Référent Jeunesse blog 46
Offre n° O060240429000721
Publiée le 29/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BEAUVAIS Cédex
Poste à pourvoir le
28/06/2024
Date limite de candidature
28/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
* Coordonner, animer et encadrer une équipe polycompétente et polyvalente composée d'un adjoint, d'ATSEM, d'agents de distribution, d'agents d'entretien et d'animateurs
Missions / conditions d'exercice
* Coordonner, animer et encadrer une équipe polycompétente et polyvalente composée d'un adjoint, d'ATSEM, d'agents de distribution, d'agents d'entretien et d'animateurs.
* Mobiliser l'ensemble du personnel autour du bien-être de l'enfant.
* Elaborer les axes éducatifs en lien avec le projet de l'organisateur et celui des établissements du site scolaire et mettre en œuvre les projets pédagogiques (ACM, projets partagés, aide aux devoirs, etc.) en garantir la cohérence, la coordination des actions et leur suivi.
* Préparer et participer aux conseils d'écoles.
* Mettre en cohérence, les établissements du site (alsh, écoles, terminal de restauration) au regard des besoins et des obligations réglementaires.
* Être interlocuteur privilégié auprès des familles, des élus, des directeurs d'écoles, des partenaires etc...
* Organiser et assurer le suivi administratif et financier des activités et actions afférentes.
* Mobiliser l'ensemble du personnel autour du bien-être de l'enfant.
* Elaborer les axes éducatifs en lien avec le projet de l'organisateur et celui des établissements du site scolaire et mettre en œuvre les projets pédagogiques (ACM, projets partagés, aide aux devoirs, etc.) en garantir la cohérence, la coordination des actions et leur suivi.
* Préparer et participer aux conseils d'écoles.
* Mettre en cohérence, les établissements du site (alsh, écoles, terminal de restauration) au regard des besoins et des obligations réglementaires.
* Être interlocuteur privilégié auprès des familles, des élus, des directeurs d'écoles, des partenaires etc...
* Organiser et assurer le suivi administratif et financier des activités et actions afférentes.
Profils recherchés
* Doté.e d'un BEATEP, BPJEPS ou DEJEPS, vous possédez une expérience d'encadrement confirmée.
* Aguerri.e à l'encadrement et à l'animation d'équipes importantes et pluridisciplinaires, vous êtes dotés de très solides compétences managériales.
* Vous maitrisez l'outil informatique et la réglementation concernant l'accueil de l'enfant en temps scolaire, périscolaire et extrascolaire.
* Vous savez travailler en transversalité et vous êtes force de propositions.
* Vous disposez d'une bonne capacité d'écoute, de conseils et vous savez relayer les informations pour répondre au mieux aux besoins des différents publics.
* Vous maitrisez la méthodologie de projet ainsi que les règles rédactionnelles.
* Aguerri.e à l'encadrement et à l'animation d'équipes importantes et pluridisciplinaires, vous êtes dotés de très solides compétences managériales.
* Vous maitrisez l'outil informatique et la réglementation concernant l'accueil de l'enfant en temps scolaire, périscolaire et extrascolaire.
* Vous savez travailler en transversalité et vous êtes force de propositions.
* Vous disposez d'une bonne capacité d'écoute, de conseils et vous savez relayer les informations pour répondre au mieux aux besoins des différents publics.
* Vous maitrisez la méthodologie de projet ainsi que les règles rédactionnelles.
Contact
Contact
0344794000
Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter madame Gaëlle Garçon 03 44 79 41 33.
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à monsieur le maire, Hôtel de Ville, direction des ressources humaines, BP 60330, 60021 Beauvais cedex jusqu'au 31 août 2023 ou à recrutement@beauvaisis.fr.
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à monsieur le maire, Hôtel de Ville, direction des ressources humaines, BP 60330, 60021 Beauvais cedex jusqu'au 31 août 2023 ou à recrutement@beauvaisis.fr.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.