Surveillant cantine

Offre n° O060250725000427
Publiée le 25/07/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
3 rue de la liberation - mairie betz, Betz (Oise)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
25/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
3

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 6h13 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Surveillant de cantine
Missions / conditions d'exercice
Assurer la surveillance des élèves pendant la pause méridienne en temps scolaire. et les assister pendant le repas.
Profils recherchés
Personne patiente et bienveillante ayant un bon contact avec les enfants.

Contact et modalités de candidature

Contact
0344878892
Informations complémentaires
être titulaire d'un BAFA ou d'un CAP petite enfance
Adresse de l'employeur
SRPI Antilly, Bargny, Betz
>3 rue de la liberation - mairie betz
60620 Betz

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.