Gestionnaire de fonds européens
Offre n° O059260924001084
Publiée le 24/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Siège de région - 151 avenue du président hoover, Lille (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
24/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Europe et international >
Politiques européennes
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le pôle territoires et transitions a mutualisé les différents secteurs européens présents dans chaque direction en un seul service FEDER.
Ce service a en charge le pilotage ainsi que la gestion administrative et financière du fonds européen de développement régional. Il accompagne les directions opérationnelles dans l'instruction, la programmation, la certification des dépenses, les différents contrôles et audit possibles et sécurise toutes les étapes clés d'un dossier.
Pour ce faire, il travaille en étroite collaboration avec les directions suivantes :
- Direction de l'eau et de la biodiversité
- Mission transition numérique
- Direction de la santé
- Direction de l'aménagement du territoire et du logement
- Direction REV3
- Agence 2020-2040
Et s'appuie sur les directions supports suivantes :
- Direction Europe
- Direction de l'achat public
- Direction des finances
- Direction des affaires juridiques
Le service FEDER est composé d'un responsable de service, de deux responsables adjointes, d'un responsable de projets, de trois cadres administratifs et financiers et de 23 gestionnaires fonds européens basés à Lille et Amiens.
Dans ce cadre, le gestionnaire FEDER suivra notamment les thématiques portées par les directions de l’aménagement du territoire et du logement (DATL), de la santé (DSAN) et Europe (DEU), il traitera les demandes de subvention et de paiement.
Ce service a en charge le pilotage ainsi que la gestion administrative et financière du fonds européen de développement régional. Il accompagne les directions opérationnelles dans l'instruction, la programmation, la certification des dépenses, les différents contrôles et audit possibles et sécurise toutes les étapes clés d'un dossier.
Pour ce faire, il travaille en étroite collaboration avec les directions suivantes :
- Direction de l'eau et de la biodiversité
- Mission transition numérique
- Direction de la santé
- Direction de l'aménagement du territoire et du logement
- Direction REV3
- Agence 2020-2040
Et s'appuie sur les directions supports suivantes :
- Direction Europe
- Direction de l'achat public
- Direction des finances
- Direction des affaires juridiques
Le service FEDER est composé d'un responsable de service, de deux responsables adjointes, d'un responsable de projets, de trois cadres administratifs et financiers et de 23 gestionnaires fonds européens basés à Lille et Amiens.
Dans ce cadre, le gestionnaire FEDER suivra notamment les thématiques portées par les directions de l’aménagement du territoire et du logement (DATL), de la santé (DSAN) et Europe (DEU), il traitera les demandes de subvention et de paiement.
Missions / conditions d'exercice
Ce poste requiert des connaissances en matière d'instruction des dossiers (contrôle des aspects réglementaires, administratifs, juridiques, commandes publiques et financiers).
Profils recherchés
Capacité rédactionnelle
Capacité à construire et à suivre des tableaux de bord de pilotage, de suivi...
Capacité à travailler en équipe
Connaissance des règles de base en matière administrative, financière et comptable
Connaissance des régles de commande publique
Maîtrise des outils bureautiques et plus particulièrement de Synergie
Polyvalence
Qualités organisationnelles
Rigueur
Réactivité
Sens du contact et qualités relationnelles confirmées
Sens du service public
Apprécié : Très bonne connaissance de la gestion de fonds européens (FESI)
Diplômes
Niveau III (bac +2)
Niveau IV (bac)
Type d’expérience professionnelle
Assistant administratif et financier
Comptable
Gestionnaire administratif et financier
Capacité à construire et à suivre des tableaux de bord de pilotage, de suivi...
Capacité à travailler en équipe
Connaissance des règles de base en matière administrative, financière et comptable
Connaissance des régles de commande publique
Maîtrise des outils bureautiques et plus particulièrement de Synergie
Polyvalence
Qualités organisationnelles
Rigueur
Réactivité
Sens du contact et qualités relationnelles confirmées
Sens du service public
Apprécié : Très bonne connaissance de la gestion de fonds européens (FESI)
Diplômes
Niveau III (bac +2)
Niveau IV (bac)
Type d’expérience professionnelle
Assistant administratif et financier
Comptable
Gestionnaire administratif et financier
Contact et modalités de candidature
Contact
0374271325
Informations complémentaires
Candidater en ligne : CV + Lettre de motivation
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.