Responsable nature en ville
Offre n° O059261029000095
Publiée le 29/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- grand place - bp 49, Annœullin (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
28/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement de base, SFT, régime indemnitaire, NBI (le cas échéant)
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle Espaces publics de la DST :
- Coordonne les activités techniques et humaines des services espaces verts de la ville.
- Encadre les personnels de l'équipe espaces verts, organise le travail, contrôle la qualité des travaux.
- Gestionnaire des espaces verts ou patrimoine arboré.
- En lien avec le responsable des espaces publics et le DST, met en place une politique prospective des espaces de nature urbaine pour offrir au public un patrimoine d'espaces verts, un cadre paysager de qualité, une richesse en biodiversité.
- Coordonne les activités techniques et humaines des services espaces verts de la ville.
- Encadre les personnels de l'équipe espaces verts, organise le travail, contrôle la qualité des travaux.
- Gestionnaire des espaces verts ou patrimoine arboré.
- En lien avec le responsable des espaces publics et le DST, met en place une politique prospective des espaces de nature urbaine pour offrir au public un patrimoine d'espaces verts, un cadre paysager de qualité, une richesse en biodiversité.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
Participation à la stratégie en matière de maintenance :
- Conseiller sa hiérarchie sur l'organisation et les moyens à mettre en œuvre dans l'atelier.
- Définir l'offre de services (missions, organisation, ressources, projets).
- Développer un réseau relationnel avec les professionnels et la hiérarchie.
- Réaliser une veille sur les évolutions techniques et normatives.
Coordination des interventions techniques :
- Coordonner les activités des équipes (tonte, élagage, fauchage, tailles, cimetière, terrains de sport, …
- Planifier et contrôler la réalisation des travaux d’aménagement ou de maintenance.
- Accompagner les équipes sur le terrain.
- Résoudre les problèmes techniques.
- Vérifier la conformité des travaux réalisés selon le cahier des charges ou la commande passée.
- Contrôler la mise en œuvre des consignes.
Gestion différentiée et aménagements paysagers :
- Participation au développement d’un plan de gestion différentiée à l’échelle de l’ensemble des espaces verts de la ville.
- Conception, suivi et entretien d’aménagement fleuris privilégiant des essences permettant de répondre aux enjeux du changement climatique (sobriété en eau, ilots de fraicheur, …).
Participation à la stratégie en matière de maintenance :
- Conseiller sa hiérarchie sur l'organisation et les moyens à mettre en œuvre dans l'atelier.
- Définir l'offre de services (missions, organisation, ressources, projets).
- Développer un réseau relationnel avec les professionnels et la hiérarchie.
- Réaliser une veille sur les évolutions techniques et normatives.
Coordination des interventions techniques :
- Coordonner les activités des équipes (tonte, élagage, fauchage, tailles, cimetière, terrains de sport, …
- Planifier et contrôler la réalisation des travaux d’aménagement ou de maintenance.
- Accompagner les équipes sur le terrain.
- Résoudre les problèmes techniques.
- Vérifier la conformité des travaux réalisés selon le cahier des charges ou la commande passée.
- Contrôler la mise en œuvre des consignes.
Gestion différentiée et aménagements paysagers :
- Participation au développement d’un plan de gestion différentiée à l’échelle de l’ensemble des espaces verts de la ville.
- Conception, suivi et entretien d’aménagement fleuris privilégiant des essences permettant de répondre aux enjeux du changement climatique (sobriété en eau, ilots de fraicheur, …).
Profils recherchés
Savoirs :
- Techniques horticoles, arboricoles et conception paysagère.
- Réglementation des produits phytosanitaires et pratiques alternatives.
- Gestion des espaces verts publics.
- Outils informatiques de suivi et de rapport d'activité.
- Principes de la communication orale.
- Techniques d’animation d’équipes.
Conditions d’exercice :
- Déplacements sur le terrain.
- Travail en bureau.
- Disponibilité.
Relations fonctionnelles :
- Relations fréquentes avec les équipes du pôle espaces publics.
- Échanges avec le directeur des services techniques.
- Relations avec les fournisseurs, les prestataires de services et les entreprises (pépiniéristes et entreprises de paysage, bureaux d'études et d'expertise), dans le cadre de la gestion des espaces verts ou de projets d'aménagements paysagers.
- Relations avec les élus et les habitants.
- Techniques horticoles, arboricoles et conception paysagère.
- Réglementation des produits phytosanitaires et pratiques alternatives.
- Gestion des espaces verts publics.
- Outils informatiques de suivi et de rapport d'activité.
- Principes de la communication orale.
- Techniques d’animation d’équipes.
Conditions d’exercice :
- Déplacements sur le terrain.
- Travail en bureau.
- Disponibilité.
Relations fonctionnelles :
- Relations fréquentes avec les équipes du pôle espaces publics.
- Échanges avec le directeur des services techniques.
- Relations avec les fournisseurs, les prestataires de services et les entreprises (pépiniéristes et entreprises de paysage, bureaux d'études et d'expertise), dans le cadre de la gestion des espaces verts ou de projets d'aménagements paysagers.
- Relations avec les élus et les habitants.
Contact et modalités de candidature
Contact
0320908905
Informations complémentaires
Candidature (lettre + CV) à transmettre à :
Hôtel de Ville
Monsieur le Maire
Grand Place - BP 49
59112 ANNOEULLIN
ou par mail à : rh@annoeullin.fr
Hôtel de Ville
Monsieur le Maire
Grand Place - BP 49
59112 ANNOEULLIN
ou par mail à : rh@annoeullin.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE ANNOEULLIN
>- grand place - bp 49
59112 Annoeullin
>- grand place - bp 49
59112 Annoeullin
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.