adjoint du patrimoine
Offre n° O060250730001523
Publiée le 30/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
9 RUE DE LA MAIRIE, Allonne (Oise)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
22/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
sous l'autorité de la Secrétaire Générale de Mairie et du Maire
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
• Accueil du public et accompagnement dans l’utilisation des services
• Prêt, retour et rangement des documents
• Entretien, équipement et valorisation des ouvrages
Activités détaillées :
• Assurer l'accueil du public :
- Accueillir les publics et renseigner sur les procédures et règles de fonctionnement
- Assister les usagers dans leurs recherches
- Participer à la mise en œuvre des animations dans le cadre des écoles et de l’accueil de loisirs
• Assurer le prêt des documents :
- Assurer la propreté et le rangement des livres
- Assurer une veille des sorties d'ouvrages
- Assurer le renouvellement, l'alimentation et la mise en œuvre des présentoirs
- Effectuer les recherches d'ouvrages
- Piloter l'achat d'ouvrages
- Réaliser les opérations de retour des documents et les ranger
• Entretenir et équiper les documents :
- Repérer et signaler les documents en mauvais état
- Réparer et entretenir les ouvrages
- Effectuer le désherbage 2 fois par an
• Participer à l'activité pédagogique
- Participer aux animations scolaires et périscolaires
- Se rendre dans les classes (suivant les projets d’écoles) pour dispenser une animation bibliothèque et le prêt d’ouvrage
• Développement des publics
- Organiser l’accueil des scolaires et des enfants de l’accueil de loisirs
• Gestion administrative et financière
- Suivre le budget alloué à la bibliothèque, établir les différentes commandes et les soumettre à la mairie
- Gestion et transmission des statistiques
- Suivre les formations dispensées par la MDO
Participation aux événements culturels :
- Contribuer à l’organisation et à la présence lors de manifestations (ex. : contes d’automne, ateliers organisés en lien avec la MDO)
- Assurer le lien de partenariat avec la MDO
• Accueil du public et accompagnement dans l’utilisation des services
• Prêt, retour et rangement des documents
• Entretien, équipement et valorisation des ouvrages
Activités détaillées :
• Assurer l'accueil du public :
- Accueillir les publics et renseigner sur les procédures et règles de fonctionnement
- Assister les usagers dans leurs recherches
- Participer à la mise en œuvre des animations dans le cadre des écoles et de l’accueil de loisirs
• Assurer le prêt des documents :
- Assurer la propreté et le rangement des livres
- Assurer une veille des sorties d'ouvrages
- Assurer le renouvellement, l'alimentation et la mise en œuvre des présentoirs
- Effectuer les recherches d'ouvrages
- Piloter l'achat d'ouvrages
- Réaliser les opérations de retour des documents et les ranger
• Entretenir et équiper les documents :
- Repérer et signaler les documents en mauvais état
- Réparer et entretenir les ouvrages
- Effectuer le désherbage 2 fois par an
• Participer à l'activité pédagogique
- Participer aux animations scolaires et périscolaires
- Se rendre dans les classes (suivant les projets d’écoles) pour dispenser une animation bibliothèque et le prêt d’ouvrage
• Développement des publics
- Organiser l’accueil des scolaires et des enfants de l’accueil de loisirs
• Gestion administrative et financière
- Suivre le budget alloué à la bibliothèque, établir les différentes commandes et les soumettre à la mairie
- Gestion et transmission des statistiques
- Suivre les formations dispensées par la MDO
Participation aux événements culturels :
- Contribuer à l’organisation et à la présence lors de manifestations (ex. : contes d’automne, ateliers organisés en lien avec la MDO)
- Assurer le lien de partenariat avec la MDO
Profils recherchés
Avoir une bonne présentation physique.
Disposer d'un sens de l'accueil.
Etre rigoureux et méthodique.
Maîtriser les techniques de communication.
Etre organisé.
Etre efficace.
Gout du travail avec les enfants.
Bon relationnel et sens du travail en équipe.
Disposer d'un sens de l'accueil.
Etre rigoureux et méthodique.
Maîtriser les techniques de communication.
Etre organisé.
Etre efficace.
Gout du travail avec les enfants.
Bon relationnel et sens du travail en équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0344020669
Informations complémentaires
Candidatures à adresser à : mairie@allonne.fr ou par courrier postal à Mairie – 9 rue de la Mairie – 60000 ALLONNE
Date limite de dépôt des candidatures : 22/08/2025
Date limite de dépôt des candidatures : 22/08/2025
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.