Chargé.e de mission ingénierie des financements et optimisation des ressources
Offre n° O059261005001673
Publiée le 05/10/2026
Synthèse de l'offre
La Ville de Grande-Synthe est classée comme ville Centre conformément à la délibération du 17 juin 1997, visée le 27 juin 1997 , sur l'assimilation de la Commune de Grande-Synthe à une commune dont la population est égale à la somme des populations regroupées dans la Communauté Urbaine de Dunkerque, soit 210 000 habitants.
Lieu de travail
- place François Mitterrand - BP 149, Grande-Synthe (Nord (59))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Statutaire + RIFSEEP + NBI (selon statut) + Avantages collectivité : 13 e mois/ Prime vacances / Titres restaurant (420€/an) /Amicale du personnel / Plurélya / Prévoyance / Participation mutuelle labellisée (15€/mois).
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la direction générale des services, le/la chargé(e) de mission ingénierie des financements et optimisation des ressources contribue à développer, sécuriser et optimiser les ressources externes de la collectivité afin de soutenir les projets municipaux et renforcer l’autofinancement des politiques publiques.
Le poste contribue à la stratégie financière de la collectivité par une approche proactive d’ingénierie des financements.
Le poste contribue à la stratégie financière de la collectivité par une approche proactive d’ingénierie des financements.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
1. Assurer une veille stratégique sur les financements :
· Identifier en continu les opportunités de financement mobilisables pour la collectivité (Fonds Vert, CAF, ANCT, Banque des Territoires, etc.) ;
· Réaliser une veille réglementaire et financière ;
· Produire des notes d’opportunité et une veille périodique à destination de la direction générale et de l’exécutif.
2. Piloter le montage et la sécurisation des dossiers de financement :
· Analyser l’éligibilité des projets municipaux aux différents dispositifs et élaborer les plans de financement ;
· Coordonner l’élaboration et le suivi des projets financés de leur structuration des au montage administratif, technique et financier des dossiers ;
· Assurer le dépôt, le suivi et la sécurisation des demandes ainsi que le suivi des versements en lien avec les services financiers ;
· Garantir le respect des échéances, obligations conventionnelles et justificatives.
3. Assurer le pilotage des contractualisations :
· Coordonner le suivi des conventions et contractualisations stratégiques (contrats de ville, conventions CAF, dispositifs ANRU, programmes européens, conventions partenariales) ;
· Veiller à la bonne exécution administrative et financière des engagements contractuels ;
· Sécuriser les relations avec les partenaires institutionnels.
4. Développer les partenariats et financements complémentaires :
· Rechercher des cofinancements publics et privés et identifier de nouveaux leviers de financement innovants ;
· Développer les relations avec (institutions publiques, fondations, entreprises, mécénat territorial).
5. Optimiser le financement des projets d’investissement :
· Participer à l’élaboration du plan annuel de financement du PPI ;
· Analyser chaque projet d’investissement en vue d’identifier les financements mobilisables ;
· Accompagner les directions dans la diversification des ressources ;
· Produire des outils d’aide à la décision financière.
Activités transversales :
· Animation d’un réseau de référents au sein des services :
· Sensibilisation des directions aux opportunités de financement ;
· Élaboration de tableaux de bord et indicateurs de suivi ;
· Reporting régulier auprès de la Direction générale et des élus.
1. Assurer une veille stratégique sur les financements :
· Identifier en continu les opportunités de financement mobilisables pour la collectivité (Fonds Vert, CAF, ANCT, Banque des Territoires, etc.) ;
· Réaliser une veille réglementaire et financière ;
· Produire des notes d’opportunité et une veille périodique à destination de la direction générale et de l’exécutif.
2. Piloter le montage et la sécurisation des dossiers de financement :
· Analyser l’éligibilité des projets municipaux aux différents dispositifs et élaborer les plans de financement ;
· Coordonner l’élaboration et le suivi des projets financés de leur structuration des au montage administratif, technique et financier des dossiers ;
· Assurer le dépôt, le suivi et la sécurisation des demandes ainsi que le suivi des versements en lien avec les services financiers ;
· Garantir le respect des échéances, obligations conventionnelles et justificatives.
3. Assurer le pilotage des contractualisations :
· Coordonner le suivi des conventions et contractualisations stratégiques (contrats de ville, conventions CAF, dispositifs ANRU, programmes européens, conventions partenariales) ;
· Veiller à la bonne exécution administrative et financière des engagements contractuels ;
· Sécuriser les relations avec les partenaires institutionnels.
4. Développer les partenariats et financements complémentaires :
· Rechercher des cofinancements publics et privés et identifier de nouveaux leviers de financement innovants ;
· Développer les relations avec (institutions publiques, fondations, entreprises, mécénat territorial).
5. Optimiser le financement des projets d’investissement :
· Participer à l’élaboration du plan annuel de financement du PPI ;
· Analyser chaque projet d’investissement en vue d’identifier les financements mobilisables ;
· Accompagner les directions dans la diversification des ressources ;
· Produire des outils d’aide à la décision financière.
Activités transversales :
· Animation d’un réseau de référents au sein des services :
· Sensibilisation des directions aux opportunités de financement ;
· Élaboration de tableaux de bord et indicateurs de suivi ;
· Reporting régulier auprès de la Direction générale et des élus.
Profils recherchés
Compétences requises :
Savoirs :
· Fonctionnement des collectivités territoriales ;
· Finances publiques locales ;
· Dispositifs de subventions et contractualisations publiques ;
· Environnement institutionnel territorial ;
· Gestion de projet et conduite du changement ;
· Procédures administratives et budgétaires des collectivités.
Savoir-faire
· Monter des dossiers complexes de financement ;
· Construire des plans de financement ;
· Analyser des données budgétaires et financières ;
· Rédiger des notes stratégiques et d’aide à la décision ;
· Conduire une veille active ;
· Coordonner des acteurs multiples.
Savoir-être
· Forte capacité d’analyse et de synthèse ;
· Rigueur et sens de l’organisation ;
· Qualités relationnelles et diplomatie ;
· Autonomie et capacité d’initiative ;
· Force de proposition ;
· Discrétion et sens du service public.
Savoirs :
· Fonctionnement des collectivités territoriales ;
· Finances publiques locales ;
· Dispositifs de subventions et contractualisations publiques ;
· Environnement institutionnel territorial ;
· Gestion de projet et conduite du changement ;
· Procédures administratives et budgétaires des collectivités.
Savoir-faire
· Monter des dossiers complexes de financement ;
· Construire des plans de financement ;
· Analyser des données budgétaires et financières ;
· Rédiger des notes stratégiques et d’aide à la décision ;
· Conduire une veille active ;
· Coordonner des acteurs multiples.
Savoir-être
· Forte capacité d’analyse et de synthèse ;
· Rigueur et sens de l’organisation ;
· Qualités relationnelles et diplomatie ;
· Autonomie et capacité d’initiative ;
· Force de proposition ;
· Discrétion et sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0328627716
Informations complémentaires
Candidature à transmettre à Monsieur le Maire par courrier :
Place François Mitterrand
BP 149
59792 Grande-Synthe Cedex
ou à l'adresse e-mail suivante : m.le.maire@ville-grande-synthe.fr
Place François Mitterrand
BP 149
59792 Grande-Synthe Cedex
ou à l'adresse e-mail suivante : m.le.maire@ville-grande-synthe.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE GRANDE-SYNTHE
>- place François Mitterrand - BP 149
59792 GRANDE-SYNTHE CEDEX
>- place François Mitterrand - BP 149
59792 GRANDE-SYNTHE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.