandes de subventions
o Suivi des différentes conventions (EPF, SAFER…) et actes
o Gestion des marchés publics du service : préparer et suivre les consultations, jusqu’au rapport d'analyse des offres des marchés
o Assistance au pilotage de procédures foncières (conventions EPF, acquisitions, Droit de préemption urbain…) et des procédures de planification (évolution du PLUi, enquêtes publiques, consultation, notification…)

- Suivi administratif de la direction : organisation des réunions, suivi des sollicitations, préparation des commissions et rédaction des projets de délibération en lien avec les chargés de mission, rédaction des comptes rendus, courriers, filages, supports de présentation…

- Soutien à la directrice pour l’organisation des services (planning, communication, centralisation des informations…) et la définition de la stratégie d’aménagement communautaire, en particulier sur l’aspect financier et dans la coordination de l’ensemble des intervenants.

• Relations internes : circuit hiérarchique, tous les agents
• Relations externes : contacts directs et permanents avec le public, les collectivités, les élus, les fournisseurs, les partenaires institutionnels, financiers et les entreprises
Profils recherchés
- Très bonne connaissance de l’environnement institutionnel et local de la collectivité
- Bonnes notions budgétaires
- Bon rédactionnel
- Rigueur
- Discrétion
- Autonome
- Bon relationnel

Contact et modalités de candidature

Contact
0327530100
Informations complémentaires
Ticket Restaurant Mensuel
Complémentaire Santé & Prévoyance (contrat collectif proposé par la CAMVS)
Participation Employeur Santé & Prévoyance (si adhésion au contrat collectif proposé par la CAMVS)
Comité d'Œuvres Sociales
PLURELYA

Engagée pour le bien-être au travail, notre collectivité favorise le télétravail et les aménagements d’horaires suivant les obligations du poste.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.