Gérant(e) de l'agence postale communale
Offre n° O060251126001243
Publiée le 26/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 RUE DE L'EGLISE, Tillé (Oise (60))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Emploi à temps non complet.
A raison de 10 heures par semaine, l'agent sera en charge de la gestion de l'agence postale communale de Tillé, afin d'apporter un service de proximité et de qualité aux habitants de la commune.
A raison de 10 heures par semaine, l'agent sera en charge de la gestion de l'agence postale communale de Tillé, afin d'apporter un service de proximité et de qualité aux habitants de la commune.
Missions / conditions d'exercice
L'agent devra notamment :
- accueillir, renseigner et conseiller les clients.
- vendre les produits de la poste,
- réceptionner et affranchir les courriers et colis,
- distribuer les recommandés et colis avisés,
- délivrer des espèces (uniquement aux clients banque postale)
- gérer la caisse
- assurer la liaison avec les services de la Poste
- accueillir, renseigner et conseiller les clients.
- vendre les produits de la poste,
- réceptionner et affranchir les courriers et colis,
- distribuer les recommandés et colis avisés,
- délivrer des espèces (uniquement aux clients banque postale)
- gérer la caisse
- assurer la liaison avec les services de la Poste
Profils recherchés
Nous recherchons une personnes qui maitrise l'outil informatique et qui a une connaissance des services de la Poste.
L'agent doit également :
- Être à l’écoute et savoir renseigner et conseiller les clients
- Faire preuve d’adaptabilité
- Disposer d’un sens de l’organisation
- Être rigoureux
- Respecter le secret professionnel
L'agent doit également :
- Être à l’écoute et savoir renseigner et conseiller les clients
- Faire preuve d’adaptabilité
- Disposer d’un sens de l’organisation
- Être rigoureux
- Respecter le secret professionnel
Contact et modalités de candidature
Contact
0344481311
Informations complémentaires
Si vous êtes intéressé(e)s, merci de nous transmettre votre CV et une lettre de motivation.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.