La communauté de communes du liancourtois – la vallée dorée est située en région Hauts de France, dans l’Oise, un département aux richesses diverses, aux portes de Paris. Notre siège est desservi par une gare et un axe routier important rendant les locaux facilement accessibles.

Cet Etablissement Public de Coopération Intercommunal est « à taille humaine » et regroupe 10 communes soit 24 066 habitants. Dynamique, en perpétuel développement, la collectivité mène une politique environnementale forte et l’intérêt général est au cœur des projets.

Le développement de nos services, ces dernières années, a nécessité la modernisation et l’adaptation continue des outils informatiques et téléphoniques de nos différents sites : Siège social, Maison de santé, Piscine, Parc Chédeville, équipements d’eau potable et d’assainissement. Nous comptons un parc de 50 ordinateurs, 9 copieurs, plus de 170 lignes téléphoniques fixes et mobiles (dont les postes de relevage d’assainissement).
Actuellement, un seul assistant informatique, que vous encadrerez, en assure la gestion au quotidien.

En parallèle, le numérique a transformé en profondeur notre société. Il est vecteur d'opportunités pour l'attractivité du territoire, le développement économique, la diffusion et le partage de l'information et de la connaissance, l'amélioration de la qualité de vie des habitants et l'accès aux services publics.

Placé(e) sous la Direction communication, relations extérieures et systèmes d’information, votre travail est essentiel à notre Communauté de communes qui s’est, par conséquent, dotée d’une feuille de route numérique reposant sur deux piliers complémentaires :
• Le développement des services numériques sur le territoire ;
• L’accompagnement de l'innovation et de la transition numérique de notre collectivité (développement de logiciels, d’outils collaboratifs …), de nos communes, des entreprises …

Le(a) Responsable des systèmes d’information et numérique aura pour objectif :

 Le développement et la gestion des systèmes d’information de la collectivité et de ses sites distants :
- Proposer des scénarios d’évolution cohérents avec les objectifs et les processus métiers de la collectivité,
- Conseiller les services afin d’optimiser les processus métiers,
- Faire l’interface avec les prestataires extérieurs, suivre les contrats et en évaluer la pertinence,
- Veiller à la mise à jour de la cartographie générale du système d’information,
- Élaborer et déployer les protocoles de sécurité informatique,
- Faire une veille technologique et informatique,
- Encadrer l’assistant informatique, administrateur du réseau.

 La supervision des projets numériques et plus particulièrement les missions suivantes :
- Décliner la feuille de route numérique en plan d’actions,
- Définir le calendrier,
- Elaborer les dossiers techniques,
- Elaborer les dossiers de financement (demandes de subventions) et faire l’interface avec la Région dans le cadre d’une demande d’aide de fonds européens (FEDER),
- Participer à la rédaction des cahiers des charges,
- Animer des réunions d’information,
- Assurer une veille pour actualiser la stratégie numérique afin d’intégrer les évolutions constantes de nouvelles technologies et la mise en œuvre de solutions technologiques,
- Être un appui aux communes du territoire notamment en matière de mutualisation de services numériques (e-administration par exemple).

 L’élaboration et le suivi budgétaire du service.

Conditions de travail : 36h00 hebdomadaires (5 semaines de congés et 5 jours RTT)
Lieu de travail : Laigneville
Formations continues pour le développement professionnel
Accessible aux titulaires ou par contrat

Avantages :
Amicale du personnel
Participation aux frais de la complémentaire santé et prévoyance
Tickets restaurant
Prêt de véhicule ponctuel possible (voiture ou camion sous conditions)
Prix réduit de 55% sur deux séances annuelles d’ostéopathie avec le cabinet voisin
Horaires aménageables
Recharge de véhicule électrique sur le parking du personnel
Poste éligible au télétravail (1 jour/semaine)

Compétences et aptitude souhaitées :
Assistance à la maitrise d’ouvrage opérationnelle
Pilotage et conduite de projet
Capacité d’analyse
Force de proposition
Pédagogue
Aisance relationnelle

La Vallée dorée lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents.