Vos missions seront les suivantes :

1- Assurer une présence de proximité dans les quartiers :
- Assurer une présence régulière et visible dans les quartiers, espaces publics et équipements municipaux ;
- Aller à la rencontre des habitants, commerçants, associations et acteurs locaux : informer écouter et orienter ;
- Créer et maintenir un lien de confiance ;
- Repérer les situations de tension, d’isolement ou de vulnérabilité ;
- Participer à la veille territoriale et à la transmission d’informations.

2- Prévenir et apaiser les situations conflictuelles :
- Repérer les situations et favoriser le dialogue ;
- Rappeler les règles élémentaires de la vie collective et d’usage des espaces publics ;
- Prévenir les comportements générateurs de nuisances ou d’incivilités ;
- Interpeller les partenaires compétents lorsque les situations dépassent le champ de compétence de la médiation ;
- Rendre compte des interventions : renseigner les outils de suivi, produire des comptes rendus, etc.

3- Concevoir et mettre en œuvre des actions de médiation et de prévention
- Participer à l’identification des problématiques rencontrées dans les quartiers ;
- Proposer des actions de prévention adaptées ;
- Participer à la conception et à l’organisation d’actions collectives de sensibilisation ;
- Participer aux manifestations et actions municipales de prévention et de lien social ;
- Evaluer les actions réalisées et contribuer à leur amélioration.

4- Contribuer à la prévention et à la tranquillité publique dans le respect des compétences propres des forces de sécurité et des agents investis d’un pouvoir de police : identifier, repérer, contribuer et participer aux dispositions de prévention

Travail partenarial et transversal en lien avec les acteurs internes et externes