Responsable du Centre de Supervision Intercommunal (h/f)
Offre n° O060251126001343
Publiée le 26/11/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Place de l'hôtel de ville cs 10007, Compiègne (Oise (60))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
26/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Chef de service de police municipale
Chef de service de police municipale principal de 2ème classe
Chef de service de police municipale principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Chef de service de police municipale principal de 2ème classe
Chef de service de police municipale principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L'ARC recherche un Responsable pour le Centre de Surpervision Intercommunal, ayant pour objectif de contribuer à la sécurisation des lieux, des espaces et bâtiments publics par le biais de la vidéoprotection.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Exploiter les images en vue d'informer les partenaires chargés d'intervenir sur les sites,
S’assurer du bon fonctionnement du système intégral du Centre de Supervision Intercommunal
Faire la liaison entre les différentes unités de PN-GN-PM locales, en fonction des procédures d’information et d’interventions + les services de la Sécurité Publique + de la Sécurité Civile, les entreprises et sous-traitants chargés de la maintenance technique + les Services de Secours + les Douanes, ainsi que les élus des collectivités réliées au CSI.
Présenter et expliquer les principes de la vidéoprotection aux services susceptibles d'intervenir sur les sites : PM locale, Services Techniques, Maintenance, ainsi que les services administratifs de l’Agglomération et des diverses communes reliées au CSI
Respecter la confidentialité et le devoir de reserve s’imposant à tout agent public ( fonction encadrée par des textes légaux, règlements et procedures )
Gérer le personnel du CSI ( congés, planning, indisponibilité, etc…)
Coordonner avec le Technicien CSI/DCSI le suivi des divers équipements du CSI, des chantiers d’entretien ou de développement en cours, en lien avec les sites extérieurs et communes partenaires,
Communiquer avec des différents prestataires pour assurer le bon fonctionnement du CSI + Disposer d’échanges réguliers avec les communes adherents quant au déploiement et fonctionnement des caméras
S’assurer de la coordination avec les unités de voie publique ( PN, GN, PM et ASVP locaux ) lors de faits flagrants, ou de solicitations et/ou demandes particulières de la part des enquêteurs
Administrer le logiciel d'exploitation des images video / du système de vidéoprotection, caméras, moyens de communication / du système d'archivage et de destruction des supports video / Administrer les personnels habilitées ainsi que leur accès par rapport aux différents découpages géographiques et secteurs
Configurer les contrôles d’accès du CSI, badges, Biovein, supervision NAGIOS
Superviser le déclenchement de la Maintenance Technique via le logiciel de ticketing des équipements de vidéoprotection:
Vérifier les masquages et champs de vision
Aider à la définition des cycles automatiques ou des prépositions des caméras
Signaler les pannes auprès des interlocuteurs idoines
Aider les techniciens de maintenance dans leur diagnostic
Travailler en relation avec le Directeur de la DCSI, ainsi que les services associés, pour la constitution des dossiers de déclarations préfectorales et CNIL.
Travailler avec les services du support informatique de l’Agglomération pour les accès réseaux et informatiques ( accès réseaux, comptes utilisateurs, etc…)
Horaires :
Travail en journée, du lundi au vendredi
Astreintes (2 semaines et 2 WE par mois)
Exploiter les images en vue d'informer les partenaires chargés d'intervenir sur les sites,
S’assurer du bon fonctionnement du système intégral du Centre de Supervision Intercommunal
Faire la liaison entre les différentes unités de PN-GN-PM locales, en fonction des procédures d’information et d’interventions + les services de la Sécurité Publique + de la Sécurité Civile, les entreprises et sous-traitants chargés de la maintenance technique + les Services de Secours + les Douanes, ainsi que les élus des collectivités réliées au CSI.
Présenter et expliquer les principes de la vidéoprotection aux services susceptibles d'intervenir sur les sites : PM locale, Services Techniques, Maintenance, ainsi que les services administratifs de l’Agglomération et des diverses communes reliées au CSI
Respecter la confidentialité et le devoir de reserve s’imposant à tout agent public ( fonction encadrée par des textes légaux, règlements et procedures )
Gérer le personnel du CSI ( congés, planning, indisponibilité, etc…)
Coordonner avec le Technicien CSI/DCSI le suivi des divers équipements du CSI, des chantiers d’entretien ou de développement en cours, en lien avec les sites extérieurs et communes partenaires,
Communiquer avec des différents prestataires pour assurer le bon fonctionnement du CSI + Disposer d’échanges réguliers avec les communes adherents quant au déploiement et fonctionnement des caméras
S’assurer de la coordination avec les unités de voie publique ( PN, GN, PM et ASVP locaux ) lors de faits flagrants, ou de solicitations et/ou demandes particulières de la part des enquêteurs
Administrer le logiciel d'exploitation des images video / du système de vidéoprotection, caméras, moyens de communication / du système d'archivage et de destruction des supports video / Administrer les personnels habilitées ainsi que leur accès par rapport aux différents découpages géographiques et secteurs
Configurer les contrôles d’accès du CSI, badges, Biovein, supervision NAGIOS
Superviser le déclenchement de la Maintenance Technique via le logiciel de ticketing des équipements de vidéoprotection:
Vérifier les masquages et champs de vision
Aider à la définition des cycles automatiques ou des prépositions des caméras
Signaler les pannes auprès des interlocuteurs idoines
Aider les techniciens de maintenance dans leur diagnostic
Travailler en relation avec le Directeur de la DCSI, ainsi que les services associés, pour la constitution des dossiers de déclarations préfectorales et CNIL.
Travailler avec les services du support informatique de l’Agglomération pour les accès réseaux et informatiques ( accès réseaux, comptes utilisateurs, etc…)
Horaires :
Travail en journée, du lundi au vendredi
Astreintes (2 semaines et 2 WE par mois)
Profils recherchés
Grade de Policier Municipal - Chef de Service et/ou Grade d’encadrement
Maîtrise des logiciels d'exploitation des images vidéos et télévisuelles / du système de vidéoprotection, caméras, moyens de radiocommunication / du système d'archivage et de destruction des supports video
Maitrise du cadre règlementaire lié à la vidéoprotection
Maîtrise des aspects administratifs et juridiques des collectivités
Capacités managériales
Capacité à encadrer, fédérer et gérer les conflits d’une équipe
Capacités à analyser les situations, rendre compte et rédiger des rapports
Maîtrise des outils technologiques et bureautiques
Maîtrise des logiciels d'exploitation des images vidéos et télévisuelles / du système de vidéoprotection, caméras, moyens de radiocommunication / du système d'archivage et de destruction des supports video
Maitrise du cadre règlementaire lié à la vidéoprotection
Maîtrise des aspects administratifs et juridiques des collectivités
Capacités managériales
Capacité à encadrer, fédérer et gérer les conflits d’une équipe
Capacités à analyser les situations, rendre compte et rédiger des rapports
Maîtrise des outils technologiques et bureautiques
Contact et modalités de candidature
Contact
0344407600
Informations complémentaires
Merci d'envoyer CV et lettre de motivation via le lien de candidature.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.