Assistant de gestion financière
Offre n° O060250826000485
Publiée le 26/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
9 rue du marechal juin, Thourotte (Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
2150,00€ bruts
Descriptif de l'emploi
Missions du poste :
Traiter, vérifier et classer les pièces comptables
Assurer un suivi budgétaire envers les services
Traiter, vérifier et classer les pièces comptables
Assurer un suivi budgétaire envers les services
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
Traiter les pièces comptables (dépenses) :
• Contrôler les factures des services et s’assurer de l’approbation du paiement (investissement et fonctionnement)
• Suivre l’exécution des émissions de mandats
• Classer, archiver les pièces et documents comptables
• Réaliser les engagements
Coordonner les procédures budgétaires des services
• Vérifier la disponibilité des crédits
• Vérifier les imputations comptables et les pièces justificatives
Traiter les pièces comptables (recettes)
• Vérifier et ordonnancer les documents fournis par le SGC de Compiègne
• Etablir les émissions de titres de recettes des différents services et les transmettre au SGC de Compiègne
• Classer, archiver les pièces et documents comptables
Mandatement de la paie :
• Transmission de la paie en comptabilité et éditions des bordereaux
Activités annexes :
• Participation à l’organisation de manifestations d’autres services.
• Tenue de régies.
Modalités d'exercice :
• Travail en bureau à des horaires classiques : 8h30/12h – 13h30/17h du lundi au vendredi.
• Nécessité de coordination des absences afin d'assurer la continuité du fonctionnement du service.
• Possibilité de déplacements sur le territoire.
Traiter les pièces comptables (dépenses) :
• Contrôler les factures des services et s’assurer de l’approbation du paiement (investissement et fonctionnement)
• Suivre l’exécution des émissions de mandats
• Classer, archiver les pièces et documents comptables
• Réaliser les engagements
Coordonner les procédures budgétaires des services
• Vérifier la disponibilité des crédits
• Vérifier les imputations comptables et les pièces justificatives
Traiter les pièces comptables (recettes)
• Vérifier et ordonnancer les documents fournis par le SGC de Compiègne
• Etablir les émissions de titres de recettes des différents services et les transmettre au SGC de Compiègne
• Classer, archiver les pièces et documents comptables
Mandatement de la paie :
• Transmission de la paie en comptabilité et éditions des bordereaux
Activités annexes :
• Participation à l’organisation de manifestations d’autres services.
• Tenue de régies.
Modalités d'exercice :
• Travail en bureau à des horaires classiques : 8h30/12h – 13h30/17h du lundi au vendredi.
• Nécessité de coordination des absences afin d'assurer la continuité du fonctionnement du service.
• Possibilité de déplacements sur le territoire.
Profils recherchés
• Niveau : BTS ou BUT de comptabilité ou gestion et ou concours adjoint administratif principal
Compétences techniques et professionnelles:
• Connaître les procédures comptables et administratives financières
• Connaître les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
• Connaître la nomenclature de la comptabilité publique
• Capacité à utiliser des logiciels spécifiques ( Berger-levrault, portail DGFIP…)
• Expérience dans le domaine comptable souhaitée.
Qualités requises :
• Rigueur
• Intégrité
• Précision
• Discrétion
• Réactivité
Compétences techniques et professionnelles:
• Connaître les procédures comptables et administratives financières
• Connaître les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
• Connaître la nomenclature de la comptabilité publique
• Capacité à utiliser des logiciels spécifiques ( Berger-levrault, portail DGFIP…)
• Expérience dans le domaine comptable souhaitée.
Qualités requises :
• Rigueur
• Intégrité
• Précision
• Discrétion
• Réactivité
Contact et modalités de candidature
Contact
0344963100
Informations complémentaires
Candidature a adresser par mail : direction@cc2v.fr
(CV + lettre de motivation)
(CV + lettre de motivation)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.