Responsable de l'Université des enfants
Offre n° O060260105000727
Publiée le 05/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
74 rue du general de gaulle - bp 10102, Nogent-sur-Oise (Oise (60))
Poste à pourvoir le
15/03/2026
Date limite de candidature
06/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
La ville de Nogent-sur-Oise, quatrième commune de l’Oise avec près de 22 000 habitants, se distingue par son dynamisme et la diversité de son offre éducative, culturelle et sportive. Engagée dans une politique active en faveur de la réussite des enfants, la collectivité développe des dispositifs innovants visant à favoriser leur épanouissement et à réduire les inégalités.
L’Université des enfants de Nogent-sur-Oise propose des parcours périscolaires artistiques, culturels et scientifiques, ainsi qu’un accompagnement personnalisé à la scolarité. Elle mène également des projets novateurs, comme « La Boîte à Mots », pour encourager l’expression et le dialogue.
Dans ce cadre, la ville recrute : un-e Responsable de l’Université des enfants
La Responsable de l’Université des enfants pilote et coordonne l’ensemble des dispositifs éducatifs, périscolaires et culturels de la structure. Elle définit les orientations stratégiques, assure le management des équipes et garantit la qualité pédagogique, financière et administrative des projets. Elle représente également l’Université auprès des partenaires et institutions.
L’Université des enfants de Nogent-sur-Oise propose des parcours périscolaires artistiques, culturels et scientifiques, ainsi qu’un accompagnement personnalisé à la scolarité. Elle mène également des projets novateurs, comme « La Boîte à Mots », pour encourager l’expression et le dialogue.
Dans ce cadre, la ville recrute : un-e Responsable de l’Université des enfants
La Responsable de l’Université des enfants pilote et coordonne l’ensemble des dispositifs éducatifs, périscolaires et culturels de la structure. Elle définit les orientations stratégiques, assure le management des équipes et garantit la qualité pédagogique, financière et administrative des projets. Elle représente également l’Université auprès des partenaires et institutions.
Missions / conditions d'exercice
- Pilotage stratégique et développement
Définir les orientations et la politique éducative de l’Université des enfants.
Concevoir, impulser et coordonner les projets éducatifs, artistiques et culturels.
Veiller à la cohérence des dispositifs et à leur articulation avec les politiques éducatives locales.
Assurer une veille sur les pratiques et dispositifs pédagogiques innovants.
- Management et coordination
Encadrer et animer l’équipe (coordinatrice et assistante logistique) et superviser les intervenants.
Organiser le travail, fixer les objectifs et suivre leur réalisation.
Garantir le respect des cadres réglementaires et la qualité des dispositifs.
Favoriser la transversalité avec les services municipaux (scolaire, périscolaire, jeunesse, culture, techniques).
- Gestion budgétaire et administrative
Élaborer et suivre le budget de l’Université des enfants.
Assurer le suivi financier des dispositifs et optimiser les ressources disponibles.
Participer à la rédaction de bilans et de documents d’aide à la décision.
- Pilotage des dispositifs éducatifs
Parcours périscolaires et Plan Mercredi : superviser l’organisation et veiller à la qualité pédagogique des ateliers.
Accompagnement Personnalisé à la Scolarité (APS) : coordonner les dispositifs dans les écoles élémentaires et maintenir le lien avec enseignants et familles.
Dispositif « La Boîte à Mots » :Piloter le suivi et garantir le respect de la confidentialité et de l’éthique du dispositif.
- Partenariats et représentation
Développer et structurer les partenariats avec associations, institutions et réseaux.
Représenter l’Université des enfants et promouvoir ses actions et valeurs.
Participer aux réunions partenariales et aux comités de pilotage.
- Évaluation et valorisation
Mettre en place des outils de suivi et d’évaluation des dispositifs.
Analyser les impacts et proposer des améliorations.
Valoriser les projets et contribuer à la visibilité de l’Université sur le territoire.
Définir les orientations et la politique éducative de l’Université des enfants.
Concevoir, impulser et coordonner les projets éducatifs, artistiques et culturels.
Veiller à la cohérence des dispositifs et à leur articulation avec les politiques éducatives locales.
Assurer une veille sur les pratiques et dispositifs pédagogiques innovants.
- Management et coordination
Encadrer et animer l’équipe (coordinatrice et assistante logistique) et superviser les intervenants.
Organiser le travail, fixer les objectifs et suivre leur réalisation.
Garantir le respect des cadres réglementaires et la qualité des dispositifs.
Favoriser la transversalité avec les services municipaux (scolaire, périscolaire, jeunesse, culture, techniques).
- Gestion budgétaire et administrative
Élaborer et suivre le budget de l’Université des enfants.
Assurer le suivi financier des dispositifs et optimiser les ressources disponibles.
Participer à la rédaction de bilans et de documents d’aide à la décision.
- Pilotage des dispositifs éducatifs
Parcours périscolaires et Plan Mercredi : superviser l’organisation et veiller à la qualité pédagogique des ateliers.
Accompagnement Personnalisé à la Scolarité (APS) : coordonner les dispositifs dans les écoles élémentaires et maintenir le lien avec enseignants et familles.
Dispositif « La Boîte à Mots » :Piloter le suivi et garantir le respect de la confidentialité et de l’éthique du dispositif.
- Partenariats et représentation
Développer et structurer les partenariats avec associations, institutions et réseaux.
Représenter l’Université des enfants et promouvoir ses actions et valeurs.
Participer aux réunions partenariales et aux comités de pilotage.
- Évaluation et valorisation
Mettre en place des outils de suivi et d’évaluation des dispositifs.
Analyser les impacts et proposer des améliorations.
Valoriser les projets et contribuer à la visibilité de l’Université sur le territoire.
Profils recherchés
Formation supérieure dans les domaines de l’éducation, de l’animation, des politiques publiques ou équivalent
Solide expérience dans la conduite de projets éducatifs ou culturels
Expérience en management et en pilotage de dispositifs
Solide expérience dans la conduite de projets éducatifs ou culturels
Expérience en management et en pilotage de dispositifs
Contact et modalités de candidature
Contact
0344663030
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation par courriel : drh@nogentsuroise.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.