Directeur adjoint Finances et contrôle de gestion H/F
Offre n° O059261030000602
Publiée le 31/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
17, GRAND PLACE, Roubaix (Nord (59))
Poste à pourvoir le
29/12/2026
Date limite de candidature
30/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Direction de la gestion financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction des Finances et du Contrôle de Gestion est composé de 4 services,
* Dépenses et accompagnement de la fonction financière
* Programmation budgétaire et financements
* Recettes et fiscalité
* Pilotage et contrôle de gestion
En tant que Directeur Adjoint, et membre du CODIR, vous assurerez plus particulièrement :
* Le pilotage et le suivi de l'exécution budgétaire du PPI, en dépenses et en recettes ;
* L'analyse du coût complet des projets d'investissement ;
* L'identification et le management des sources d'économies potentielles et des grands comptes ;
* La sécurisation de la collectivité vis-à-vis de ses satellites
Pour ce faire, vous aurez en management direct deux services : Recettes et fisclité et Pilotage et contrôle de gestion.
* Dépenses et accompagnement de la fonction financière
* Programmation budgétaire et financements
* Recettes et fiscalité
* Pilotage et contrôle de gestion
En tant que Directeur Adjoint, et membre du CODIR, vous assurerez plus particulièrement :
* Le pilotage et le suivi de l'exécution budgétaire du PPI, en dépenses et en recettes ;
* L'analyse du coût complet des projets d'investissement ;
* L'identification et le management des sources d'économies potentielles et des grands comptes ;
* La sécurisation de la collectivité vis-à-vis de ses satellites
Pour ce faire, vous aurez en management direct deux services : Recettes et fisclité et Pilotage et contrôle de gestion.
Missions / conditions d'exercice
La Direction des Finances et du Contrôle de Gestion est composé de 4 services,
* Dépenses et accompagnement de la fonction financière
* Programmation budgétaire et financements
* Recettes et fiscalité
* Pilotage et contrôle de gestion
En tant que Directeur Adjoint, et membre du CODIR, vous assurerez plus particulièrement :
* Le pilotage et le suivi de l'exécution budgétaire du PPI, en dépenses et en recettes ;
* L'analyse du coût complet des projets d'investissement ;
* L'identification et le management des sources d'économies potentielles et des grands comptes ;
* La sécurisation de la collectivité vis-à-vis de ses satellites
Pour ce faire, vous aurez en management direct deux services : Recettes et fisclité et Pilotage et contrôle de gestion.
Activités principales
Au titre du pilotage :
* Définition et mise en oeuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité ;
* Préparation, mise en oeuvre et suivi des orientations du plan pluriannuel d'investissement (dépenses, recettes) ;
* Sécurisation des procédures budgétaires (préparation, exécution et clôture) ;
* Accompagnement des directions au titre des volets budgétaire et comptable de leurs projets ;
* Participation et/ou pilotage de projets complexes ;
* Mise en oeuvre et animation d'un système de pilotage ;
* Contribution aux projets transversaux stratégiques.
Au titre du Contrôle de gestion :
* Pilotage et développement du contrôle de gestion ;
* Développer l'analyse et la culture du coût complet ;
* Instaurer et animer un dialogue de gestion régulier au sein de la collectivité ;
* Optimiser les ressources et améliorer les processus ;
* Conseiller et aider à la décision sous l'angle contrôle de gestion ;
* Manager les risques ;
* Contrôler les satellites externes et sécuriser la collectivité.
Au titre du management :
* Management de 2 services ;
* Maintien de relations de qualité entre la Ville et ses principaux partenaires dans le domaine financier (comptable public, établissements prêteurs...).
Relations fonctionnelles
Le Directeur adjoint sera amené à dialoguer avec :
* Ses collègues de la Direction des Finances et du Contrôle de Gestion ;
* L'ensemble de ses collègues des autres pôles et direction ;
* Le Service de Gestion Comptable de Tourcoing ;
* Les satellites externes de la collectivité ;
* Les cellules ressources et les référents financiers.
* Dépenses et accompagnement de la fonction financière
* Programmation budgétaire et financements
* Recettes et fiscalité
* Pilotage et contrôle de gestion
En tant que Directeur Adjoint, et membre du CODIR, vous assurerez plus particulièrement :
* Le pilotage et le suivi de l'exécution budgétaire du PPI, en dépenses et en recettes ;
* L'analyse du coût complet des projets d'investissement ;
* L'identification et le management des sources d'économies potentielles et des grands comptes ;
* La sécurisation de la collectivité vis-à-vis de ses satellites
Pour ce faire, vous aurez en management direct deux services : Recettes et fisclité et Pilotage et contrôle de gestion.
Activités principales
Au titre du pilotage :
* Définition et mise en oeuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité ;
* Préparation, mise en oeuvre et suivi des orientations du plan pluriannuel d'investissement (dépenses, recettes) ;
* Sécurisation des procédures budgétaires (préparation, exécution et clôture) ;
* Accompagnement des directions au titre des volets budgétaire et comptable de leurs projets ;
* Participation et/ou pilotage de projets complexes ;
* Mise en oeuvre et animation d'un système de pilotage ;
* Contribution aux projets transversaux stratégiques.
Au titre du Contrôle de gestion :
* Pilotage et développement du contrôle de gestion ;
* Développer l'analyse et la culture du coût complet ;
* Instaurer et animer un dialogue de gestion régulier au sein de la collectivité ;
* Optimiser les ressources et améliorer les processus ;
* Conseiller et aider à la décision sous l'angle contrôle de gestion ;
* Manager les risques ;
* Contrôler les satellites externes et sécuriser la collectivité.
Au titre du management :
* Management de 2 services ;
* Maintien de relations de qualité entre la Ville et ses principaux partenaires dans le domaine financier (comptable public, établissements prêteurs...).
Relations fonctionnelles
Le Directeur adjoint sera amené à dialoguer avec :
* Ses collègues de la Direction des Finances et du Contrôle de Gestion ;
* L'ensemble de ses collègues des autres pôles et direction ;
* Le Service de Gestion Comptable de Tourcoing ;
* Les satellites externes de la collectivité ;
* Les cellules ressources et les référents financiers.
Profils recherchés
Savoir :
* Méthodes d'analyse des organisations ;
* Techniques de calcul de coût ;
* Analyse, traitement abouti et principes de représentation graphique de données chiffrées ;
* Comptabilité analytique ;
* Comptabilité publique et privée ;
* Principaux risques et typologie des risques des collectivités locales ; techniques d'analyse des risques ;
* Cartographie des risques ;
* Modes de gestion des services publics locaux (régie, délégation)
* Maîtrise des outils de communication et des logiciels bureautiques ;
* Maîtrise des outils de Business Intelligence, dont Power BI ;
* Maîtrise des règles de la comptabilité publique :
* Règles de la comptabilité d'engagement,
* Réglementation des pièces justificatives,
* Règles d'engagements et d'imputations comptables,
* Instructions comptables et budgétaires M57,
* Maîtrise des règles de la commande publique
* Maîtrise de l'organisation et fonctionnement de la collectivité et des services
* Connaitre le cadre réglementaire, procédures, spécificités des champs d'intervention
* Contrôler la légalité et l'application des actes administratifs,
Savoir-faire
* Sens du dialogue,
* Autonomie, rigueur, organisation et capacité à prioriser et à assurer des délais
* Savoir rendre compte de son activité et alerter en cas de dysfonctionnement
* Connaissances du fonctionnement de l'environnement territorial
* Bonne communication, un sens du relationnel et du travail en transversalité
* Aptitude pédagogique
* Capacité de rédaction, d'analyse et de synthèse
Savoir-être :
* Sens du service public et de l'accueil,
* Sens développé du travail en équipe,
* Enthousiaste et curieux sur une pluralité de sujets comptable, administratif, juridique,...
* Motivé pour le suivi des sujets pouvant être portés par la direction,
* Discrétion professionnelle et confidentialité
Informations complémentaires :
* Amplitude horaire : 38h/semaine
* Niveau de recrutement : Cadre d'emploi des attachés
* Poste ouvert aux contractuels en l'absence de titulaires de la fonction publique
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire de la Ville de Roubaix + NBI encadrement
* Méthodes d'analyse des organisations ;
* Techniques de calcul de coût ;
* Analyse, traitement abouti et principes de représentation graphique de données chiffrées ;
* Comptabilité analytique ;
* Comptabilité publique et privée ;
* Principaux risques et typologie des risques des collectivités locales ; techniques d'analyse des risques ;
* Cartographie des risques ;
* Modes de gestion des services publics locaux (régie, délégation)
* Maîtrise des outils de communication et des logiciels bureautiques ;
* Maîtrise des outils de Business Intelligence, dont Power BI ;
* Maîtrise des règles de la comptabilité publique :
* Règles de la comptabilité d'engagement,
* Réglementation des pièces justificatives,
* Règles d'engagements et d'imputations comptables,
* Instructions comptables et budgétaires M57,
* Maîtrise des règles de la commande publique
* Maîtrise de l'organisation et fonctionnement de la collectivité et des services
* Connaitre le cadre réglementaire, procédures, spécificités des champs d'intervention
* Contrôler la légalité et l'application des actes administratifs,
Savoir-faire
* Sens du dialogue,
* Autonomie, rigueur, organisation et capacité à prioriser et à assurer des délais
* Savoir rendre compte de son activité et alerter en cas de dysfonctionnement
* Connaissances du fonctionnement de l'environnement territorial
* Bonne communication, un sens du relationnel et du travail en transversalité
* Aptitude pédagogique
* Capacité de rédaction, d'analyse et de synthèse
Savoir-être :
* Sens du service public et de l'accueil,
* Sens développé du travail en équipe,
* Enthousiaste et curieux sur une pluralité de sujets comptable, administratif, juridique,...
* Motivé pour le suivi des sujets pouvant être portés par la direction,
* Discrétion professionnelle et confidentialité
Informations complémentaires :
* Amplitude horaire : 38h/semaine
* Niveau de recrutement : Cadre d'emploi des attachés
* Poste ouvert aux contractuels en l'absence de titulaires de la fonction publique
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire de la Ville de Roubaix + NBI encadrement
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.