Mécanicien (h/f)
Offre n° O059261027000180
Publiée le 27/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- place Jean Jaurès, Sin-le-Noble (Nord (59))
Poste à pourvoir le
15/12/2026
Date limite de candidature
26/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Située dans la Région Haut de France, Sin le Noble est une commune du département du Nord, située aux portes de Douai. Les communes limitrophes sont Douai, Waziers, Lallaing, Dechy, Lambres-lez-Douai et Férin. Avec environ 16 000 habitants, elle est la 2ème ville du Douaisis et fait partie de la Communauté d'Agglomération Douaisis Agglo.
La Direction des Affaires Techniques recrute un(e) mécanicien(ne) sachant s’adapter aux techniques pour assurer l’entretien et le dépannage du parc automobile.
La Direction des Affaires Techniques recrute un(e) mécanicien(ne) sachant s’adapter aux techniques pour assurer l’entretien et le dépannage du parc automobile.
Missions / conditions d'exercice
• techniques, spécifiques au métier :
o Diagnostic et contrôle
o Assistance et conseil pour le renouvellement des véhicules
o Entretien et maintenance du véhicule et du matériel
o Réparation et intervention sur le véhicule
o Intervention sur les différents équipements du véhicule (hydraulique, pneumatique, méca-nique, électrique, etc.)
o Entretien et sécurisation de l'atelier et de ses équipements
o Affûtage d'outils
o Fabrication d'outils spécifiques ou de pièces mécano-soudées
o Tutorat de stagiaires ou d'apprentis
• transverses :
o Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
o Diagnostic et contrôle
o Assistance et conseil pour le renouvellement des véhicules
o Entretien et maintenance du véhicule et du matériel
o Réparation et intervention sur le véhicule
o Intervention sur les différents équipements du véhicule (hydraulique, pneumatique, méca-nique, électrique, etc.)
o Entretien et sécurisation de l'atelier et de ses équipements
o Affûtage d'outils
o Fabrication d'outils spécifiques ou de pièces mécano-soudées
o Tutorat de stagiaires ou d'apprentis
• transverses :
o Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
Profils recherchés
Profils recherchés:
• CAP ou BEP mécanique
• Permis B
• Permis C et E souhaités
• CACES souhaités
Compétences ou connaissances souhaitées :
• Documentation technique et réglementaire (carnet de bord, bon de travaux, notice, etc.)
• Principes de la communication orale
• Connaissance des systèmes d'un véhicule (suspension, freins, injection essence et diesel, etc.)
• Contrôle technique des véhicules, des matériels
• Méthodes et techniques de diagnostic
• Conduite et techniques de conduite d'engins et de véhicules
• Lecture de plans, normes de schématisation, principes de base du dessin industriel
• Principes élémentaires de physique (électricité, électro-technique, hydraulique, pneumatique, etc.) et de mécanique (statique, dynamique, etc.)
• Spécificités des plans de maintenance par type de véhicule
• Technologies des véhicules et des systèmes (couple de serrage, ABS, airbag, transmission, freinage, liaison au sol, moteur et périphériques, organes de sécurité, accessoires, etc.)
• Technologie des équipements (signalisation lumineuse et sonore, etc.)
• Utilisation des produits non-polluants
• Permis de conduire (a minima B et PL) ;
• Équipements d'ateliers
• Modes d'emplois des différents types d'outillages et produits d'entretien
• Règles d'hygiène et de sécurité dans un atelier
• Collecte et traitement des déchets
• CAP ou BEP mécanique
• Permis B
• Permis C et E souhaités
• CACES souhaités
Compétences ou connaissances souhaitées :
• Documentation technique et réglementaire (carnet de bord, bon de travaux, notice, etc.)
• Principes de la communication orale
• Connaissance des systèmes d'un véhicule (suspension, freins, injection essence et diesel, etc.)
• Contrôle technique des véhicules, des matériels
• Méthodes et techniques de diagnostic
• Conduite et techniques de conduite d'engins et de véhicules
• Lecture de plans, normes de schématisation, principes de base du dessin industriel
• Principes élémentaires de physique (électricité, électro-technique, hydraulique, pneumatique, etc.) et de mécanique (statique, dynamique, etc.)
• Spécificités des plans de maintenance par type de véhicule
• Technologies des véhicules et des systèmes (couple de serrage, ABS, airbag, transmission, freinage, liaison au sol, moteur et périphériques, organes de sécurité, accessoires, etc.)
• Technologie des équipements (signalisation lumineuse et sonore, etc.)
• Utilisation des produits non-polluants
• Permis de conduire (a minima B et PL) ;
• Équipements d'ateliers
• Modes d'emplois des différents types d'outillages et produits d'entretien
• Règles d'hygiène et de sécurité dans un atelier
• Collecte et traitement des déchets
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Dépôt contre récépissé des candidatures adressées à l'attention de Monsieur le Maire de SIN-LE-NOBLE contenant les pièces mentionnées ci-après dans le délai indiqué :
- Lettre de motivation;
- Curriculum vitae ;
- Lettre de motivation;
- Curriculum vitae ;
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.