Agent polyvalent de voirie (h/f)
Offre n° O059261015001093
Publiée le 15/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- place Jean Jaurès, Sin-le-Noble (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
14/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Directrice des Affaires Techniques, du Responsable des Grands Travaux et Travaux en Régie et du Responsable du service voirie et espaces publics, vous êtes en charge des opérations de maintenance, de
l’entretien courant de la voirie et des interventions sur l’espace public de la Ville de Sin-le-Noble.
l’entretien courant de la voirie et des interventions sur l’espace public de la Ville de Sin-le-Noble.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
. Surveiller et remettre en état le domaine public / assurer l’entretien courant
. Réparation des chaussées, trottoirs et bordures
. Travailler au fil des saisons (pose de mobilier urbain, de signalisation directionnelle ou de police, réfection de pavages, rebouchage de nids de poule, de trottoirs et mise en place de signalisation temporaire)
. Petits travaux de maçonnerie et d’entretien des ouvrages (regards, caniveaux etc.)
Missions spécifiques : Polyvalence selon les besoins des services.
ACTIVITÉS
. Surveiller le domaine public (identifier des désordres sur l’espace public)
. Poser du mobilier urbain (bancs, potelets, barrières et poubelles)
. Poser des signalisations de police et directionnelles
. Effectuer le petit entretien de la chaussée (nid de poule et découpage).
. Faire les réparations du domaine public
. Mettre en place des signalisations temporaires
. Faire les travaux de maçonnerie (pavés, dallages, bordures, …)
Activités spécifiques
. Participation à des travaux polyvalents avec les autres équipes de la DAT
. Pose de grillage rigide. Clôture plaque béton. Réparation de fuite de toiture facilement accessible.
. Surveiller et remettre en état le domaine public / assurer l’entretien courant
. Réparation des chaussées, trottoirs et bordures
. Travailler au fil des saisons (pose de mobilier urbain, de signalisation directionnelle ou de police, réfection de pavages, rebouchage de nids de poule, de trottoirs et mise en place de signalisation temporaire)
. Petits travaux de maçonnerie et d’entretien des ouvrages (regards, caniveaux etc.)
Missions spécifiques : Polyvalence selon les besoins des services.
ACTIVITÉS
. Surveiller le domaine public (identifier des désordres sur l’espace public)
. Poser du mobilier urbain (bancs, potelets, barrières et poubelles)
. Poser des signalisations de police et directionnelles
. Effectuer le petit entretien de la chaussée (nid de poule et découpage).
. Faire les réparations du domaine public
. Mettre en place des signalisations temporaires
. Faire les travaux de maçonnerie (pavés, dallages, bordures, …)
Activités spécifiques
. Participation à des travaux polyvalents avec les autres équipes de la DAT
. Pose de grillage rigide. Clôture plaque béton. Réparation de fuite de toiture facilement accessible.
Profils recherchés
Le candidat recherché possède une formation technique ou une expérience dans le domaine des travaux publics, de la voirie ou de l’entretien des espaces publics. Une expérience au sein d’une collectivité territoriale serait appréciée.
Il dispose de compétences pratiques lui permettant de réaliser des travaux courants d’entretien et de réparation de la voirie, des trottoirs, des cheminements piétonniers et des équipements de l’espace public. Il est en mesure de participer aux travaux réalisés en régie, à la pose et à l’entretien de la signalisation, à l’installation du balisage temporaire et aux opérations de sécurisation des zones d’intervention.
Polyvalent et manuel, il sait utiliser les outils et matériels nécessaires à ses missions, dans le respect des consignes d’utilisation et des règles de sécurité. Il connaît les principes de prévention des risques professionnels et utilise les équipements de protection individuelle adaptés aux travaux réalisés.
Rigoureux, réactif et doté d’un bon sens de l’organisation, il sait travailler en équipe, respecter les consignes de sa hiérarchie et rendre compte des interventions effectuées. Il fait preuve de disponibilité et d’adaptabilité face aux besoins du service et aux éventuelles urgences sur le domaine public.
Soucieux de la qualité du service public, il contribue à la sécurité des usagers, à la propreté et au maintien en bon état de la voirie et des espaces publics de la Ville de Sin-le-Noble.
Il dispose de compétences pratiques lui permettant de réaliser des travaux courants d’entretien et de réparation de la voirie, des trottoirs, des cheminements piétonniers et des équipements de l’espace public. Il est en mesure de participer aux travaux réalisés en régie, à la pose et à l’entretien de la signalisation, à l’installation du balisage temporaire et aux opérations de sécurisation des zones d’intervention.
Polyvalent et manuel, il sait utiliser les outils et matériels nécessaires à ses missions, dans le respect des consignes d’utilisation et des règles de sécurité. Il connaît les principes de prévention des risques professionnels et utilise les équipements de protection individuelle adaptés aux travaux réalisés.
Rigoureux, réactif et doté d’un bon sens de l’organisation, il sait travailler en équipe, respecter les consignes de sa hiérarchie et rendre compte des interventions effectuées. Il fait preuve de disponibilité et d’adaptabilité face aux besoins du service et aux éventuelles urgences sur le domaine public.
Soucieux de la qualité du service public, il contribue à la sécurité des usagers, à la propreté et au maintien en bon état de la voirie et des espaces publics de la Ville de Sin-le-Noble.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
1- Dépôt contre récépissé des candidatures adressées à l'attention de Monsieur le Maire de SIN-LE-NOBLE contenant les pièces mentionnées ci-après dans le délai indiqué :
- Lettre de motivation;
- Curriculum vitae ;
2- Pourront vous être demandés :
- une pièce d'identité parmi les suivantes (carte nationale d'identité en cours de validité, photocopie du livret de famille)
- Etat signalétique et des services militaires ou, le cas échéant, un certificat individuel de participation à la journée d'appel ;
- Copie du bulletin n°3 du casier judiciaire;
- photocopie des diplômes.
Candidatures incomplètes : peuvent être complétées sur demande de l'autorité / candidatures en retard : irrecevables / candidatures en avance lorsque le candidat n'a pas la qualité de fonctionnaire rejetée.
3- Présélection des candidatures : vérification de recevabilité au regard des dispositions législatives et réglementaires / vérification de sa correspondance avec le profil recherché : une candidature ne correspondant manifestement pas au profil peut être écartée par la décision de l'autorité territoriale notifiée par mail.
L'examen des candidatures des personnes n'ayant pas la qualité de fonctionnaire ne pourra intervenir qu'après constat du caractère infructueux du recrutement d'un fonctionnaire.
Les candidats présélectionnés recevront une convocation pour un entretien avec date/lieu/composition du jury.
Les candidatures sont appréciées selon : compétences/aptitude/qualifications/ expériences professionnelles/potentiel/capacité à exercer les missions dévolues. Le candidat est informé (mail) de sa sélection ou du rejet de sa candidature.
- Lettre de motivation;
- Curriculum vitae ;
2- Pourront vous être demandés :
- une pièce d'identité parmi les suivantes (carte nationale d'identité en cours de validité, photocopie du livret de famille)
- Etat signalétique et des services militaires ou, le cas échéant, un certificat individuel de participation à la journée d'appel ;
- Copie du bulletin n°3 du casier judiciaire;
- photocopie des diplômes.
Candidatures incomplètes : peuvent être complétées sur demande de l'autorité / candidatures en retard : irrecevables / candidatures en avance lorsque le candidat n'a pas la qualité de fonctionnaire rejetée.
3- Présélection des candidatures : vérification de recevabilité au regard des dispositions législatives et réglementaires / vérification de sa correspondance avec le profil recherché : une candidature ne correspondant manifestement pas au profil peut être écartée par la décision de l'autorité territoriale notifiée par mail.
L'examen des candidatures des personnes n'ayant pas la qualité de fonctionnaire ne pourra intervenir qu'après constat du caractère infructueux du recrutement d'un fonctionnaire.
Les candidats présélectionnés recevront une convocation pour un entretien avec date/lieu/composition du jury.
Les candidatures sont appréciées selon : compétences/aptitude/qualifications/ expériences professionnelles/potentiel/capacité à exercer les missions dévolues. Le candidat est informé (mail) de sa sélection ou du rejet de sa candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.