Jardinier - élagueur (h/f)
Offre n° O060250827000806
Publiée le 02/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 RUE DE CAMBRY, Beauvais (Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La direction du patrimoine et de la logistique est en charge de mener une politique patrimoniale optimale (acquisition, construction, rénovation, réhabilitation et maintenance). Elle intervient sur tout le territoire auprès de 66 collèges et tous les bâtiments départementaux.
Au sein de l'équipe technique mobile espaces verts, en qualité de jardinier - élagueur vous aurez pour missions d’effectuer l’entretien et l’embellissement, y compris l’élagage, des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site.
Au sein de l'équipe technique mobile espaces verts, en qualité de jardinier - élagueur vous aurez pour missions d’effectuer l’entretien et l’embellissement, y compris l’élagage, des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site.
Missions / conditions d'exercice
Ainsi, vous contribuerez à :
Effectuer l’entretien des espaces verts et naturels (tonte des gazons, traitements et arrosages, …), des cours d’eau dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site et des plantations (taille, traitement, élagage à faible hauteur, …) pour l’ensemble des bâtiments départementaux.
Planter et confectionner les massifs et ré-engazonner.
Abattre et élaguer en hauteur.
Effectuer les travaux d’élagage des espaces verts et naturels.
Entretenir, nettoyer et ranger le matériel et l’outillage après usage.
Nettoyer les lieux en fin de chantier.
Vous serez également amené à gérer l’approvisionnement en matériaux et matériels, acheter et/ou faire commander.
Effectuer l’entretien des espaces verts et naturels (tonte des gazons, traitements et arrosages, …), des cours d’eau dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site et des plantations (taille, traitement, élagage à faible hauteur, …) pour l’ensemble des bâtiments départementaux.
Planter et confectionner les massifs et ré-engazonner.
Abattre et élaguer en hauteur.
Effectuer les travaux d’élagage des espaces verts et naturels.
Entretenir, nettoyer et ranger le matériel et l’outillage après usage.
Nettoyer les lieux en fin de chantier.
Vous serez également amené à gérer l’approvisionnement en matériaux et matériels, acheter et/ou faire commander.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau CAP/BEP horticulture ou similaire.
Vous possédez le permis B pour assurer les déplacements sur le territoire de l’Oise.
Vous savez reconnaitre les différents végétaux.
Vous maitrisez les techniques d’entretien des arbres, pelouses et espaces fleuris ainsi que les techniques d’abattage et d’élagage en hauteur.
Vous connaissez les règles de sécurité relatives à l’utilisation du matériel et des produits.
Rejoignez-nous !
Vous possédez le permis B pour assurer les déplacements sur le territoire de l’Oise.
Vous savez reconnaitre les différents végétaux.
Vous maitrisez les techniques d’entretien des arbres, pelouses et espaces fleuris ainsi que les techniques d’abattage et d’élagage en hauteur.
Vous connaissez les règles de sécurité relatives à l’utilisation du matériel et des produits.
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Contact et modalités de candidature
Contact
0344066060
Informations complémentaires
Conditions de recrutement :
Ce poste est ouvert aux agents fonctionnaires titulaires de catégorie C, filière technique, sur liste d’aptitude, par voie de détachement, de mutation ou par voie de mise en stage.
Poste permanent avec rémunération statutaire selon profil + régime indemnitaire sur 12 mois.
Temps de travail : 39h00 hebdomadaire
Aménagement des temps de travail : 27 jours de congés annuels + 23 jours de RTT
Horaires : 8h00/12h00 et 13h00/17h00 du lundi au jeudi et 8h00/12h00 et 13h00/16h00 le vendredi
Et du 1er juin au 15 septembre de chaque année, prise de poste le matin à 7h00
Conformément aux valeurs de la collectivité, tous les postes sont ouverts à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.
Accès à la fiche de poste complète via la messagerie contactdrh@oise.fr
Vous êtes notre candidat ? Transmettez-nous votre CV et lettre de motivation sous la référence 2509-1792 par courriel à l’adresse suivante contactdrh@oise.fr
Ce poste est ouvert aux agents fonctionnaires titulaires de catégorie C, filière technique, sur liste d’aptitude, par voie de détachement, de mutation ou par voie de mise en stage.
Poste permanent avec rémunération statutaire selon profil + régime indemnitaire sur 12 mois.
Temps de travail : 39h00 hebdomadaire
Aménagement des temps de travail : 27 jours de congés annuels + 23 jours de RTT
Horaires : 8h00/12h00 et 13h00/17h00 du lundi au jeudi et 8h00/12h00 et 13h00/16h00 le vendredi
Et du 1er juin au 15 septembre de chaque année, prise de poste le matin à 7h00
Conformément aux valeurs de la collectivité, tous les postes sont ouverts à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.
Accès à la fiche de poste complète via la messagerie contactdrh@oise.fr
Vous êtes notre candidat ? Transmettez-nous votre CV et lettre de motivation sous la référence 2509-1792 par courriel à l’adresse suivante contactdrh@oise.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.