Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O059260915001385
Publiée le 15/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 28 rue Paul Procureur, Englos (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
15/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement indiciaire en fonction du grade + RIFSEEP + PLURELYA /Participation financière Santé et prévoyance
Descriptif de l'emploi
Englos, commune de 620 habitants poursuit son développement et place la qualité de son cadre de vie au cœur de ses priorités. Elle accorde une attention particulière à ses espaces verts, à la préservation de la biodiversité et à l’aménagement durable de son territoire, dans le but de garantir un environnement agréable à ses habitants.
La commune vient d’obtenir le label « 4 Fleurs» Villes et villages fleuris.
Dans ce contexte, nous recherchons un agent polyvalent, principalement pour les espaces verts, pour contribuer activement à la mise en valeur du patrimoine naturel de la commune. Sous l’autorité d’un agent de maîtrise, l’agent devra accomplir ses missions en respectant les règles et procédures en vigueur.
La commune vient d’obtenir le label « 4 Fleurs» Villes et villages fleuris.
Dans ce contexte, nous recherchons un agent polyvalent, principalement pour les espaces verts, pour contribuer activement à la mise en valeur du patrimoine naturel de la commune. Sous l’autorité d’un agent de maîtrise, l’agent devra accomplir ses missions en respectant les règles et procédures en vigueur.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales : espaces verts
Au titre de la gestion technique :
• Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, débroussaillage, arrosage, notamment en période estivale)
•Gestion des déchets (collecte des petites poubelles urbaines, nettoyage des abords des PAV, etc)
• Entretenir la cours d’école, le cimetière, les abords de la mairie et de la salle polyvalente
• Contrôle des matériels et de l’outillage
• Taille des haies et arbustes
• Désherbage des massifs de vivaces
• Création et plantations de massifs
• Petits entretiens
• Conduite d’engins/véhicules municipaux
Missions secondaires : polyvalence technique
• Maintenance des bâtiments (petits travaux )
• Entretien de la voirie : balayage ou nettoiement des espaces publics et des caniveaux
• Participer à la préparation événements et de manifestations
• Application des règles d’hygiène et de sécurité et veille quant à leur évolution en lien avec l’assistant de prévention municipal.
• Rangement si besoin de l’atelier et des lieux de stockage
•Mise ne place d’actions pédagogiques en lien avec l’école et les habitants
Peut être amené à seconder l’agent de maîtrise
Temps complet (35 heures réparties sur 4 jours et demi)
Au titre de la gestion technique :
• Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, débroussaillage, arrosage, notamment en période estivale)
•Gestion des déchets (collecte des petites poubelles urbaines, nettoyage des abords des PAV, etc)
• Entretenir la cours d’école, le cimetière, les abords de la mairie et de la salle polyvalente
• Contrôle des matériels et de l’outillage
• Taille des haies et arbustes
• Désherbage des massifs de vivaces
• Création et plantations de massifs
• Petits entretiens
• Conduite d’engins/véhicules municipaux
Missions secondaires : polyvalence technique
• Maintenance des bâtiments (petits travaux )
• Entretien de la voirie : balayage ou nettoiement des espaces publics et des caniveaux
• Participer à la préparation événements et de manifestations
• Application des règles d’hygiène et de sécurité et veille quant à leur évolution en lien avec l’assistant de prévention municipal.
• Rangement si besoin de l’atelier et des lieux de stockage
•Mise ne place d’actions pédagogiques en lien avec l’école et les habitants
Peut être amené à seconder l’agent de maîtrise
Temps complet (35 heures réparties sur 4 jours et demi)
Profils recherchés
Savoirs – connaissances
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
Connaissance dans le domaine des espaces verts.
Maîtrise des techniques d’entretien et d’aménagement paysager
Utilisation d’outils et d’engins thermiques et électriques adaptés à l’entretien et à l’aménagement des espaces
Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
Aptitude à la conduite d’engins/véhicules municipaux.
Aptitude à la réalisation de petits travaux de maçonnerie.
Permis B
Savoirs être - aptitudes
Qualité relationnelle confirmées.
Ecoute et diplomatie.
Pédagogie, bienveillance et sens du service public.
Discrétion et secret professionnel.
Polyvalence, capacité d’adaptation et d’autonomie
Capacités au respect de la hiérarchie et au travail en équipe
Capacité à prendre des initiatives
Faire remonter à sa hiérarchie les problèmes rencontrés
Qualités de rigueur, d’organisation et de méthode.
Assiduité et ponctualité.
Niveau d'études : titre ou diplôme homologué de niveau V (certificat d'aptitude professionnelle ou autre) ou expérience professionnelle significative
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
Connaissance dans le domaine des espaces verts.
Maîtrise des techniques d’entretien et d’aménagement paysager
Utilisation d’outils et d’engins thermiques et électriques adaptés à l’entretien et à l’aménagement des espaces
Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
Aptitude à la conduite d’engins/véhicules municipaux.
Aptitude à la réalisation de petits travaux de maçonnerie.
Permis B
Savoirs être - aptitudes
Qualité relationnelle confirmées.
Ecoute et diplomatie.
Pédagogie, bienveillance et sens du service public.
Discrétion et secret professionnel.
Polyvalence, capacité d’adaptation et d’autonomie
Capacités au respect de la hiérarchie et au travail en équipe
Capacité à prendre des initiatives
Faire remonter à sa hiérarchie les problèmes rencontrés
Qualités de rigueur, d’organisation et de méthode.
Assiduité et ponctualité.
Niveau d'études : titre ou diplôme homologué de niveau V (certificat d'aptitude professionnelle ou autre) ou expérience professionnelle significative
Contact et modalités de candidature
Contact
0320504373
Informations complémentaires
Merci d'adresser vos CV et lettres de motivation à M le Maire : par mail à cathy.kaszuba@englos.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.