MECANICIEN STA DOUAI
Offre n° O059260901000892
Publiée le 01/09/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue Maurice Facon, Waziers (Nord (59))
Poste à pourvoir le
02/11/2026
Date limite de candidature
01/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le.La mécanicien.ne maintient les engins et les matériels spécifiques dans leur état d’ origine, en accord avec l’homologation du constructeur et les règles de sécurité et de protection de l’ environnement.
Sous la responsabilité de son responsable hiérarchique, il.elle procède aux révisions et aux contrôles périodiques,
diagnostics, réparations, réglages des engins et les matériels spécifiques associés, enfin, il.elle convoie les véhicules.
Il.Elle travaille en atelier et sur site et assure régulièrement des astreintes mécaniques afin de maintenir la capacité opérationnelle des engins.
Sous la responsabilité de son responsable hiérarchique, il.elle procède aux révisions et aux contrôles périodiques,
diagnostics, réparations, réglages des engins et les matériels spécifiques associés, enfin, il.elle convoie les véhicules.
Il.Elle travaille en atelier et sur site et assure régulièrement des astreintes mécaniques afin de maintenir la capacité opérationnelle des engins.
Missions / conditions d'exercice
Assurer la traçabilité et la légalité des missions de maintenance :
- Connaître l'organisation et le fonctionnement de l'Établissement (instances, circuits décisionnels et organisation des services).
- Renseigner un document administratif et/ou de suivi de manière précise (et le transmettre au service ou à la personne concernée).
Assurer l'entretien courant des véhicules ou engins et leurs équipements :
- Choisir et utiliser des outils et produits adaptés à l'activité demandée.
- Déposer, échanger, ou reposer des éléments mécaniques, électriques et/ou électroniques des engins.
- Organiser et contrôler méthodiquement son travail en fonction de la commande et du planning. Réaliser les opérations
d'entretien, curatif de premier niveau et préventif périodique d'un engin et/ou matériels (vidange, révision, réglages de base,...). - Remplacer et régler les vitrages, serrures, charnières et éléments boulonnés d'un véhicule.
- Conduire un véhicule PL en respectant les règles de sécurité, du code de la route et de l'éco conduite. Conduire un véhicule VL en respectant les règles de sécurité, du code de la route et de
l'éco conduite.
Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou ses spécialités :
- Contrôler de manière préventive le matériel d'atelier standard et spécifique.
- Contrôler le bon fonctionnement des différents véhicules ou matériels en respectant la réglementation, les règles de
sécurité et d'utilisation.
- Connaitre et appliquer les principes d'utilisation des matériels et outils de diagnostic (Electronique ou mécanique) de véhicules.
Entretien et sécurisation de l'atelier et de ses équipements :
- Trier des composants et fluides récupérés (batteries, hydrocarbures, lubrifiants, ...) en respectant les
principes du tri sélectif et du recyclage.
- Utiliser des matériels et produits spécifiques de nettoyage
(absorbant, ...).
Réaliser des pièces, des éléments spécifiques ou particuliers
- Connaître l'organisation et le fonctionnement de l'Établissement (instances, circuits décisionnels et organisation des services).
- Renseigner un document administratif et/ou de suivi de manière précise (et le transmettre au service ou à la personne concernée).
Assurer l'entretien courant des véhicules ou engins et leurs équipements :
- Choisir et utiliser des outils et produits adaptés à l'activité demandée.
- Déposer, échanger, ou reposer des éléments mécaniques, électriques et/ou électroniques des engins.
- Organiser et contrôler méthodiquement son travail en fonction de la commande et du planning. Réaliser les opérations
d'entretien, curatif de premier niveau et préventif périodique d'un engin et/ou matériels (vidange, révision, réglages de base,...). - Remplacer et régler les vitrages, serrures, charnières et éléments boulonnés d'un véhicule.
- Conduire un véhicule PL en respectant les règles de sécurité, du code de la route et de l'éco conduite. Conduire un véhicule VL en respectant les règles de sécurité, du code de la route et de
l'éco conduite.
Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou ses spécialités :
- Contrôler de manière préventive le matériel d'atelier standard et spécifique.
- Contrôler le bon fonctionnement des différents véhicules ou matériels en respectant la réglementation, les règles de
sécurité et d'utilisation.
- Connaitre et appliquer les principes d'utilisation des matériels et outils de diagnostic (Electronique ou mécanique) de véhicules.
Entretien et sécurisation de l'atelier et de ses équipements :
- Trier des composants et fluides récupérés (batteries, hydrocarbures, lubrifiants, ...) en respectant les
principes du tri sélectif et du recyclage.
- Utiliser des matériels et produits spécifiques de nettoyage
(absorbant, ...).
Réaliser des pièces, des éléments spécifiques ou particuliers
Profils recherchés
Savoir-faire / habileté :
SF-Remplacer et/ou régler un élément mécanique
SF-Transmettre aux utilisateurs, les informations permettant une
utilisation optimale et sécurisée du véhicule ou du matériel
SF-Trier des composants et fluides récupérés (batterie, hydrocarbure, lubrifiants, ...) et les orienter vers les zones de traitement ou de stockage
SF-Utiliser des engins de manutention
Savoir-être / attitudes :
SE-Respect de la hiérarchie
SE-Travail en équipe
SE-Autonomie
SE-Réactivité
SE-Rigueur et organisation
Connaissances :
CO-Caractéristiques des véhicules et matériels spécifiques
CO-Chaudronnerie
CO-Documentation technique (plans, documents internes,
caractéristiques techniques) de chaque véhicule et matériel
CO-Principes de mécanique générale (fonctionnement
d'un moteur et des systèmes mécaniques toutes énergies,
suspensions, freins, injection, etc.)
CO-Systèmes mécaniques spécifiques (pompes, tables de
brancards, équipement VSAV, échelles, outils de désincarcération)
Habilitations requises :
Ambiance de travail : le bruit
CACES 3
Evacuation incendie
Habilitation électrique
Prévention et Secours Civiques de niveau 1 PSC1
Travail en hauteur
Troubles Musculosquelettique Formation PRAP
(Prévention des Risques liés à l’Activité Physique)
Utilisation des Equipements de Protection Individuel (EPI)
Utilisation des équipements de travail
Diplômes et/ou formations requis :
Permis VL/PLEn rapport avec métiers de la maintenance automobile
SF-Remplacer et/ou régler un élément mécanique
SF-Transmettre aux utilisateurs, les informations permettant une
utilisation optimale et sécurisée du véhicule ou du matériel
SF-Trier des composants et fluides récupérés (batterie, hydrocarbure, lubrifiants, ...) et les orienter vers les zones de traitement ou de stockage
SF-Utiliser des engins de manutention
Savoir-être / attitudes :
SE-Respect de la hiérarchie
SE-Travail en équipe
SE-Autonomie
SE-Réactivité
SE-Rigueur et organisation
Connaissances :
CO-Caractéristiques des véhicules et matériels spécifiques
CO-Chaudronnerie
CO-Documentation technique (plans, documents internes,
caractéristiques techniques) de chaque véhicule et matériel
CO-Principes de mécanique générale (fonctionnement
d'un moteur et des systèmes mécaniques toutes énergies,
suspensions, freins, injection, etc.)
CO-Systèmes mécaniques spécifiques (pompes, tables de
brancards, équipement VSAV, échelles, outils de désincarcération)
Habilitations requises :
Ambiance de travail : le bruit
CACES 3
Evacuation incendie
Habilitation électrique
Prévention et Secours Civiques de niveau 1 PSC1
Travail en hauteur
Troubles Musculosquelettique Formation PRAP
(Prévention des Risques liés à l’Activité Physique)
Utilisation des Equipements de Protection Individuel (EPI)
Utilisation des équipements de travail
Diplômes et/ou formations requis :
Permis VL/PLEn rapport avec métiers de la maintenance automobile
Contact et modalités de candidature
Contact
0328822859
Informations complémentaires
Adresser votre candidature UNIQUEMENT par mail en précisant l'intitulé du poste en objet "MECANICIEN STA DOUAI" et votre GRADE ACTUEL à l'adresse suivante : recrutement@sdis59.fr
Adresse de l'employeur
SDIS du Nord
>18 RUE DE PAS
59800 LILLE
>18 RUE DE PAS
59800 LILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.