Adjoint du patrimoine
Offre n° O060260312000053
Publiée le 12/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
17 RUE DE L'EGLISE, Tracy-le-Mont (Oise (60))
Poste à pourvoir le
11/05/2026
Date limite de candidature
11/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L’agent aura pour mission d’accueillir les lecteurs, les scolaires, les périscolaires, d’assurer des animations culturelles et de prendre part à la gestion les collections. Il sera également chargé de faire la promotion des actions culturelles mises en place par le service.
Missions / conditions d'exercice
Missions/conditions d’exercice
Participer à la vie et aux tâches communes de la bibliothèque (catalogage, équipement, désherbage, rangement, préparation des navettes...)
Accueillir, orienter, conseiller et renseigner les usagers sur l’accès aux fonds documentaires (y compris numériques)
Assurer la gestion des prêts et retours de documents
Accueillir les classes , les groupes périscolaires ,les centres de loisirs pour développer la lecture publique.
Participer à l’organisation des activités culturelles mises en œuvre par le service (expositions, festivals…)
Assurer une partie de la communication via Instagram et, réaliser des outils de communication (affiches, flyers)
Participer à des actions culturelles visant à favoriser des rencontres intergénérationnelles notamment en travaillant avec des structures type EPHAD.
Profil recherché :
Connaissances des missions et du fonctionnement d’une bibliothèque
Goût pour la littérature, en particulier pour la littérature jeunesse , et pour la culture en général.
Compétences bureautiques et informatiques.
Capacités à utiliser les logiciels professionnels (Orphée) et de s’adapter à leur évolution
Orthographe, syntaxe et grammaire impeccables.
Dynamique, autonome, avec une curiosité intellectuelle.
Connaissances de l’environnement des collectivités territoriales
Bac souhaité.
Participer à la vie et aux tâches communes de la bibliothèque (catalogage, équipement, désherbage, rangement, préparation des navettes...)
Accueillir, orienter, conseiller et renseigner les usagers sur l’accès aux fonds documentaires (y compris numériques)
Assurer la gestion des prêts et retours de documents
Accueillir les classes , les groupes périscolaires ,les centres de loisirs pour développer la lecture publique.
Participer à l’organisation des activités culturelles mises en œuvre par le service (expositions, festivals…)
Assurer une partie de la communication via Instagram et, réaliser des outils de communication (affiches, flyers)
Participer à des actions culturelles visant à favoriser des rencontres intergénérationnelles notamment en travaillant avec des structures type EPHAD.
Profil recherché :
Connaissances des missions et du fonctionnement d’une bibliothèque
Goût pour la littérature, en particulier pour la littérature jeunesse , et pour la culture en général.
Compétences bureautiques et informatiques.
Capacités à utiliser les logiciels professionnels (Orphée) et de s’adapter à leur évolution
Orthographe, syntaxe et grammaire impeccables.
Dynamique, autonome, avec une curiosité intellectuelle.
Connaissances de l’environnement des collectivités territoriales
Bac souhaité.
Profils recherchés
Profil recherché :
Connaissances des missions et du fonctionnement d’une bibliothèque
Goût pour la littérature, en particulier pour la littérature jeunesse , et pour la culture en général.
Compétences bureautiques et informatiques.
Capacités à utiliser les logiciels professionnels (Orphée) et de s’adapter à leur évolution
Orthographe, syntaxe et grammaire impeccables.
Dynamique, autonome, avec une curiosité intellectuelle.
Connaissances de l’environnement des collectivités territoriales
Bac souhaité.
minimum 6 mois d'expérience
Connaissances des missions et du fonctionnement d’une bibliothèque
Goût pour la littérature, en particulier pour la littérature jeunesse , et pour la culture en général.
Compétences bureautiques et informatiques.
Capacités à utiliser les logiciels professionnels (Orphée) et de s’adapter à leur évolution
Orthographe, syntaxe et grammaire impeccables.
Dynamique, autonome, avec une curiosité intellectuelle.
Connaissances de l’environnement des collectivités territoriales
Bac souhaité.
minimum 6 mois d'expérience
Contact et modalités de candidature
Contact
0344752305
Informations complémentaires
La commune de TRACY LE MONT recherche 2 agents
Postes : 17h30/ semaine chacun
Il s'agit là d'une seconde offre d'emploi
CV + LETTRE DE MOTIVATION à adresser à :
- mairie@tracylemont.fr
ou
Mairie
17 rue de l'église
60170 TRACY LE MONT
Postes : 17h30/ semaine chacun
Il s'agit là d'une seconde offre d'emploi
CV + LETTRE DE MOTIVATION à adresser à :
- mairie@tracylemont.fr
ou
Mairie
17 rue de l'église
60170 TRACY LE MONT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.