Adjoint au responsable du service propreté

Offre n° O060251229000543
Publiée le 29/12/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
11 AVENUE DU MARECHAL JOFFRE, Chantilly (Oise (60))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
27/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assister le responsable de service dans ses missions d'encadrement et de gestion
Missions / conditions d'exercice
-Organiser, planifier et contrôler le travailo des agents de la propreté urbaine chargés de l'entretien, du désherbage, du ramassage des feuilles et de la lutte contre la pollution visuelle (affichage et dépôt sauvage), de l'ensemble du domaine public au travers d'actions d'entretien et de nettoiement manuel et mécanisé, en relation avec le Responsable de la Propreté Urbaine
-Assister le responsable de service dans ses missions d'encadrement et de gestion, le suppléer le cas échéant
-Définir les tâches et les plannings des équipes
-Surveiller le domaine public (accidents,dégradations,vandalismes...)
-Programmer les tâches d'entretien prévues dans les plans d'interventions
-Entretenir les routes et intinéraires cyclables
-Ramasser les dépôts sauvages
-Organiser, planifier et contrôler le travail des balayeuses
-Assuer le balayage manuel (binômes)
-Suivre l'entretien courant du matériel et des véhicules en relation avec le chef d'atelier mécanique
-Respecter et faire appliquer les règles d'hygiènes et de décurité
-Dresser un bilan hebdomadaire des ta^ches exécutées
-Effectuer et faire exécuter des missions en transversalités avec le service espaces verts et/ou autres services de la commune
-Conduite de la balyeuse poid lourd
-Assurer l'astreinte hivernale
Profils recherchés
Avoir la capacité physique d'effectuer les tâches demandées
Supporter des odeurs désagréables (urines, ordures...)
Etre autonome
Savoir s'adapter à des situations imprévues
Connaître et respecter les règles de sécurité
Supporter le port d'équipement de protection individuelle : gants, chaussures antidérapantes, tenue de travail...
Etre disponible pour intervenir les soirs, les week-ends et les jours fériés.

Contact et modalités de candidature

Contact
0344624200
Informations complémentaires
CV+LETTRE DE MOTIVATION

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.