Responsable de pôle
Offre n° O059261030000283
Publiée le 30/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel du département - 51 rue gustave delory, Lille (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/03/2027
Date limite de candidature
29/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Direction des Systèmes d'Information et du Numérique (DSIN) accompagne la transformation numérique du Département et contribue à la performance des politiques publiques départementales à travers la mise à disposition de services numériques sécurisés, innovants et adaptés aux besoins des directions métiers.
Au sein de la DSIN, le pôle joue un rôle majeur dans la mise en œuvre du schéma directeur des systèmes d'information. Il pilote un portefeuille conséquent de projets et d'activités de maintien en condition opérationnelle et entretient une relation partenariale forte avec les directions métiers afin de répondre à leurs enjeux de transformation numérique.
Sous l'autorité du Directeur des Systèmes d'Information et du Numérique et en qualité de membre du comité de direction, vous pilotez un pôle stratégique regroupant le service SI Patrimoine Fonctionnel, le service SI Patrimoine Social ainsi que l'équipe Data, et contribuez à la définition comme à la mise en œuvre de la stratégie numérique de la collectivité.
Au sein de la DSIN, le pôle joue un rôle majeur dans la mise en œuvre du schéma directeur des systèmes d'information. Il pilote un portefeuille conséquent de projets et d'activités de maintien en condition opérationnelle et entretient une relation partenariale forte avec les directions métiers afin de répondre à leurs enjeux de transformation numérique.
Sous l'autorité du Directeur des Systèmes d'Information et du Numérique et en qualité de membre du comité de direction, vous pilotez un pôle stratégique regroupant le service SI Patrimoine Fonctionnel, le service SI Patrimoine Social ainsi que l'équipe Data, et contribuez à la définition comme à la mise en œuvre de la stratégie numérique de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
À ce titre, vous êtes chargé(e) de :
- Piloter l'activité du pôle et garantir l'atteinte des objectifs en matière de qualité de service, de délais et de performance ;
- Encadrer et accompagner les responsables de service ainsi que les équipes placées sous votre responsabilité ;
- Assurer la gouvernance d'un portefeuille conséquent de projets numériques et veiller à leur bonne exécution ;
- Garantir la planification et la coordination opérationnelle des activités relevant du périmètre du pôle ;
- Développer et entretenir une relation de confiance avec les directions métiers afin d'accompagner leurs enjeux de transformation ;
- Superviser les prestations et partenariats nécessaires à la réalisation des projets et au maintien en condition opérationnelle des solutions ;
- Contribuer au pilotage des ressources humaines, financières et organisationnelles du pôle ;
- Garantir la bonne exécution budgétaire et le suivi des achats : commande, facturation, production des marchés... en lien avec les responsables de service du pôle ;
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du schéma directeur des systèmes d'information et porter les évolutions stratégiques de la DSIN.
- Piloter l'activité du pôle et garantir l'atteinte des objectifs en matière de qualité de service, de délais et de performance ;
- Encadrer et accompagner les responsables de service ainsi que les équipes placées sous votre responsabilité ;
- Assurer la gouvernance d'un portefeuille conséquent de projets numériques et veiller à leur bonne exécution ;
- Garantir la planification et la coordination opérationnelle des activités relevant du périmètre du pôle ;
- Développer et entretenir une relation de confiance avec les directions métiers afin d'accompagner leurs enjeux de transformation ;
- Superviser les prestations et partenariats nécessaires à la réalisation des projets et au maintien en condition opérationnelle des solutions ;
- Contribuer au pilotage des ressources humaines, financières et organisationnelles du pôle ;
- Garantir la bonne exécution budgétaire et le suivi des achats : commande, facturation, production des marchés... en lien avec les responsables de service du pôle ;
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du schéma directeur des systèmes d'information et porter les évolutions stratégiques de la DSIN.
Profils recherchés
- Expert(e) des systèmes d'information et de leur gouvernance, vous disposez d'une expérience significative dans le management d'équipes informatiques ainsi que dans le pilotage de portefeuilles de projets numériques complexes ;
- Doté(e) d'une solide expérience managériale, vous savez piloter des responsables et des équipes pluridisciplinaires, fixer un cadre de fonctionnement exigeant et accompagner les transformations organisationnelles ;
- Reconnu(e) pour votre vision stratégique, votre capacité d'arbitrage et votre sens de la décision, vous garantissez la qualité de service, la maîtrise des engagements et la bonne articulation entre les besoins métiers et les solutions numériques proposées.
- Doté(e) d'une solide expérience managériale, vous savez piloter des responsables et des équipes pluridisciplinaires, fixer un cadre de fonctionnement exigeant et accompagner les transformations organisationnelles ;
- Reconnu(e) pour votre vision stratégique, votre capacité d'arbitrage et votre sens de la décision, vous garantissez la qualité de service, la maîtrise des engagements et la bonne articulation entre les besoins métiers et les solutions numériques proposées.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à transmettre uniquement via la plateforme
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.