Référent AED / TDC (h/f)
Offre n° O060251010001214
Publiée le 24/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 RUE DE CAMBRY, Noyon (Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Maison Départementale de la Solidarité, sous l'autorité du cadre technique Protection de l'Enfance, en qualité de référent AED et en charge des enfants confiés vos missions seront :
- La mise en œuvre de la mission d'aide éducative à domicile en référence à l'article L 222-3 du CASF.
- Contribuer à maintenir l'enfant dans sa famille en assurant les conditions nécessaires à son développement et à sa sécurité et en aidant ses parents à surmonter ses difficultés, à l'appui des objectifs définis dans le projet pour l'enfant
- Vous êtes garant de l’accompagnement et des interventions mises en place visant à restaurer la responsabilité parentale et à soutenir l’intérêt de l’enfant
- Piloter et coordonner le projet de l'enfant quels que soient le statut et le lieu de placement
- Etre l’interlocuteur des partenaires et acteurs intervenant dans le projet de l’enfant et de sa famille.
- S’inscrire dans des actions de partenariat et de développement social au niveau local
- La mise en œuvre de la mission d'aide éducative à domicile en référence à l'article L 222-3 du CASF.
- Contribuer à maintenir l'enfant dans sa famille en assurant les conditions nécessaires à son développement et à sa sécurité et en aidant ses parents à surmonter ses difficultés, à l'appui des objectifs définis dans le projet pour l'enfant
- Vous êtes garant de l’accompagnement et des interventions mises en place visant à restaurer la responsabilité parentale et à soutenir l’intérêt de l’enfant
- Piloter et coordonner le projet de l'enfant quels que soient le statut et le lieu de placement
- Etre l’interlocuteur des partenaires et acteurs intervenant dans le projet de l’enfant et de sa famille.
- S’inscrire dans des actions de partenariat et de développement social au niveau local
Missions / conditions d'exercice
Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique au sein de laquelle vous aurez en charge de:
• Contribuer à assurer des permanences d’urgence permettant la réalisation d’un placement non préparé.
• Soutenir dès l’admission les parents et l’enfant dans la compréhension de la décision de placement pour les placements en assistance éducative
• Etre garant de la mise en œuvre du projet global
• Elaborer, formaliser le projet de l’enfant (PPE) et de la famille, le piloter et mettre en place les actions en lien avec le lieu d’accueil
• Etre force de propositions et élaborer, formaliser les mises à jour du PPE soumises à la validation du cadre protection de l’enfance. Suivre leurs mises en œuvre.
Liste non exhaustive
• Contribuer à assurer des permanences d’urgence permettant la réalisation d’un placement non préparé.
• Soutenir dès l’admission les parents et l’enfant dans la compréhension de la décision de placement pour les placements en assistance éducative
• Etre garant de la mise en œuvre du projet global
• Elaborer, formaliser le projet de l’enfant (PPE) et de la famille, le piloter et mettre en place les actions en lien avec le lieu d’accueil
• Etre force de propositions et élaborer, formaliser les mises à jour du PPE soumises à la validation du cadre protection de l’enfance. Suivre leurs mises en œuvre.
Liste non exhaustive
Profils recherchés
Profil recherché :
Vous êtes titulaire du diplôme d’état d’éducateur spécialisé ou d’assistant de service social
Vous avez connaissance de la réglementation en matière d’aide sociale et médico-
Vous savez repérer l’intérêt de l’enfant et de sa famille et mettre en œuvre un projet d’accompagnement éducatif avec la famille
Vous êtes diplomate, détenez le sens du travail en équipe, et avez le sens de l’écoute
Rejoignez-nous !
Vous êtes titulaire du diplôme d’état d’éducateur spécialisé ou d’assistant de service social
Vous avez connaissance de la réglementation en matière d’aide sociale et médico-
Vous savez repérer l’intérêt de l’enfant et de sa famille et mettre en œuvre un projet d’accompagnement éducatif avec la famille
Vous êtes diplomate, détenez le sens du travail en équipe, et avez le sens de l’écoute
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Contact et modalités de candidature
Contact
0344066060
Informations complémentaires
Conditions de recrutement :
Ce poste est ouvert aux agents fonctionnaires titulaires de filière médico-sociale (catégorie A), par voie de mutation, liste d’aptitude ou détachement.
Aux non titulaires de la fonction publique en contrat à durée déterminée, renouvelable sous condition d’inscription au concours.
Poste permanent avec rémunération statutaire selon profil + régime indemnitaire sur 12 mois
Temps de travail : 35h00 hebdomadaire
Aménagement des temps de travail : Télétravail ponctuel autorisé, compte épargne temps, possibilité de générer des RTT
Conformément aux valeurs de la collectivité, tous les postes sont ouverts à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.
Accès à la fiche de poste complète via la messagerie contactdrh@oise.fr
Vous êtes notre candidat ? Transmettez-nous votre CV et lettre de motivation sous la référence 2510-1835 par courriel à l’adresse suivante contactdrh@oise.fr
ou par voie postale à :
Mme La Présidente du Conseil départemental de l’Oise
Direction de l’accompagnement des ressources humaines, des organisations et du dialogue interne
1 rue Cambry - CS80941 - 60024 Beauvais Cedex
Ce poste est ouvert aux agents fonctionnaires titulaires de filière médico-sociale (catégorie A), par voie de mutation, liste d’aptitude ou détachement.
Aux non titulaires de la fonction publique en contrat à durée déterminée, renouvelable sous condition d’inscription au concours.
Poste permanent avec rémunération statutaire selon profil + régime indemnitaire sur 12 mois
Temps de travail : 35h00 hebdomadaire
Aménagement des temps de travail : Télétravail ponctuel autorisé, compte épargne temps, possibilité de générer des RTT
Conformément aux valeurs de la collectivité, tous les postes sont ouverts à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.
Accès à la fiche de poste complète via la messagerie contactdrh@oise.fr
Vous êtes notre candidat ? Transmettez-nous votre CV et lettre de motivation sous la référence 2510-1835 par courriel à l’adresse suivante contactdrh@oise.fr
ou par voie postale à :
Mme La Présidente du Conseil départemental de l’Oise
Direction de l’accompagnement des ressources humaines, des organisations et du dialogue interne
1 rue Cambry - CS80941 - 60024 Beauvais Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.